求职者第34页

现在都这么狂吗？面试了一个工作4年的测试工程师，一问连自动化基础都不清楚，还反过来怼我....

金九银十黄金期，我们公司也开始大量招人了，我这次是公司招聘的面试官之一，主要负责一些技术上的考核，这段时间还真让我碰到了不少奇葩求职者昨天公司的HR小席刚跟我吐槽：这几个星期没有哪天不加班的！

程序员威子·2022-10-28 16:07

【CV知识点汇总与解析】| 参数初始化篇

相信能够帮助初学者快速入门深度学习，帮助求职者全面了解算法知识点。1、什么是参数初始化？初始化参数指的是在网络模型训练之前，对各个节点的权重和偏置进行初始化赋值的过程。在深度学习中

FightingCV·2022-10-24 20:00

自助化面试小程序开发，在线面试助手

线上面试可以有效提高企业招聘人才的工作效率，同时降低了求职者面试时的交通成本，也不用担心因为路线不熟悉导致面试迟到。而且小程序开发打破了使用场景的局限性，用户不用下载，即用即走，使用流程简单方便。

小程序开发北京合合CEO·2022-10-22 14:41

知识图谱在计算机安全的应用,基于知识图谱的计算机领域胜任力研究与应用

计算机领域进入高速发展时代,企业对计算机领域人才的招聘更加频繁,高校也越发重视计算机领域的人才培养.但在求职过程中,岗位匹配主要以关键词搜索为主,返回的招聘信息较为分散,岗位所需的知识和技能无法被全面展示,这将影响求职者对于岗位的认知甚至职业选择

遥望故人归·2022-10-15 19:19

面试通过，背调凉了。。

昨天在朋友汪哥那里看到一篇文章，说某求职者得能力很强，一面、二面、三面都过了，准备发offer了，却被HR在背调中发现候选人学历有问题。背调主要会核实哪些内容呢？

沉默王二·2022-10-12 18:25

已成功入职字节月薪20k，2022最新软件测试面试题《含答案》

随着企业对于软件质量的重视，软件测试工程师倍受青睐，对于求职者的要求也在提高，不仅要求求职者具备扎实的理论功底，还要有丰富的实战经验，这就给软件测试工程师求职增加了难度。

软测小西瓜·2022-10-10 17:49

29岁vivo员工吐槽：看完阿里P9大牛的“Java成长笔记”我悟了

对于求职者来说，MySQL又是面试中一定会问到的重点，很多人拥有大厂梦，却因为MySQL败下阵来。

普通网友·2022-10-10 09:16

金九银十简历石沉大海？别投了，软件测试岗位饱和了....

各大互联网公司的接连裁员，政策限制的行业接连消失，让今年的求职雪上加霜，想躺平却没有资本，还有人说软件测试岗位饱和了，对此很多求职者深信不疑，因为投出去的简历回复的越来越少了。

二黑·2022-10-09 16:39

基于excel的数据分析

1.研究背景由于很多公司都需要数据分析，所以就想研究一下最近比较火热的岗位，希望通过本文的分析能够给广大求职者一个借鉴。

SelenaSelena·2022-10-08 20:22

IT行业经典非技术面试题汇总

其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成

小飞宇·2022-10-08 18:26

it面试技巧

其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力

a9794666·2022-10-08 17:32

Spring IOC详解及Bean生命周期详细过程，看完直接吊打面试官

面试题来自面试官发自灵魂深处的拷问：谈谈你对spring的理解；一脸懵逼的求职者的内心活动：啥？具体的问题是什么？现在的面试都不按套路出牌了吗？抛出一个这么大的问题，你让我怎么回答？

普通网友·2022-10-06 07:31

软件工程面试技巧之十八罗汉

其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力

编程千纸鹤·2022-09-30 11:44

（附源码）springboot校园兼职系统毕业设计 463450

校园兼职系统主要功能模块包括系统管理员：首页、站点管理（轮播图、公告栏）用户管理（管理员、求职者、兼职发布者

DZbishe·2022-09-28 18:57

文安县举办金秋招聘月“直播带岗”活动

在直播过程中，企业与求职者在评

热点新视界·2022-09-28 10:57

2022年的招聘市场还会好吗？

求职者跑断腿，用人方不招聘。

·2022-09-26 11:21

这张动态可视化大屏，也可以用 Python 轻松实现

不管是对于在校生，还是对于求职者来说，都显得很有必要。本文基于这个问题，针对51job招聘网站，爬取了全国范围内大数据、数据分析、数据挖掘、机器学习、人工智能等相关岗位的招聘信息。

