电影《绿皮书》被众人高调评价，并获得奥斯卡三项大奖。演员的精湛演技自不待说，整个故事也安排得非常到位，通过男主角与男配角之间的几个冲突解决，自然带出他们的人性特点。
《绿皮书》是一个真实故事。上个世纪五十年代，美国纽约的黑人音乐家谢利雇佣司机兼保镖的意大利后裔托尼，从美国北部一路向南进行音乐巡演，这期间所发生的故事。当时，尚是美国南部种族歧视严重时期，越深入南部腹地，谢利越多地受到不公正待遇。而绿皮书指的就是黑人能去哪些场所的指导手册。这两个月的旅途，将谢利与托尼的人性，呈现在观众面前。
在这里，想重点说一下托尼，因为从他身上，我看到一个男人、一个丈夫所应有的担当。
1. 责任感
托尼有着意大利人传统的大家庭观念，父母兄弟几家经常凑在一起，为此，他想着法子给家里挣钱，以避免揭不开锅。在俱乐部，将黑帮老大最看重的帽子藏起来，是为了给他留下深刻印象，好为自己的将来多留一条后路；与别人比赛吃汉堡，就为了赢得50美元的奖金；也是为了养家，托尼这样一个不愿接触黑人碰过的东西的人，最终还是决定接受谢利的雇佣，与他一起共度8周，并在此期间，遇到黑帮老大的手下，他们撺掇托尼去他们那里，“能挣很多钱”，并且“别管那家伙（指谢利）”，被托尼拒绝。
从这些方面可以看出，托尼是有责任感的人，他会把责任放在首要位置，高于他的自我感受之上。因为负有责任，处于社会底层的他转着各种脑筋；因为负有责任，即使吃汉堡吃到吐，也要成为胜者；因为负有责任，他能把自己的不良感受置之一边不去考虑，一旦决定接受的工作，就要尽力做好。
单从这一点，恐怕我们周边很多人就做不到。看过一个情感类综艺节目，其中就有这么一个事例：小C的老公，自己一直没有工作，各种好高骛远，靠着小C养活这个家，下班回到家还要干家务，老公认为家务事就应该是女人做，男人是做大事业的，但实际上他所谓的“大事业”，却也没做成。看到身边种种，这样的人真的不少。为什么这些男人这么缺乏责任心？恐怕大多数人一直以来所受到的教育，还是以自我为主，不太懂得什么叫负责任。
负责任，就是与别人共同进行的活动中，不管是在工作中或者家庭内，做好自己分内的事，并承担相应的责任。
2. 为他人着想
托尼要开始旅程，与妻子道别，妻子希望他能经常写信回家，对于托尼这么一个文化水平不高，也没怎么写过字的人来说，写信的难度可想而知，即使这样，他依然会学着写信，并在谢利的帮助下，越写越顺，文句越来越美；在与谢利共处的两个月期间，他越来越理解谢利，越来越站在谢利的立场考虑事情，以致最后一场演出，因为谢利就餐遭到不公平待遇而罢演，托尼陪着谢利去了黑人聚集的酒吧。
这些都能看到托尼对人的尊重，以及能考虑到别人的感受。因为他爱妻子，并且从不吝啬自己爱意的表达，所以，即使他不擅长的事情，也一定会努力去做好；对待谢利也一样，当他理解到这个人的内心时，很容易触发到他的情感，自然而然就会想要以一己之力帮助对方。
当我们不太擅长做某事时，总想以各种理由拖延不去做；有时自己内心压抑的各种烦躁，已经使我们再也不够耐心去好好对待别人，更不要说真心诚意为别人着想。
为别人着想，是站在对方的立场，对TA的决定给予理解并支持。但是，决不能打着“为你好”的幌子，去替对方决定事情，这不是尊重，是“控制”。
3. 学习与成长
托尼一直以来所处的社会环境，并没有人给过他正确引导，于是，贪小便宜或者说话粗鲁，有什么事靠拳头说话，也是必然产物。在与谢利共处的时间里，谢利对他的一些陋习进行指引，托尼从一开始的拒绝到后来的接受。当他们去最后一站演出途中，由于谢利受到当地警察的不公正待遇，托尼一气之下打了警察，谢利告诉他：“拳头解决不了问题，只有尊严可以帮你获胜！”这样的引导使托尼进步很大。
从一开始不愿意触碰黑人，到接受谢利，甚至到后来还能听从并学习，这对于托尼来说，是相当大的跨越。因为他不自卑，因为他心里很清楚，什么是好什么是不好，所以他能成长为更好的自己。
成年后的我们不太轻易改变自己，我们并不考虑自己处理事情的对与错，只是一味地坚信自己不应该被轻易改变，这才是“个性”。当有人指出我们的错误时，我们更多是不信任、不接受，抵触情绪会更多一些，有时，甚至会责怪对方的不是。成长的机会就这么一次又一次失去。
学习与成长，是一生应努力的方向，尝试挑战各种可能性，有选择的听取正向建议，总会有所收获，有所成长。
有责任感，为他人着想，成长自己，这正是一个有担当的男人所具备的三个方面。无论在工作中，在家庭里，做好自己应做的事，做一个负责任的人，为妻子分担，成长自己，做孩子的榜样，并能够为成就更好的自己而努力。
这样的优秀暖男，请给我来一打！