你还在跟领导谈付出要回报吗？把这些心思用在对的地方，钱自然来敲门。

上下班开车习惯打开手机，边开车边听书，打发堵车时间。今天听到了关于“马斯洛需求理论”的解读，很有意思。

转自百度百科：马斯洛需求层次理论是亚伯拉罕·马斯洛于1943年提出，其基本内容是将人的需求从低到高依次分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求五种需求。马斯洛需求层次理论是人本主义科学的理论之一，其不仅是动机理论，同时也是一种人性论和价值论。

一般我们对与马斯洛需求理论的理解，人的需求满足是从低到高依次满足，也就是说一个人只有满足了生理需求，他才有精力去满足更上一层的需求。这就说明了一个人如果食不果腹，你去跟他谈梦想，那是不可能的。

以前我对此深信不疑，甚至会有一种穷人不配有梦想的误解。周星驰说：如果一个人没有梦想，那和咸鱼有什么区别。这个咸鱼我理解是他已经吃饱喝足，只是安于现状，不想动而已。

但是今天大师对此的理解是，不存在从低到高的依次满足。

他说：如果一个在上层需求得到极大的满足后，他甚至可以忽略下层次的满足。如果他在上层得不到满足时，就在下层不断的索取。

比如每一年感动中国的那些人，他们在某一领域得到了极大的自我价值实现的满足，他们可以倾家荡产、甚至付出生命，都在所不辞。

相反，我们看到很多贪官，他们已经贪了一别墅的钱后，都不敢花，但仍然不满足。这是一种病态，因为他在上层得不到应有的满足。

在职场也是如此，如果一味追求薪水的高低，你永远不会快乐。因为在职场总会有人比你薪水高，与其比不过别人，不如用心工作，优秀的业绩带给你的成就感，远远比给你调薪1000元带来的快乐，更有意义，更快乐。

所以把用来跟领导谈付出要回报的心思和时间，用在提高业绩，提升自己，幸福自然来敲门。All money go my home。