走在职场平衡木上

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      职业女性在有了孩子以后面临的最大挑战就是如何兼顾好家庭和工作。因为一头是心爱的宝宝，一头是责任所在的工作。有的时候真的很难平衡好。

        我在女儿刚满周岁不久的时候担任高三毕业班的教学，有一次孩子生病，因为没人帮忙照看，我请了两天假，然后就被委婉地劝说调到高二，因为高三教学耽误不得。

      还有一次，因为我们科组有一位老师腰椎间盘突出需要请长假，他的课需要代课。领导在讨论让谁去顶岗的时候，有人提出我会因为照顾孩子而有的时候改试卷比较拖延，所以我被调去代课。

      我的学生听说我被调到其他年级，哭着挽留我，哭着集体去找学校领导要求把我留下，我也很喜欢我的学生，便也去找领导陈情，这才得知被调离的原因。

      我其实很委屈，也很愤怒。

      我的学生都很喜欢我的课，我也自认为自己是个好老师，细致地做学生工作，关爱他们的心理健康，尽自己的所能来教导学生，帮助他们成长，我带的班成绩都不错。

        但是因为偶尔几次改试卷慢一点，我就被调离岗位，我觉得挺委屈。

        孩子生病时只要我这个妈妈，学校的工作却并不是没了我就不行，我在孩子和工作之间选择了孩子，换来了我觉得不够公平的结果，但是我不后悔。

        我也深刻地反思自己，以后但凡集体作业，如果自己有特殊情况，一定尽力克服，不要因为孩子而耽误大家的进度，这样对别人也是不公平，不尊重别人的时间。

        这就是我作为职业女性在职场面临的最大挑战，既然是挑战，必定有成长的机会，唯有自己更努力，唯有不抱怨，挑战才会有意义。