武清作为京津冀“金三角”核心区域，极具区位价值优势。在北京东南部，武清作为京津双城联动发展的产业承接核心区，京津高新科技创新园区等产业园顺势而起。基于优越的地理条件，武清既可服务于北京，承接北京城市功能的外溢效应，亦可享受天津各种资源和政策利好的辐射，双向利好为区域带来广阔的发展前景。
京滨工业园园区位于天津市武清区，北与北京市通州区、西与河北省廊坊市接壤，雄踞京津冀“金三角”核心区域，园区总体规划20平方公里。在“开放、友好、诚信、共赢”的办区宗旨指导下，坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理。经过几年的发展，已经形成电子信息、智能制造和现代服务三大产业体系。引进国内外企业2600余家。阿里巴巴、当当网、聚美优品、京东、美国凡士通、一汽大众、北汽海纳川、大禹节水、法国法雷奥等一大批知名企业及中科院化学所、北京化工大学等大院大所项目落户园区。
一、园区周边的交通
陆路：京沪、京津溏、京津、唐廊（在建）在园区都有出入口（开车5-15分钟均可以到达）到北京十里河约30分钟；
铁路：京沪高铁、京津城际（开车5-25分钟可以到达）到北京南站约22分钟；
航空：天津滨海机场、北京首都国际机场、北京首都二机场（大兴在建）。
二、园区为客户提供服务事项
1、为入驻京滨园区内的企业代办工商执照手续；
2、协助企业报发改委立项、环评、能评等相关手续；
3、协助企业申请一般纳税人；
4、对于优质的轻资产企业（用办公楼宇企业）可根据税收情况给予或减或免房租；
5、园区提供员工住宿（蓝领公寓价格优惠）；
6、园区人力资源部门为企业提供招聘平台，协助企业招聘；
7、协助企业申请国家、天津、武清、园区的各项奖励政策；
8、协助企业申请科技型、高新企业等；
9、为企业人员落户天津提供政策支持，帮助企业留住各类人才。
三、配套服务
1、园区实现十一通一平基础设施建设。
2、园区配有特勤消防中队。
3、免费公交系统，自行车自助系统、电动汽车分时租赁。
4、为企业员工准备的高新公寓5.2万平米：户型有单人间、套间、五人间。
5、投资5亿元打造的济华园校区。
6、园区已开通通勤班车。
7、配套有中高档住宅，星级酒店、餐饮娱乐等。
紧扣创新园区思路，京滨工业园与武清区行政审批局联合在京滨成立京滨行政服务中心，更方便、快捷的服务于客户。
1、工商：实现营业执照不出门即可办理完成。
2、国地税：税务上线，报税、票据审批一站服务。
3、科技、人才等窗口为企业提供各种政策服务。
四、京滨睿城
坐落于京滨工业园管委会南侧的京滨睿城，规划占地750亩，建筑面积60万平米。结合高科技产业的特点，建设总部经济区、自主研发区、科研孵化区、产业加速区四部分。创造低密度、高效率、环境优美的综合高科技产业园区，一期6万平米已经投入使用。户型有180平米，370平米，750平米，1500平米不同户型可供选择。
五、京滨孵化器
京滨孵化器成立于2010年7月，拥有孵化场地面积2.21万平米，是科技部认定的国家级孵化器。孵化器在孵企业87家，毕业企业27家。
六、文化创意产业园
布局有独立咖啡厅，茶厅的文化创意产业园定位于吸引文化产业入驻。其改造占地20亩，总面积7000平米的跃层楼宇，每户面积约为200平米，均有独立的露台，可在工作之余享受生活的乐趣，独立的办公环境使其不受外部干扰，内部的环境更具浓郁的文化氛围。
七、世侨大厦
占地40余亩的世侨总部大厦，总建筑面积4.6万多平米，A座5A级写字楼面积3.7万平米，该座由21层5A级写字楼、16层国际Soho办公楼、2层会议展览中心三部分构成。
八、厂房规格
现有砖混结构厂房和钢结构厂房约15万㎡。厂房面积有2000平米、3000平米、5000平米、8000平米可供选择，高度有5米、8米、9米、10米、12米可供选择。
九、成熟地块
位于京滨工业园管委会西侧的京滨商业街全长850米，打造动感、时尚、繁华的购物乐园。目前已启动招商工作，明年5月份全部建设完成。
十、规划展望
京滨玫瑰谷，为京滨区域配套的集休闲、娱乐、采摘于一体的京滨“后花园”。
京滨新城区，正在加紧建设的新镇区。
京滨拓展区，2016年已启动拆迁工作。
京滨特色镇，逐步实施的京滨特色小镇正在规划中。
十一、园区政策
1、高新企业
首次获批的国家级高新技术企业按照规模大小给予30-50万元奖励。
对以第一完成单位得获得市级、国家科技进步奖给予20-100万元不等的奖励。
2、上市企业
对依法设立并上市的公司从完成股份制改造开始直至上市成功最高可获得补贴资金约1200万。
对在天津股交所A版主板、A版成长版、滨海柜台完成挂牌的给予200万补贴。
3、高层次人才
院士专家工作站，博士后科研工作站，专家服务基地，人才发展专项资金。
4、人才政策
慧聚武清、鲲鹏工程、六层次人才分类管理。
购房补贴：最高可享受100万的购房补贴，或免租三年入住人才公寓。
工作津贴：最高可享受每月10000元的工作津贴。
个税资助：个人年收入超过20万的，其缴纳的个人所得税地方留成部分给予不同比例资助。
人才落户：引进的各层次人才及其配偶、子女落户，按天津市有关户籍政策可直接或优先办理天津市户口。
配偶就业：引进的各层次人才及其配偶、子女落户，按天津市有关户籍政策可直接或优先办理天津市户口。
子女入学：引进的各层次人才随迁子女按照就近入学、优先安置原则，由区教育部门统筹协调优质公办学校就读。其中第1至第4层次人才子女允许自由择校择园，免收择校费或借读费。
职称评定：引进的第1至第4层次人才，可不受学历或任职年限等条件限制，根据业绩成果优先或破格推荐申报专业技术职称；可突破单位岗位设置结构比例限制，聘任相应的专业技术职务。
社会保障：引进的各层次人才及其随迁配偶、子女可按有关规定参加天津市各类社会保险，享受与天津市民同等权利和待遇。鼓励用人单位为各层次人才办理企业年金和补充医疗保险。
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