2022-11-28

党建+基层治理，全面提升群众幸福感

将基层党建与基层治理紧密结合，牢牢把握住“群众需求在哪里，党建就跟到哪里”这条主线，不断深化拓展“一抓两整”和六项行动，激发基层治理发展新活力，会有力提升农村群众幸福指数。

强化基层队伍建设，选优育强乡村振兴领头雁。通过村级组织圆满换届工作，实现部分村党组织书记、主任“一肩挑”，选取选优年富力强、会经营、懂管理的致富带头人选进村“两委”班子，为村级发展注入了新鲜血液，村干部学历结构年龄实现了“两升一降”，增强了基层党组织凝聚力和战斗力。

学思践悟强斗志，凝心聚力开新局。组织村“两委”班子成员参加乡村振兴暨基层治理干部能力提升培训班学习。进一步增强村级党组织抓党建、带队伍、促发展的意识。结合人居环境整治、土地流转、疫情防控、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等重点工作，扎实推行党员设岗定责、承诺践诺，让党旗始终高高飘扬在乡村振兴一线。

党建引领“三治”融合，开辟基层治理新格局。坚持抓党建与乡村治理结合起来，以自治强管理、法治抓引领、德治重教化为抓手，推行农村自治、法治、德治“三治”融合模式，落实“四议两公开”制度，全面落实以人民为中心的发展理念，推广“一站式”服务，实现群众绝大部分事项“最多跑一次”。

扮靓乡村“颜值”，绘出幸福“画卷”。要结合新时代文明实践站，积极引导广大农户参与环境卫生保洁、道路渠系修整等工作，建立健康生活理念。建立党员联系户制度，每名党员联系十户群众，督促群众落实门前“三包”，劝导农户做好房前屋后卫生清洁。围绕村庄清洁、庭院打扫、生活习惯培养等农村人居环境整治重点，以“红黑榜”的形式定期进行公示巷道环境整治情况，教育引导群众讲卫生、爱环境。试点探索人居环境积分公示制，以垃圾分拣站为平台，通过量化考评赋予积分，充分激发农户主动参与农村人居环境整治工作的积极性，借助“小积分”解决“大问题”。通过党建引领，群众参与，建立健全长效管护机制，勾勒出一幅生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的美丽乡村。