Python数据挖掘·2022-09-24 18:33

牛客网的Java面试笔记在GitHub开源了，什么水平？

你可以讨厌这种模式，但你也一定要去背的，因为不背的话你就过不了面试，八股文能快速检验出求职者是否为科班出身，专业基础到底强不强。国内的互联网面试，恐怕是现存的、最接近科举考试的制度。

一堆土豆33·2022-09-23 09:49

【Java面试】面试遇到宽泛的问题，这么回答就稳了，谈谈你对Redis的理解

考察目标对于某某技术的理解这一类问题，它是一种比较宽泛的问题在面试过程中，考察这类问题有两个很重要的目的：在面试的过程中，面试官希望求职者能多说一些东西

·2022-09-18 16:56

面试被问“对岗位的理解”，面试官都喜欢这样的回答

谈到对某某观点或者某某现象的看法和理解，是个很开放的问题，大多求职者都避之而不及。看法和理解，说明一定有一个主体的观点，然后对这个观点进行论述和论证。

职业规划师郑凯·2022-09-17 08:38

八股文的终点，是刷题大冤种？还是offer收割机

简单来说，互联网IT行业的求职者太多了，如果考察的是清一溜的算法题和设计题，那么会要求面试官有极高的技术水平，还要花大量的时间成本和精力。所以，也许现

一堆土豆33·2022-09-15 14:53

现在都这么狂吗？今天面试了一个工作4年的测试工程师，一问连自动化基础都不知道，还反过来怼我..

金九银十黄金期，我们公司也开始大量招人了，我这次是公司招聘的面试官之一，主要负责一些技术上的考核，这段时间还真让我碰到了不少奇葩求职者昨天公司的HR小席刚跟我吐槽：这几个星期没有哪天不加班的！

测试大大怪·2022-09-15 00:37

猿创征文｜弃文从工，从小白到蚂蚁工程师，我的 Java 成长之路

我的校招和社招的经历，以及曾经作为求职者和面试官的

明明如月学长·2022-09-13 10:08

量化交易入门（精华必读版）

本文主要面向两类读者，第一类是正在努力寻找一份基金管理公司量化交易员工作的求职者，第二类是期望尝试开启自己“散户”算法交易事业的人士。量化交易是数量金融学（注1）中一个极其艰深复杂的领域。

小壁虎的春天·2022-09-12 07:31

如何写好一份简历

它们既有益于求职者编写高质量的简历，也有助于招聘者筛选合格的求职者。为什么要编写这篇

步基·2022-09-11 09:55

Flink面试题大全(建议收藏)

时至今日，Flink已经发展到1.9版本，在大数据开发领域，面试中对于Flink的考察已经是大数据开发求职者必须面对的，本文结合自己作为面试官过

无精疯·2022-09-08 10:23

【Java面试】听说Java求职者/面试官都关注了我，这道面试题一个空Object对象的占多大空间？你答的上来吗

“一个空Object对象的占多大空间？”一个工作了5年的Java程序员直接被搞蒙了。大家好，我是Mic，一个工作了14年的Java程序员。我把这个问题的文字版本整理到了15W字的面试文档里，大家可以扫描文章尾端领取。下面看看高手的回答。高手：在开启了压缩指针的情况下，Object默认会占用12个字节，但是为了避免伪共享问题，JVM会按照8个字节的倍数进行填充，所以会填充4个字节变成16个字节长度。

·2022-08-30 17:57

如何介绍简历中的项目呢？请看软件测试老师的分享

项目经验与工作经验是相辅相成的，但较之于工作经验，项目经验更侧重于表现求职者在某个专业领域内的技能水平（技能水平决定了工资水平）。因而，技术类岗招聘的时候，更注重项目经验。

测试小扎·2022-08-28 09:55

面试软件测试工程师时可能会遇到的几个常见问题

作为技术岗位中的一员，软件测试工程师都需要经历面试和笔试两个方面，笔试着重考验求职者的技术能力，而面试则是面试官想到什么就问什么，更加考验求职者的随机应变。

学掌门·2022-08-26 17:12

【校招VIP】产品面试之面试官的真实意图

解答：这是HR面经常会遇到的问题，让很多求职者非常头疼，因为没有好的思路。要想回答好这个问题，我们要先弄清楚HR想要通过这道题

校招VIP·2022-08-25 12:10

那些进了大厂的程序员面试前都做了哪些准备？跳槽大厂必看！

前言：说到算法，相信每一个程序员和接触过程序员的朋友都不会陌生，直到现在算法一直占着面试必问的地位，而算法面试也仍是当前最适合公司筛选程序员的方法之一，在阿里，字节跳动、华为等公司带动下，无论是求职者还是面试官

