不合适的迟早会分道扬镳

不论是人还是事,配位很重要。德才兼备者居上位,居于下位者有几种情况,德行够才能不够、才能够了德行不够、或者有人压制(其实这个不算,因为一个人德才兼备,有多少人能阻挡你的去路,是金子都会发光,光芒是不会受黑暗压制的,即使黑暗也可以冲破黑暗,走向黎明)。

同好者聚,同利者利尽则散。

一个人在机会来临的时候,有的时候是不知道,没有那个意识,家长或者老师没有灌输,自己也没有那个悟性,悟性在那个时候未开,这个时候是高中,有的时候大学毕业兜兜转转任然没有发现,但是我们不要消极等待,我们要学会丰富自己的思想(多读书、多交流、多用脑),丰富我们的实践经验,也许不经意间,也许一年,三年,五年十年就会出来了,当然有命运是因素在里面,我时常想自己的家庭,想自己的父母,没有父亲稳定的工作,没有母亲无私的付出和悉心的教育,就没有我们兄妹三个人,所以这就是命运。

就像一个人走路,我们昂首挺胸,毅然决然的走在时代前列,我们或许都不一定是第一,因为有的人的目标和信仰更坚定,就像一个傻子一样,一往无前,不考虑背后的暗箭和小人的指指点点,不会犹疑。但是不是所有人都是这样的,不然也不会有区别,有高低。实践上说是人为定义,不如说这是一条潜规则,有些时候我们说出来了。

经营一个家装公司就像一个人一样,痛了通了才能健康的走下去,不然一直病病殃殃的,不治病,光想喝喝水就好,或者治治表面的病,它是做不成大公司,也不能,就像一个人长寿一样,你需要抛掉甚至于割舍很多坏习惯,什么都是需要付出的,你播种在哪里,就在哪里收获,永远是对等和遵守质量守恒定律的。

一个家装公司经营,是将市场部、设计部、工程部、客服部、行政、财务等都捋顺各自的责任和任务,层层递进才能纵深推进。就像一个人去买衣服,逛了很多店,最后决定在哪里买了,不单单是因为产品,还有服务、还有人等因素。客户才会买单。

家装也是如此,一个客户选择是选择这个公司所有的部门,相信所有的部门都可以齐心协力为了这个家贡献自己的心血,市场部是第一部门,第一生产力,市场又是瞬息万变,稍纵即逝的,所以不仅需要提前谋划和布局还需要精心施策,一棒接着一棒,一个接着一个,干好每一件事情,但我们没有那么大承载力的情况下,我们能做好多少做多少,不要贪大贪多。你小有你小的理由和生存空间。大有大的格局和谋划,大了就需要高学历、高品格、高度的责任感和责任心和上进心和学习心。

欲戴王冠,必承其重。有多大的能力做多大的事情,千万不要硬撑着。不然累己还拖人。当自己的才华不够的时候,一定要学会谦虚、学会潜伏、学会学习水的精神。

2019/3/11/8:39(思考时间7:50-8:10)九鼎装饰长治

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