什么样的开发最适合成长为安全架构师

房子构架

      在《杂阿含经》第33卷提到了四种马：最上等的马、次等的马、下等的马、以及最下等的马。最上等的马光是看到鞭影，就知道主人要它跑得快或跑得慢，要它跑向左还是跑向右。次等的马跑起来跟最上等的马一样好，不同的是，要等到马鞭接触到皮肤表面才会知道主人的心思。下等的马要等到感觉皮肉痛了才会跑，而最下等的马则非要等到痛入骨髓才会听话。可以想象到后面这第四种马有多难调教。

       读到这段话，我们每一个人几乎都想要当上最上等的马，会觉得这样的马（或人）才是最具有天赋的。但是实际上我观察到的现象却是“最劣等的马”才是最具有成长价值的。因为在自身最不完美中，求道的心才会找到基础。那些轻轻松松就能获得“成功”的人，通常需要花费更多时间才能找到“安全之禅”的真谛。

        如果你研究过书法，你就会发现，能成为最优秀的书法家的，都不是特别聪明的人，哪些非常聪明的人通常达到某个阶段之后就会停滞不前。这个道理即使用于艺术，也适用于安全研究。对于人生来说，这个道理也同样真实。每一个得诺贝尔奖的人背后都有一段难以启齿的故事。这就是为什么很多顶尖的公司会期待他们招聘来的人才有过一段tough的经历。人对“痛苦”和“失败”的感触与记忆远远深刻于普通的时候。

        “最不聪明”的开发最容易成长为“安全架构师”。除此以外，以下案例也为我们寻找最优秀的安全架构师提供些许片段作为判断依据：

1、我听说过一个架构师，在公司内以脾气暴躁闻名，曾经有人到他面前要求他改产品的一个地方，最后被他骂得要哭出来。实际上，那个功能的改动只需要半个人日不到，改一下配置就可以的。多年后的事实证明，他的决策有多英明，也只有这样强有力的坚持原则，他能保持方案的简单有效，在长期发展中，避免了很多隐患。

2、我听说过一个架构师，他的主要功德与业绩为“砍业务”，原先团队中各种语言的开发环境都有（例如python、c、.net、java…），然后他大刀阔斧地砍掉了很多业务，然后让用其他语言的人全部转java。对于确实有用的系统，他花了很多时间精力在从python重构到java上。经过短短的1个月修整，团队轻装上阵，迅速取得了非常不错的效果。

3、我听说过一个架构师，他是公司内公认的Geek奖得主。平时就爱折腾各种当前公司没在使用的最新技术实现。谈起技术时眉飞色舞，富有感染力，对于最新技术的学习常常占用他下班与周末时间，但他依然乐此不疲。对于能够优化与简化大家工作量的技术实现，他会积极引进到技术框架里，并且推动技术革新。开发与新人同事向他咨询问题，他都会不厌其烦地解答。善于交流，善于分享，善于带动所有周边的人朝着最优的领域发展。