与优秀的人同行，成长更快

知乎上曾经有个提问：如何结交到贵人？

有人回答说，要结交到贵人，首先自己得变得“贵”。

这样说的话，那普通人岂不是没有与优秀的人同行的机会了吗？

其实不然，我们并不“优秀”的普通人，也是可以与贵人结缘的。

就像《如何结交比你更优秀的人》一书的作者康妮所说：

普通人也可以通过主动积极地打造优质人脉圈，去不断为自己创造更多的机会遇到贵人。

她凭借自己主动打造的人脉圈子在职场上过关斩将，成为个中高手，而她也只是出生在一个普通家庭的普通人。

主动结交比自己更优秀的人，才是让自己突破圈层的关键，而这会让自己更快成长。

              1.建立破圈思维

你的圈子，决定你的层次。

我们每个人都有自己的的舒适人际圈，这个圈子里的人，都有类似的收入，差不多的经历，相差不大的认知。

当在一个圈子里待久了，很难有大的突破，这是由认知所限制的，正如“人无法赚到认知以外的钱”这句话告诉我们的。

职场新人的交往圈，基本都是跟自己差不多的职场菜鸟；

职场精英的朋友圈，大多是跟自己差不多的企业高管。

职场新人一直在自己的交往圈，再怎么努力，顶多也就是优秀的职场菜鸟。

要实现质的飞跃，必须要突破圈子，向上社交，结识优秀的人。

近朱者赤，跟优秀的人在一起，即使短时间内没有变得优秀，但是学到的认知、养成的习惯，都会让你距离“贵”，更近一步。

初中毕业那年，我考上了省重点高中，刚进去的成绩是倒数前十名，因为我们班里全是全市排名靠前的学生。

开始非常不适应，压力很大，心想自己不能这样下去了，跟优秀的人在一起，我也要学习他们身上的优点。

课下我跟成绩突出的同学请教解题思路，多跟他们一起讨论，活动，了解他们好的学习习惯，用在自己身上。

一年之后，我的成绩排在了班里的前二十名，相比于刚入学进步了20个名次。这样的提升，为我考上比较好的大学打下了基础，更重要的是，高中三年养成的习惯，让我现在都在受益。

                2.打破堵住人脉的“墙”

成功学大师卡耐基说过：

“专业知识在一个人成功中的作用只占15%，而其余的85%则取决于人际关系。”

然而对于普通人而言，建立优质的人脉圈却是不敢考虑的“奢侈”愿望。

他们害怕自己跟对方没有共同话题，

担心自己被别人瞧不起。

这样的想法，也是以前自卑的我有过的。

这些自卑的想法，就是堵住人脉的“墙”。

要想结交优秀的人，积累人脉，就必须拆掉这些“墙”。

要破除这些“墙”，必须要具备打不败的精神，坚信自己可以做到。

相信现在做不到的，只是方法不对，改进之后可以做好，现在不会的，也可以通过学习来学会。

我的朋友小宇，在求职期间遇到了问题，被同学带着参加一个职场人的聚会，过程中她大方自我介绍，坦诚说出自己的情况，没想到意外获得了一份工作。

其实，很多优秀的人，并不会拜高踩地，他们在跟人打交道的时候，更看重你这个人的想法和思维，跟他们相处，真诚才是王道。

积极主动去社交，真诚与人交往，总会带来令你满意的成果。