拆书 ‖《小强升职记(升级版)》-时间都去哪儿了?

谈时间管理,就不得不提到GTD,由戴维·艾伦在其著作《Getting Things Done: The Art of Stress Free Productivity》(《搞定:无压工作的的艺术》)中提出的一套进行时间管理的系统,它的理念是必须记录下来要做的事,然后整理安排,并使自己一一执行,以此来提高时间管理的效能

但今天要向大家推荐另一本书《小强升职记》,咋一看书名,会让人以为是一本介绍职场升职经验的书,但实际上,这是一本关于时间管理的入门书籍,你也可以把它看作是《搞定》的本土化版本

作者邹鑫,也就是小强,在实践了GTD工作法后,将一些实践经验梳理出来,用讲故事的方式,以小强的职场成长经历为线索,由浅入深地介绍了时间管理和提高工作效能的方法。

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一谈时间管理,很多人会吐槽自己每天上班好像都很忙的样子,却又没忙出个什么名堂,一睁一闭眼,一天就过去了。

扪心自问一下,‘确实很忙’,还是‘假装很忙’?

比如你每天早上一到办公室,打开电脑开始写老板交代的方案,搜索资料的时候,弹出了一个你喜欢的明星的八卦,实在太有吸引力了,心想看完这个就开始写文章。谁知,还没看完,朋友来了一条微信,刚聊两句,又被上司叫去开会,如此往复,结果到下班的时候你的方案还动笔,只好加班了......

这些无形中吞噬了大部分时间和精力的琐碎事情,让我们不断分心,偏离目标越来越远,最后只剩下后悔。这就是时间黑洞,现代人一不小心就中招,如聊微信,玩游戏,看小说,聊八卦.......还有意类很容易被忽略的时间黑洞,就是行动切换引起的,比如我们正在做PPT的时候老板叫去开会,这就是个行动的切换,产生的时间成本其实是很隐形的,开完会我们总是需要10-15分钟才能重新回到刚才做PPT的状态,这段时间里我们脑袋里仍然反思刚才会议有没有说错话?会后怎么落实会议精神?解锁电脑、打开PPT、把前面内容再浏览一遍,这些都是开会后的时间成本。

时间黑洞如何破?第一步是要认识到自己的时间黑洞在那里?

书里面给出了两个工具

① 时间统计表。

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具体操作如下:

1.现在纸上写下自己对“集中精力工作”“无意义浪费时间”“无意义浪费时间”的描述,如下参考:

a) 集中精力工作:心无杂念,效率很高;

b) 无意义浪费时间:上网乱逛,吹牛聊天,纠结,烦躁不安等;

c) 真正的休息:散步,小睡一会儿。

2.按照自己上班的时间段或者全天,连续做五个工作日的统计,每隔一小时记录你的状态;

3.一周后统计三种状态所占的比例;

通过时间记录表,每天睡前,记录自己这一天做了什么,算一算自己今天花了多少时间刷知乎、刷微博、刷朋友圈、睡午觉、工作学习……并思考这种时间利用方式是否合理。一断时间的操作下来,养成每天追踪自己的时间开销的习惯,并通过对时间进行关注,通过记录事件日志,你开始把时间当作一种转瞬即逝的资产。这种追踪时间的意识能让你对自己不断贬值的资产——生命的时光——保持敏感。

更重要的是,通过时间统计,你可以找到自己的高效时间段。

时间日志相当于个人的时间账本,有些人可能早晨8点到10点效率高,也有的人下午的三四点是他的高效时段;时间日志还可以用来查看你最多的时间花在哪一项工作上,需要思考一下这项工作是不是比较重要;另外什么事情拖延了正常应该做的工作也一目了然。

现在可以记录时间日志的手机APP很多,比如Timetrack. a time logger等等。不喜欢纸质记录的同学可以下载APP去实践。相比较而言,纸质的记录比较有仪式感,手机比较容易忘记点开始和结束。

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