这个冬天让人感到格外寒冷。
锤子科技倒闭传闻，ofo大规模欠用户租金难以为继，斗鱼，倒闭热潮。
“阿里要裁员50%，刚收到的通知”......
“京东将裁员超10%，拟先裁未婚未育女性”......
知乎正在大规模裁员，比例将达到20%......
根据中国就业研究所与智联招聘联合发布的2018年第三季度《中国就业市场景气报告》显示，第三季度的招聘需求人数与去年同期相比下降了27%
其实，除了国内裁员，海外的500强企业，也进入了裁员大军中。拜耳计划裁员1.2万人，通用公司裁员14700人，福特汽车裁员7万人，而富士康直接裁员34万人！
“还没反应过来怎么回事，就被通知明天不用来上班了。”一位被裁的42岁互联网高管说到。
在互联网热潮褪去之后，真正的牛人才不会担心工作问题，那些具备了稀缺性的人才，自然有下一份工作在等着他。
但那些缺乏安身立命的技能的人，才是最焦虑的一批人。
这个随时会把我们抛弃的时代告诉我们，宁可下苦功夫，也需要掌握一门高端技艺，让自己足够稀缺，才能应对寒冬。
那么，什么才是你的稀缺能力？
真正的稀缺能力，可不是靠着「刻意练习」就能实现的。
如果说什么是单田芳老师的「稀缺能力」，那评书自然就是其中一个。“单田芳评书”甚至已经成为中国传统文化的一个符号。
但是在那个特殊的年代，单田芳老师却不能靠着评书度日，为了生活，他需要一门新的手艺。
于是，他学习了「水泡花」这个非现代插花工艺。
不过当时靠着单田芳老师妻女的手艺，生意也还足够度日，勉强维持生计。
后来很多朋友看到生意很好，于是就上门求教制作方法，他老人家心善，就交给了他们方法，却不料他们学习到技巧之后，跟单田芳老师在一个街口抢生意。
最后闹得很不愉快。
有网友说：“这玩意小学乡土手工课有教程，只是没这么复杂漂亮。好像是东北特产手工艺，我小时候常见人在学校门口、路边上卖。”
是啊，这个确实靠着刻意练习就能学会，也不是那么复杂。但是单田芳老师的绝学评书，却没人学得来，这么久以来，单田芳老师的书评，依然光彩夺目。
而这，可就不是简单的「刻意练习」所能习得的能力了。
很多人以为自己努力了，刻意练习的足够持久了，对待一件事情足够轻车熟路了，就能够应对自如了，能够在比赛中拔得头筹了。
你说你努力了，你经过了多年的刻意练习，你付出了泪水和汗水才走到今天这个赛场！
可转头看看左右的竞争对手，谁不是通过不断的努力，不断的勤奋练习和学习一路向前而来呢？他们就没有努力吗？
当那些比你优秀的，还比你努力的时候，你还能认为自己具备了「稀缺性」吗？你还认为自己比别人更有竞争优势吗？
水泡花这种简单的技艺，并不能让时代不抛弃你。
单田芳的评书，才是他真正的稀缺性——他不但做到了「刻意练习」，而且做到了更高层次的维度：「文化自觉」。
畅销书作家艾伦甘尼特在《创造曲线》这本书中，调研了全球非常多的创造力人物和创造者大师，把他们的这种「创造力」能力称为「文化自觉」
也就是说，「你知道别人喜欢什么，你能够有创造力的创造出那些别人喜欢的东西」。
单田芳不仅仅是熟悉书中的事故，那些流传下来的故事，那些古今中外，武侠神话的故事，单田芳老师更是表演出了自己的特色，表演出了让观众喜欢的元素。
观众喜欢了，才能记住。但是观众也依然不好取悦。
正如现在智能手机发展的今天，仅仅是性能和外观，已经很难做出差异化了，大家都熟悉了，变来变去，全面屏要么就是刘海，要么就是美人尖，消费者也就不再敏感了。
但华为做出了「惊喜」，比如p20首发的三摄技术，刚刚发售的mate20 Pro的超广角镜头技术，让消费者眼中有了「意外」的感觉。
这种感觉才是「喜欢」。这就需要你的「文化自觉」了