企业名称变了，我们的劳动合同还有效吗？

企业的名称变化，不是法律主体的实质性变更，就像人在改名一样，名字虽然改了，但人还是那个人，没有变化 。

关于这一点，劳动合同法明确规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”

所以，劳动合同必备条款中的用人单位名称、法定代表人、主要负责人等内容发生了变更，用人单位与劳动者可以从形式上变更劳动合同。但是，即使没有从形式上变更劳动合同，也并不影响原劳动合同的效力。

放心，你们的劳动合同一样合法有效。