普通网友·2022-08-24 18:00

全栈正式宣告死亡？

全文共3987字，预计学习时长12分钟来源：Pexels小芯认为是时候更新招聘职位说明和招聘方式来展现新的现实了：“全栈”不再是能帮助作者考量求职者的技能是否与岗位要求匹配的标准了。

「已注销」·2022-08-24 18:50

超全！2020互联网大厂的薪资和职级一览

互联网大厂各职级薪资对应关系图（2020年初）今天这篇文章是之前的修正版和最新版，快收藏吧以BAT为代表的互联网大厂，一直是求职者眼中的香饽饽，“大厂

xhmj12·2022-08-23 10:58

互联网公司职级和薪资一览！

以BAT为代表的互联网大厂，一直是求职者眼中的香饽饽，“大厂经历

小詹学 Python·2022-08-23 10:57

超全！互联网大厂薪资和职级一览

以BAT为代表的互联网大厂，一直是求职者眼中的香饽饽，“大厂经历”在国内就业环境中无异于一块金子招牌。

智能推荐系统·2022-08-23 10:56

超全！互联网大厂的薪资和职级一览

互联网大厂的薪资和职级一览以BAT为代表的互联网大厂，一直是求职者眼中的香饽饽，“大厂经历”在国内就业环境中无异于一块金子招牌。

晴天雨落·2022-08-23 10:56

什么是沟通能力？如何提升沟通能力？

在企业招聘中常常应用人才测评，来考察求职者的综合素质，一份完整的综合素质测评（或者叫性格测试，岗位胜任力测评），通常包含三个主要部分：性格测试，认知能力测试

小猫测试·2022-08-21 15:36

什么是联想能力？如何提高联想能力？

在企业招聘中常常应用人才测评，来考察求职者的综合素质，一份完整的综合素质测评（或者叫性格测试，岗位胜任力测评），通常包含三个主要部分：性格测试，认知能力测试和心理健康测试。

小猫测试·2022-08-21 15:06

一.全文检索ElasticSearch经典入门-全文索引&ES概述&ES安装&Kibana安装

前言为什么要写这个系列的文章呢，基于两个原因，一是在为企业招人的时候发现很多是工作多年的求职者都还没有接触过全文检索引擎，二是应朋友请求希望我写一写ElasticSearch(简称ES)的技术文章，该系列文章将分为如下几个部分

墨家巨子@俏如来·2022-08-21 10:35

阿里MaxCompute生态团队负责人—李睿博 : 参与开源，让自己的履历与众不同｜《大神详解开源 BUFF 增益攻略》讲座回顾...

该讲座从面试官和求职者两个视角出发，分别邀请了四位嘉宾进行分享，他们是：1.张晓东：京东科技的无线宝产品部负责人2.李睿博：阿里MaxCompute生态团队负责人3.张金瑞：Microsoft、Amazon

Apache IoTDB·2022-08-17 09:50

软件测试内卷严重，如何提升自己的竞争力呢？

相信对软件测试有了解的人都不会对自动化测试陌生，招聘网站上随便翻翻，哪怕做的不是自动化测试，会自动化的求职者也更容易拿到offer。

小梧敲代码·2022-08-07 07:03

多看看这份Java突击核心讲，大厂offer拿到手软

互联网IT行业的求职者太多了，如果考察的是清一溜的算法题和设计题，那么会要求面试官有极高的技术水平，还要花大量的时间成本和精力。

YYniannian·2022-08-06 10:44

【Java面试】讲下线程池的线程回收

面试一定是连环问，从而确定求职者对这个领域的理解程度。关于线程池回收相关的问题，高手部分的回答我整理到了一个2

·2022-08-05 14:38

B站回应HR称“核心用户都是Loser”、求职者是“白嫖党”：已被劝退

近期，B站《回村三天，二舅治好了我的精神内耗》视频火遍全网，引发了广大网友的热烈讨论。而近日，微博博主@菠萝地海牛转发了他朋友此前面试B站的一段经历。当时，B站HR称核心用户都是“生活里的Loser”，此消息一出，B站又一次登上微博热搜榜。B站回应：当事人已被劝退事情还要追溯到2021年，这位博主在去年11月13日发了一条微博，描述了自己学纪录片的朋友去B站面试纪录片岗位的经历。当时B站HR在与求

CSDN 程序人生·2022-08-05 12:39

啊？现在初级测试招聘都要求会自动化了？