在福建省百川建设发展有限公司2019年尾牙宴的讲话稿

  福建省百川建设发展有限公司的各位员工、各位合作伙伴、各位来宾：

  大家好!今天百川集团隆重举行2019年尾牙宴，表彰先进，激励后进，也是一年一度的总结宴会。在此我向公司表示最热烈的祝贺!也向在座的各位表达最诚挚的问候!

  作为公司创始人的朋友、合作伙伴、百川建设江西市场的负责人，我是亲历见证了公司的飞速发展和茁壮成长。公司由当初的一个小小工作室，发展到现在的公路、市政、港口与航道总承包一级资质以及多项专业承包一级资质，公司的年产值由当初的几百万增加到现在的十多个亿，公司的员工由当初的寥寥几人壮大到现在的近两百位。公司的各部门各岗位招聘了大批高学历专业人才(其中还招聘了厦门大学的硕士研究生)。没有梧桐树，引不来金凤凰，这说明公司这棵梧桐树枝繁叶茂。公司取得的这些骄人成绩，离不开公司两位创始人韩海平先生、陈耀文先生为公司发展谋篇布局的长远战略眼光和锐意进取的开拓精神，也离不开公司各位员工付出的种种努力以及各位朋友的大力支持。公司在获得发展的同时也不忘回报社会，给耀文的母校捐款支持优秀且贫困的学生完成学业，也给耀文的家乡捐款支持他的家乡建设，年底的时候海平与我聊到相关话题时曾经对我说："当初创立公司主要是为追逐财富给自己和家人提供高质量的生活，现在公司初具规模，奋斗的脚步还不停歇，个人追逐财富不再是主要，更重要的是为了实现个人价值和人生抱负，不负此生"。这正如日本著名企业家稻和盛夫所说："工作能够磨砺心志，充实生活，让人获得满足感和成就感"。我认为公司两位创始人是天造地设的一对好搭档，犹如管鲍之交。公司事务决策无论谁有过失误，从不相互指责、埋怨，大不了骂句娘排遣一下情绪就完事。遇到困难，总是互相鼓励，互相打气，共同面对。处理问题也总是不急不躁，镇定自若，游刃有余。都具备作为一名优秀企业家应有的综合素质。公司两位创始人每天起得比鸡还要早、睡得比狗都要晚，累并快乐。筚路蓝缕，光鲜亮丽的背后是付出了常人无法体验的艰辛。让我们一起为耀文、海平的进取不止、奋斗不息的拼博精神点个赞，好不好?大家和我一起在空中画个心形赞，就让风儿捎给海平和耀文。

  良禽择木而栖，贤臣择主而事。公司两位创始人都接受过良好的高等教育，契合了知识创造价值、教育产生力量的新时代宣言，他们以开阔的眼界、宽广的胸襟给大家创建了一个优质平台，供大家一显身手，锻炼自我，提升自我，并且形成和积淀了饱含人文关怀的公司文化。我经常在微信朋友圈看到各种不同岗位的员工到各地参加培训，公司花费大量的资金让大家接受培训，不仅仅是为了实现公司管理精细化、团队协同化和工作效率高效化，更是为了让大家不至于在思想上抱残守缺、固步自封。沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春，激励大家更要紧跟时代的步伐，与时俱进。公司每一位员工犹如一个细胞，细胞发生病变，会引起身体不适甚至引发身体病变。所以每位员工要保持健康、积极、向上的心态。创业难守业更难，老员工在马背上打得了江山，在马背下也要能治得了江山，新员工要不断加强学习，业务精益求精，协同老员工治理好江山。公司的各位员工，登山则情满于山，观海则意溢于海，希望你们在各自的岗位恪尽职守，兢兢业业，贡献自己的光和热，紧紧投身于把公司做大、做强、做精的滚滚洪流之中，积极回馈公司。

  公司的各位合作伙伴，一双筷子易折断，十双筷子抱成团。合作是为了资源共享，互通有无，优势互补，此所谓他山之石，可以攻玉，取人之长补己之短，实现共赢。加强与公司合作，我们应在平等、自愿、互利的基础上，遵从局部利益服从整体利益、公司意志高于个人意志的合作原则，增强团结、互信，在整体目标一致的前提下，拧成一股绳朝一个方向拽，沿着良性的合作轨道获得可持续性发展，描绘更加宏伟的合作蓝图。

    乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。祝福建省百川建设发展有限公司明天更加美好，未来更加辉煌!谢谢大家。