2017/第18本——《当科研成为一种职业》

读完此书，脑中对科研这一职业方向有了相当的了解。为曾经杜佳老师的热情，有了理解。此刻我先对书中打动我的部分做一些记录。

科学研究的目的是发现新事物并将之应用于改善人类及动物的生活状态。

好的导师必须是一个好的科学家，对学生公正，发表过大量的科研论文，对研究生进行各方面的能力训练，而且有足够的资金来源。除了个性和对待科研的态度是选择导师的重要标准，最主要的还是导师的科研成果和名气。

口头报告关键点：适度紧张，熟悉环境，用心去记报告的第一句话，面向观众，紧张可以停顿一下与喝口水，有激情对自己的实验结果感兴趣。

对于一名优秀的科学家来说，也可以胜任其他领域的工作。在你的研究领域里，有很多知识和经验，同样，通过新的课题，你可以学到新的技术和知识。且这个过程花费的时间比想象中的要小。

当实验室来了新成员，花些时间让他确定实验室对他的期望和他对实验室的期望，都是很重要的。把他介绍给实验室的每个人，了解大家的工作内容，并尽快开展自己的项目，制定时间表来讨论项目和计划。

任何形式的写作，都要先写一下计划和大纲。首先，确定下来你要试图回答解决的问题和将要检验的假说。先介绍大问题，然后再是细节。接下来决定你将如何解决它。而是这个过程都需要几易其稿才能获得清晰思路客。

研究背景一般面向大众，要以简单，清晰的陈述作为开始。整个背景部分应当为你的项目提议做好铺垫，强调关键性的问题，它不应当是整个领域的泛泛概述，要避免使用行话和缩写。

一些出色的领导可以做到有效领导和为下属爱戴并重。主要原因在于，他们能够公正无私，平等待人，征求多方意见，倾听员工烦恼，承认他们的价值，赋予他们集体荣誉感和自豪感，从而将他们凝聚到一起共同奋斗。