你写过感恩日记吗？在我朋友圈，有好些人每天都写。他们感恩的细节甚至到午后温暖的阳光。
我不写感恩日记，一方面因为，时间实在已经不能再被碎片了。一方面因为，我总是觉得，不写反而更容易记在心里。
但今天，我忍不住要郑重感恩一位领导，感恩并写下来。为的是日久天长也不会遗忘。
感恩他8年前的一句表扬，让我注重公共场合说话注意逻辑这件事。
2011年，我被组织去他领导的分行做巡回演讲。晚间他招待我们这些兄弟行的客人们吃饭，我端起酒杯回敬他时，说了三点敬酒词。他…居然夸我说话有逻辑，还顺势在众人面前剖析了一番。
也许鼓励晚辈是他一贯作风，但对于一个刚踏入职场的青涩小员工，那句句都是金玉良言！
自那起，我开始刻意关注自己职场中的每次发言，提醒自己不紧不慢，不嗯嗯啊啊，哪怕是酒桌上，也要有内容，有逻辑，绝不招啰里啰嗦，招人厌烦。
感恩他幽默的言语风格，让职场少了很多压抑氛围。
他说话很接地气，随意间满含幽默气息。那幽默并不是语不惊人死不休，努力制造段子的刻意。而是一个毫无伪饰感的踏实真诚的人，应有的表达方式。
很多领导，要么官腔官调，要么完全职场化用语，要么索性不说人话，听声就感觉疏远，甚至索然无味。
也许他们真的很有本事，但就人格魅力而言，真的是just so so，远不及笔下这位不显山不露水的老头。
感恩他严谨的治学态度，为我树立身教榜样。
他自称是老头，其实也才50多岁而已，更何况，他是真正的人老心不老。这体现在他积极钻研的学习态度上。
很多人的老是从学习能力退化开始的。但他不是，他独自做数据模型，研究客户特征。业余时间教部内员工编程，简直酷毙了。
更酷的是，好几次给员工上党课，大家居然听到不愿离开，最后被他下了逐客令。
他从不唠叨，但员工们对各自份内事，恪尽职守，精益求精，只为出去不给他脸上抹黑。
感恩他对员工的深沉关爱，敢于放飞，助力成长。
面对很多员工的调离，他从未阻挠。有的只是推荐和鼓励。用他的话说，只要有利于员工发展，他乐于放行，绝不羁绊。
在单位举办的创新项目大赛中，我作为部内一名新人，真没奢望他能在百忙之中给予我什么帮助。没想到他还是抽空为我指出项目中一些关键问题，提出完善建议。
最终，我的创新项目获得全行一等奖，受到全行瞩目。
从去年9月开始，因为想要通过系统内调，回呼市工作，我百般争取，却眼睁睁看着一扇又一扇门，无情的关上。
差点辞职。绝望之际，我收到人力资源部的调令。调入的部门，领导竟然是他。领导那么多，为什么偏偏是他，我激动的不能自己。
经过多方求证，得知他其实并不记得我，之所以选择调用我，是实实在在想为员工解决夫妻两地问题。而我正是那位急需解决合家团聚问题的人。
有时你抱怨社会不公平，对职场中的明争暗斗愤怒谩骂。但你却不知道，有些人默默的帮助了你，且不求回报。
然而
美好的人和事，交集似乎总是那么短暂。
出差途中得知，他被调到别的部门，不再是我的直接领导。
为此，我怅然若失了好长时间……
职场打拼8年，各种各样的领导，见的不能说太多，但也绝不少。如此领导是我生命中的贵人，是生命给予的厚爱。
都说职场不可谈情说爱，但我想说，我爱那个老头！与荷尔蒙无关，却关乎敬佩！
感恩生命，感恩他！