D2决策的智慧

探究变量——

如果之前没有这样的问题，而现在出现了，那一定是什么因素发生了变化。所以，解决问题的第一步就是找到这个变化因素。

看到这个不就是挖到那个痛点么，挖到了问题就解决一大半了，很多时候这个变量也是容易忽视的，书中的那个父亲选择自杀，表面是不想活了，最后发现是因为膝盖痛导致他的不舒适而导致自杀，后面自然把问题解决了。

所以当一件已成习惯的事突然改变一定是有外力推动它。

会议复盘:阿紫为何要在群里发声，一个是制造话题，让大家参与讨论 ，另一个是表达自己看到的事实和想法，为了拿到更好的结果，所以凡事多角度去思考，不附和也不拒绝，保留自己的态度。

六项精进营:大家的热情还是那样的激烈，每次听海明教练的分享都是心血澎湃。

1.六项精进

2.每次分享不是系统分享，从后倒着分享

3.阅读变现 吸引很多伙伴加入进来 六项精进比较慢的

阳明先生

曾国藩12条

富兰克林13条

4.稻盛和夫先生的六项精进

付出不亚于任何人的努力

付出不亚于人的努力，谦虚，每日反省，活着就要感谢，利他，忘却感情的烦恼

5.海神8点之前做了别人一天的工作

6.反情绪训练 看着这个人不爽 让自己反情绪

7.每天去训练实践自己

8.打破自己的不好意思，任何不好意思都是慢性自杀，餐厅票，反常思维，

9.婴儿班的学习 敞开心扉 好奇 值得我们去学习 囚徒健身

10.托有9个人10个人只有自己是客户，9个人搞自己

11.杀猪盘

12.游戏 就是让自己上瘾，反游戏，挖掘，背后的思维模型，通过游戏的吸引力，让孩子爱学习

13.合理化置身处境 包容化 提建议 让自己反思

14.变现学院 最牛的，讲思维模型

混沌大学讲了48个思维模型

得到大学 得到面试 你是做教育的是不是挖人的来，如果我不是来成交客户的，你会信么？帮得到感召了1000多个人会员，最后又来这里找海神学习 ，先付出，后收获

15.人性

16.把学费10倍赚回来，到了平台整合了各个牛人

17.我们讲最新的，而不是落后的，我们要迁移，立马可以用，

18.百度社群运营招聘，国内做哪几个机构，做这个培训的，自己开了社群运营学院，98000课程，财商学院，做不做好不怕，去做！不要设限！

19.海神被成为，行走的图书馆