简历与合适的人才

如何才能通过简历,体现出你是一个“合适的人才”

三要素:元素-结构-内容

1、元素

简历五要素:照片、基本信息、教育背景、相关经历、技能&标签

*教育背景:相关课程、在校成绩、所获奖项

*相关经历:社会实践、项目经历、实习经历、工作经历

2、结构

三原则:缺一不可、突出重点、个人色彩

缺一不可原则:各项必备要素都得具备

突出重点原则:工作>实习>项目>社会工作>荣誉>基本信息

个人色彩原则:和其他人相比,你有哪些不一样的能力?经历。如何通过个人描述让面试官眼前一亮

3、内容

把握两点:明确需求和自我鉴别

知道对方需求,明白自己特长。-知己知彼

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