你知不知道,你说的话都没人听了

科室有个同事小利,大大咧咧,没心没肺的,脑子转速正常,可是嘴巴却随时上高速。经常前面说了一句话,遭到对方的反驳后,马上就接一句:对啊,我就是这个意思呀。啪啪打脸。让旁边所有听到全过程的人十分无语,除了翻白眼、叹气,也不知道给什么反应才好。

我就这个问题找她聊过几次。我问她,你知道你自己嘴巴里冒出来的话,跟你脑子里想的不一样么?

不知道哎,不一样吗?

我听得直接楞了,敢情这姑娘嘴巴快到自己到底讲了些什么,她自己的脑袋都没接收到呢。

我在心里暗暗叹了口气,只能慢慢帮她缕。

嗯,你的嘴巴太快了,脑袋还没想清楚的事情,嘴巴里的话就蹦出来了。完了人家反驳你,你立马又表示认可。打个比方,你跟青青说,这个表格是要求填1、2、3列,青青反问你,记得黄老师说是要填4、5、6列,你是这样子接人家的话的:没错啊,我就是说填4、5、6列呀。你把对方都给整懵了,那到底是123,还是456呢?

啊,我有这样吗?我感觉没有呀!

小利这时候开始有点小激动了,不由自主地往我这边走近了一步。

这姑娘人高马大的,这近距离让我有点压迫感,我轻轻地往后靠了一下,尽量平心静气地继续跟她聊。

是的,你经常是这样子说话,而且你毫无觉察,自己没有感受到任何问题。导致现在大家都不想听你说话,因为不知道该听哪一句,哪一句才是准确的。

啊,有吗?我都不知道大家这样子看我呢!那我以后注意点。

好的,你注意别那么急,慢点说,想清楚了再说。

好的好的,我记住了。

这样子的谈话,陆陆续续,这几年,有过两三次吧。但是每一次谈话结束,大概会有一个星期的时间,小利明显地说话少一些,慢一些,准确一些,时间一长,又打回原形了。

今天一大早,交接班,小利跟瑶瑶吵了起来。瑶瑶气得转头就走了,拒绝再跟小利沟通。

我过去了解了一下情况,大概的意思是,瑶瑶上夜班,交班给小利,说33床病人吃奶挺好的,都能自己吃完奶,不需要用胃管鼻饲了。小利在旁边来一句,没有的,他吃不完的。瑶瑶就奇怪:我班上都吃得好呀,P班交给我也是吃得好的呀。小利说P班吃不好,他就是吃不完。瑶瑶听着小利斩钉截铁的语气,也气不过了:P班是小雅上的班,又不是你上的,小雅交给我就说吃得好的。这时候,两个人语气就已经都很冲了,结果你不认我的,我不认你的,直接就杠上了。

后来我分别找瑶瑶、小雅了解情况之后,最后找小利沟通。其实小利也并没有说错,她确实加班到晚上,看到P班小雅第一顿奶没喂完。小雅除了第一顿奶,后面的几次,都喂得很好,所以也就交班说这孩子吃得好了。可是呢,小利没讲清楚晚上她还在科室时看到的情况,而是直接反驳瑶瑶的话。瑶瑶呢,接收到的信息就是这样,所以气不过别人这么质疑她。

搞清楚事情的经过之后,我跟小利又深入地谈了一次。

其实早上的这个事情,如果小利表达的时候,不是简单粗暴地一句反驳,而且讲清楚她晚上看到的情况,那瑶瑶应该就不会生气, 而是会找P班的小雅再核实清楚,不至于闹得这么不愉快。

这一次我决定要换一种方式跟小利沟通。这大大咧咧的性格,讲得太克制了,她真的不明白自己在沟通上存在的严重问题。

我举出了好几个具体的例子,去引导小利回忆自己以往沟通的情况。最后还很扎心地告诉她,因为她的一些说话习惯,已经让大家对她形成了一个不好的印象:觉得她说话没准性,靠不住。

小利这下崩溃了,声泪俱下,觉得自己很委屈。

我安抚她说,其实大家都知道她是个好同志,不怕苦不怕累,勤快细心,从来不会偷懒。这样的人,坏在嘴巴上了,确实很冤枉。

一番深入地聊下来,小利终于是明白了沟通对她来说,是个多么大的一个硬伤,也终于痛下决心,要把这样子的坏习惯改掉。

我相信你可以改的,少说话、慢说话、只说自己做的,自己看见的,自己听见的, 不过多地推测、脑补自己没看到的事情,也就可以了。

看到小利点头的同时,我也对自己重复了一遍:少说话、慢点说、只说自己做的、自己看到的、自己听到的事情,嗯。

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