让人正确的能力

昨日小文,聊了聊自己关于专注力的一些不成熟的小想法。发到朋友圈之后,很快收到来自一位相识但不相熟的朋友的评论:

一点不复杂,20分钟自然疗法即可一劳永逸搞定专注力

尽管我知道这位朋友是一位教练和心理学领域的专业人士,这话也看得我一愣,不禁开始了复杂的心理活动:

这么厉害!真的假的?我怎么完全不知道?
吹牛呢吧!20分钟,一劳永逸,还搞定。这不生生是莆田医院的广告嘛。
果然是关公面前耍大刀了。我自己不是专家还写“科普”文,写写自娱自乐也就罢了,还转到朋友圈,出丑了吧?

……

我继而想,这位朋友也是个专业的教练,还师从某位业界大师,留这句话给我是什么意思呢?炫耀?广告?科普扫盲?还是纯耿直率真?

我无从得知。

不过真相并不重要,让我觉得有意思的是自己的反应。

此刻的我发现自己有点意兴阑珊,完全没有探究下去的兴趣。只觉自己好像做错了什么,希望尽快就此翻篇儿。

发生了什么?


这时,一串词突然跳到我的脑子里:The ability of making people right - 让别人(感觉)正确的能力。

这是去年共创式教练在中国选拔新导师时印入我心的一串词,也是作为共创式教练导师所必备的一项关键品质。知识渊博、专业扎实当然重要,而更重要是在课堂引领学习和互动的过程中,你是否有天然的能力让周围的人觉得:我很好,我是对的,我被看到和认可,我愿意继续努力!

这是一种宝贵而稀有的天赋和能力。

生活在这个世界,我们太容易让自己成为真理的守护神和代言人,成为传播“正确”的使者。这似乎在我们作为师长、作为领导、作为专业人士时尤为必要,否则如果不能证明自己的正确,又如何能够让别人认可自己呢?于是我们一方面提醒自己不要犯错,另一方面紧紧盯着周围的蛛丝马迹,一旦有错误或者认识不足的风吹草动,我们马上跳出来,告诉你正确答案!这已经成为了一种政治正确,而丝毫不考虑接受者的感受和影响。

于是,作为接受者,我把面前的师长和领导捧上了天——你们简直是真理的化身、智慧的使者。我,好笨,好傻,好浅薄!你,好高大!我,好渺小。

就像我看到这位朋友的评论,他当然带给我新的有价值的信息,不过同时it make me feel wrong。

这种方式和关系,也许有效,但是并不愉快。

于是,我停下了,没有继续走下去。

如果他可以Make me right,会怎样呢?


Make people right,在于关注于对方和全局,而非只关注自己和对错。感受和结果同样重要。

Make people right,在于平等的关系,不是单纯的给予和接受,而是互动的流动的互相给和取。

Make people right,在于相信每个人都是有创造力的,拥有自己解决问题和找到答案的能力。

Make people right,不意味着对所有的事情简单的说“Yes”,而是在说“Yes”的同时,会加上自己的“And…”。

YES,AND…是make people right的最强有力的工具。YES是听到和对对方的肯定,AND…则是在对方观点和意见上的延伸或者补充,贡献自己的智慧。

YES是巨人,而AND…就是站在巨人肩膀上的牛顿。

YES,AND…开启的是一个成功螺旋。


就像我们新的的对话:

保持专注力好难,我花了十几年锻炼,现在还在路上。

YES, 你好能坚持,AND,也可以不复杂,20分钟自然疗法即可一劳永逸搞定专注力。

YES,听起来很有意思,AND,有空的时候给我们分享下这个神奇的自然疗法吧~


2017年,4月25日

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