与高级学习者相关的成人学习理论

A.学习螺旋之一:体验-反思


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智慧的人知道如何聆听别人的话,知道如何权衡建议,并能与不同类型的人打交道。智慧的人特别善于做出明确、明智和公正的判断。智慧的人知道如何从他人的经验中受益,也懂得从他人和自己的错误中学习。

所以智慧的核心是如何处理经验。

1.联系自己,帮助记忆。


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记忆分为三类不同的结构:感觉记忆,工作记忆和长期记忆

感觉记忆如图像,声音和震动,主要通过视觉,听觉和触觉进入我们的记忆系统,感觉记忆的储存时间非常短,他最终要么进入到工作记忆中,要么就消失了。

工作记忆,已也称为短时记忆,存储能力估计在5到30秒。

长期记忆,存储容量非常巨大,而且能够长期保持记忆内容,所以我们平时说记住了,说的都是把信息存储到长期记忆中。我们都知道,通过大量的重复,也可以把信息存储到长期记忆中,但这种记忆无助于致用类的学习。

只有经过意义学习和推敲,而存储长期记忆的过程,才能够改变学习者的行为。两种存储长期记忆的方式,第一种例子是背单词,第二种的例子是大量阅读英文原文后,记住某些单词,显然第二种方式记住的单词更容易被使用。

2.在学习中锻炼专家的思维模式:解决问题。


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学习一个新知识,新手可能会说:哈哈,我记住了!专家则会说:对啊,我的那个问题就可以用这个办法来解决!

解决问题可分为两个阶段,问题发现阶段,以创造性思维为特征,发现新问题,新障碍,并对其进行回应的过程;问题解决阶段,为当前明确的任务,寻求解决方案的过程,人们常说的解决问题,更多强调的是后面一个阶段,也就是如何更好的处理一个已经出现的问题,但是解决问题的能力更深刻的表现于,当大部分人没有发现那里有问题的时候,你发现了其中的问题。

举例来说,现在已经很少有人对一份工作从一而终了,但有些人是在行将没落,迫不得已的时候才换工作,有些人则是在如日中天,顺风顺水的时候,就敏感的发现自己需要改变,同样是改变,实际不同,结果也会大不一样,当然是在高峰的时候进行改变,起点更高

3.重构式的学以致用

有学者研究发现,百分之三八十三的成人学习者,正是为了应对生活中的转变,才投入学习的,而这些转变又多数与职业有关,其次与家庭生活有关。成人学习是强调实践的,学习的目的是应用。更深入的研究发现,学以致用有两种方式,一种是扩张,一种是重构。

比如为了准备找工作,某人找到一本关于求职的经典图书,你的降落伞是什么颜色?然后从中学习很多写简历和应付面试的技巧,学后学会后去修改自己的简历,并策划面试,这就是扩张式的学以致用。

而还有一些人从书中受到启发,发现自己最大的问题不是如何写简历和通过面试,甚至也不是盘点自己的可转换技能,而是自己从来都没有人生目标,也忘却了曾经有的梦想,这样的读者可能在学习中改变从前的思维模式,能够从不同的角度分析和处理问题,这只重购置的学应用。

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