Less is more

职场案例100讲——第99讲

周末，加班写提交给老板的报告。朋友提醒我，信息量不用太大，Less is more。

曾经有个同事，每次汇报信息量都非常大，小到几十块的生意，大到上百万的交易都有呈现，一副生怕领导不知道干了多少活的样子。可往往越这样，领导越不清楚重点，甚至一度认为她的部门把过多精力投入到无关紧要的事情上了。

前段时间，跟朋友交流团队培养时，他表示我知识面很广且有深度，如果不控制发言知识点的输出量，对于大部分人来讲消化有难度。长期以往，团队对我的个人崇拜可能会导致他们没有勇气表达自己的观点，成为一到开会就等着我发言做笔记的人。

Less is more是关于克制的话题。在《2号首长》这本小说里表现为省委书记在会议上通常让其他人先发言，以防自己发言后就无法听到真实心声了。

在《美国宪政历程》所选案例中体现为联邦最高法院通过调整自己对宪法的解读倾向，用以支持美国发展及维护社会稳定。比如在城市居民平等选举权的问题上，南北战争结束后很长一段时间，联邦最高法院坚持司法克制，以“政治棘丛”为由拒绝审理相关案件，用以维护国会与行政的威严，支持社会稳定与经济发展。但在民权运动频频爆发时，联邦最高法院又从“贝克诉卡尔案”开始认定此类平等选举权问题适用司法裁决，而后通过多起诉讼案件明确了“一人一票”的原则，保护了平等选举权。

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写在最后，克制自己的想法，我们才能听到更多人的想法。克制自己的权利，我们才真正拥有这项权利，这意味着我们可以运用这种特殊且弹性的手段对事情发展的节奏进行宏观层面的把控。

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