今日一言

今天和两位伙伴进行岗位异动的沟通,有些感受和大家分享一下:进入公司时每位伙伴都有自己的梦想和抱负,当在具体工作中,要么能够拿到比较满意的收入,要么能够收获比较有价值的经验或者提升自己的能力,如果这两样都没有,那最初的梦想和抱负可能就被磨灭,最后剩下的只有关于岁月干瘪的回忆。D说一季度工作时,他负责的任务额全年只有1000W,分解到一季度也不多,当很轻松地把几个单位的活动谈定一个季度后,订单一下子也拿到之后,他反而很迷茫和慌张,觉得不够充实,觉得自己没什么价值了。现在每天都很多事情,要制定活动方案,要去客户那里谈判,要和团队伙伴一起去落实,而且所负责的客户单位有几个难关要过,但是他一点都不害怕,反而觉得这很有意思,喜欢这样挑战的感觉,甚至在规划要把几个单位做到同比去年5倍的增量……六项精进的学习中,当初最震撼我们的是“付出不亚于任何人的努力”,还有让我们豁然开朗的“不要有感性的烦恼”,现在想想,如果我们真的做到了这两个方面,还有什么事是不能克服的呢?学习的实效也许不可能一直伴随着我们,但D说的一句话打动了我,说偶尔回忆起当初学习的情景时,至少那一刻感觉很有力量!所以,我们还是要认真践行和学习六项精进,你的行为中,藏着你读过的书、上过的课以及交往过的人。

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