管理

  在这学期,我当了组长,管理五个人,以前我认为组长不就是收作业,是组内最厉害的人吗?可是这学期开始我就不这么觉得了,从一开始我们组的积极性很高,每一次的课下作业课上回答问题都不用我管,但到后来,我发现组长的作用是极为关键的。

  有时候我会发现他们课上回答问题,不积极上课,走神时长的作用就会体现出来,要去提醒他课上的笔记,他如果没有做好,也要监督好,因为就是日常的一点一滴才可以造就一个人学期末的成就。组长,还需要严格把控组内每一个人的作业,需要做到高标准,高要求,如果有的人字不好,还要去提醒他练字,所以说,当一个组长是不会那么容易的。

  在一个多月的渐渐磨合后,我们也形成了相应的默契,当然,组内的组员自觉了以后,组长操的心就少了,他们可以自己自律,为什么需要别人来催促呢?一个组的实力和积极性,就取决于组长,组长,是否可以担起这个担子,把全组的精神状态调整过来,我觉得这是组长需要做到的。

  生活必然不容易,但就是在一次一次的问题解决之后,我们人才会进步,就像在《丁香结》中说的:解是解不完的,人生中的问题是解不完的,不然岂不太平淡无味了吗?当你遇到了困难或经历了挫折之后,不要放弃,你要知道这是上天在磨练你的心智,当一次次的问题迎刃而解了之后,你就会发现你成为了一个真正的王者!

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