“技术人员的发展之路”——思考

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一个重要阶段和标志

讲个人发展之前,我需要先说一下人生中的一个非常重要的阶段——20到30岁!

这个阶段的首要任务,就是提升自己学习能力和解决难题的能力。这是一个非常非常关键的时间段!这个时间段几乎决定着你的未来。

30岁以前,这个时间段,应该是人学习和积累的时间段,这个时间段,就是努力学习的时间段。这个时间段,你一定要把时间花在解决问题的技能上。就是说,你一定要练就成的技能是——你能解决大多数人不能解决的问题。使蛮力埋头加班苦干,当一个搬砖老黄牛的是肯定没有前途的。如果你不幸呆在了一个搬砖的地方,天天被业务压得喘不过气来,我建议你宁可让你的项目延期被老板骂,也要把时间挤出来努力学习基础知识,多掌握一些技术(很多技术在思路上是相通的),然后才能有机会改变自己目前的状况。因为,比起你的个人未来,项目延期被老板骂、绩效不好拿不到奖金,都不是什么事儿。

总结一下,你在30岁前,工作5-7年,你需要拥有:

        高效的学习能力。这意味着——基础知识扎实、触类旁通、读英文文档不费劲、有寻找前沿知识的能力、能够看到问题和技术的本质、善于思辩、能独立思考。

        解决问题的能力。这意味着——你要高效的学习能力、见过很多的场景、犯过或是处理很多错误、能够防火而不是救火。

如果你拥有这两个能力的现象是—— 在团队或身边的人群中的显现出Leadership。

Leadership并不是当领导和经理,而是一种特征,这种特征有如下两个简单的表象:

        帮人解问题。团队或身边中大多数人都在问:“这问题怎么办?”,而总是你能站出来告诉大家这事该怎么办?

        被人所依赖。团队或身边中大多数人在做比较关键的决定时,都会来找你咨询你的意见和想法。

一但你在在30岁之间出现了Leadership这样的特征,那么,你会进入一个正循环的阶段:

        因为你学习能力强,所以,你会有更多的机会解决难题。

        你有更多的机会解决难题,你就会学更多的东西,于是你就会更强。

       上面这个循环,只要循环上几年,就会让你人生的各种可能性大大的增加。

个人发展的三个方向

1.在职场中打拼

       1)去顶尖公司

       2)去真正的创业公司

2.去经历有意义有价值的事

       1)到技术创新的发源地去经历创新

       2)去经历下一个热点技术的发展

3.追求一种自由的生活

1)工作自由

我想说的“工作自由”是——你不会有失业危机感了。也就是说,你成了各个公司的抢手货,你不但不愁找不到工作,而且你是完全不愁找不到好工作。试想一下,如果是工作来找你,一方面,你就有真正意义上的工作选择权了,另一方面,你都不愁工作了,你完全就可以随时离职去干你想干的事了。此时,你就达到了“工作自由”。

2)技能自由

工作自由已是不错,不过前提是你还是需要依赖于别人提供的工作机会。而技能自由则是你可以用自己的技能养活自己,而不需要去公司里工作。也就是所谓的自由职业者了,社会上,这样的人也不少,比如,一些健身体育教练、设计师、翻译者、作者……这些都可以算是自由职业者,程序员这个职业中只要不是搬砖的,有想法的,就有可以成为自由积业者的潜质,想一想,你拥有的编程能力,其实是一种创造的能力,也就是创造力,只要你Make Something People Want(YC创业公司的slogan),你是完全可以通过自己的技能来养活自己的。如果你通过某些自动化的东西,或是你在App上做了一个软件个体户,让自己的收入不断,甚至你做了一个开源软件,社区每个月都给你捐款捐到比你打工挣的还多,那么你就真正的有了技能自由了。

3)物质自由

我把财务自由换了一种说法。我个人觉得,除了有个好爸爸之外这种特例的情况,如果你想有物质自由的话,本质上来说,你一定要学会投资,投资不一定是你的钱,时间也是一种财富,年轻更是,你怎么投资你的时间还有你的青春?你要把你的投资投到什么样的事,什么样的人?

我的思考

陈皓的这篇文章为我增强了不少信心:

1)知道什么东西最重要,最有价值,不要成为码农,而要成为一个能够解决问题的人,编程本质是工具而已。

2)着重于解决问题的能力,和基础知识的积累。这就是我2017年最最重要的事情,2017年我要用《暗时间》、《高效学习法》、以及笑来老师总结的“概念+方法论”彻底打通自己的学习能力。攻克我的心头最大的难题:数据结构+算法、编程实战、linux操作系统

3)陈皓后面讲到的三个自由,这是我的向往之一。或者这样说,在技术方面,我的第一个重大的里程碑就是那两个自由:工作自由、技能自由。其实,这里面起决定性作用的还是能力,只不过是两种具体体现而已。

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