裁员中HR的血泪史-1

#连载小说# Amanda是一家公司的hr，虽然年近30岁，却保持着25岁的皮肤状态，身材苗条。作为职业女性，Amanda保持着良好的习惯，每天上班哪怕再累，加班再多也要保持妆容清爽，每天要换一套正装，相邻两天衣服绝不重样。巴掌大的小脸，眼睛不大不小，看起来总是微笑的。不能用美来形容她，美太俗气，只有两个字可以形容：精致。没错，生活中的Amanda也是一个精致的女人。

沟通是HR的基本功，平时Amanda的工作就是与员工和领导们打交道，所以多年练就了亲切而有原则、能简单绝不复杂的沟通风格。深受下属、员工和领导们的欢迎。作为HRBP老大算是小有成就。

但是自从昨天参加完HR内部机密会议后，她今天显得心烦意乱，时不时微皱着眉头，默默对着电脑屏幕发呆。看起来没有那么容光焕发了。见了同事们说话也没那么热情了，同事们都会轻轻问她“是不是今天不舒服”？她只能微笑摇头。

昨天hr内部机密会议明确传达了集团高层的决定：裁员20%。并且同时也将这一决定传达给集团副总裁以上级别的领导。裁员原因很简单，今年盈利负增长。

裁员比例各部门不是相同的，销售、客服比例高一些，研发、职能比例低一些。还有几个部门整体裁撤，只有绩优员工可以保留，有机会并入其他事业部。Amanda负责的事业部中，将有一整个部门60人的整体裁撤和销售部门的人员优化120人，这使她深感压力巨大。

毕竟平日嘻嘻哈哈的工作在一起的同事和战友，转脸就兵戎相见谈离职了，这反差有点大啊。她自己也只是员工，仅仅也是一名拿普通薪水的员工而已，Amanda心里念叨无数次“我太南了”。

在求生欲的驱使下，她开始想怎么去面对现实了。

=未完待续=