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突然之间

很突然间接到领导的电话，安排一项我从未做过的工作。领导言辞恳切地说：“这项工作非你莫属。”我特别喜欢被人信任的感觉，我爽快的答应了，我不能说“非我莫属”，但我可以做到“尽我所能”。

正好今天的文章还没有日更，就写写怎么面对领导安排的新工作吧。

一、就算我不相信自己，但我相信领导。

因为没有一个领导不想把自己的事情做好，他在选择人的时候，一定是深思熟虑，甚至千挑万选的。既然能选到我，就说明我一定有自己的优势所在。

新的工作我没干过，只能说我没这方面的经验，不代表我没这方面的实力。只要给我时间，我一定能够尽我所能的去做好。再退一步说，就算结果不尽满意，但我态度绝对没问题。

二、把每一项工作都当成机会，而不是当负担或任务。

也许有些人会认为这是高调，那就看个人的理解了。同样的工作安排给不同的人，有人会很欣喜的接受，知道这是领导的重用；有人却认为给自己额外增加了工作任务，甚至有些许微词。

我从好久以前就明白，把领导给的每一项工作都当成一次机会，可以进一步的成长自己提高自己。

对工作不同的解读，你也会用不一样的心态去面对，其结果也会有差别。

三、人要相信自己，在一定时候敢比会更重要。

无论在工作中还是生活中，我们将会面对很多的第一次，很多事情我们都没做过，不代表我们不能做。

面对问题的时候，你能够把头脑中的“我不行”“不可能”“做不好”，变成“我试试看…”，或者去思考“我怎么样才能做好”。

你能够通过自己的努力把曾经以为的“不可能”变成“可能”；把以为的“做不到”变成“做到了”；把以为的“做不好”变得“做好了”，就会一点点自信起来。

比如A比B在某一方面能力强，但A觉得他能力不强，不愿意去尝试，而B虽然能力不强，但愿意一次次的去尝试，去学习，去总结，去成长，那么若干次后B超过A是大概率事件。

四、苟且红利。

苟且红利是指虽然看起来所有人都在做事，但是其中有大量的苟且者。你只要稍微比他们往前一点点，就能享受到的红利，也就是在别人觉得没必要的地方，自己坚决不苟且，并且在别人不那么认真的地方，自己多认真一点，你就能享受到别人的苟且，给自己带来的红利。

例如：当别人演讲下载文章的时候，我坚持自己写文章，哪怕我写的没有下载的优美，但它真实；当别人都拿着稿念稿的时候，我坚持脱稿；每一次的演讲和主持，我都会从接到任务的那一刻起就开始准备，有三五天的，甚至有半个月、一个月之久的……。

我知道我个人在能力上没有明显的优势，那么我所能做到的就是努力多一点，把每一项事情多做一点点，尽我所能的做到最好。

总之，面对领导安排的工作，认真、重视、负责、不懈怠、尽力而为。