最近在整理多方面的面试经历，我会把别人的不间断发出来留存，方便自己查看，如有冒犯，请联系删除。
到今天为止，距离第一次笔试的时候已经一个星期了，很不幸的是，在3面之后就再也没有接到腾讯的任何通知了。截止于3面，不过已经很满足了，当时只是随便顺手投了腾讯，没想到居然能够过关斩将杀到3面，而且我是学通信的，和产品也不太沾边。所以今天总结一下整个面试过程中的一些体会吧。
2011年4月20日左右接到腾讯的短信，要说已经通过了简历的初步筛选，23日去中科院研究生院进行笔试。笔试的时间是上午10点，由于前一天晚上在赶一个项目，所以基本上到3点才睡觉，然后早上8点就起来准备准备去笔试了。通知笔试的人一共大概是800多人左右，然后当天有来霸笔的，也有本来是笔试技术，结果跑过来笔试产品了，所以整个教室里面都坐满了人，一个一个挨着坐的，估计应该有1000人左右。笔试的题目是类似于行测的题目，时间1个小时。有给你一个图表，让你分析其中的一些数据，也有给你几个数，找到其中的规律，然后填下一个数等等，就是行测中的一些题目，有兴趣的同学可以拿行测的书来做做练习。然后最后有4道附加题，按照卷子上说的，附加题是不计入总分的。我记得有一道题是问你Wi-Fi的相关信息，还有问微博的，让比较腾讯微博和新浪微博什么的。题目很多，1个小时得抓紧时间做。
当天晚上就去出了通知，说哪些通过了笔试，安排下一步面试的时间地点什么的，我个人感觉答得还挺不错的，但是不知道为什么没有进入下一轮的面试，然后，我就做出了一个毅然的决定，根据网页上面写的一些信息，去霸面。
4月24日，我根据网上的信息来到了北京银科大厦，当时15层到22层都是在面试，但是不知道为什么其他层都没有人，然后我就找到了一个在外面等的人最多的16层，准备等到所有人都面试完了之后再去面试。到了之后发现，不仅仅是我一个人，还有2个北航的女生也准备霸面。刚开始我们没有什么交流，后来，从门里面出来了一个西装革履的人，然后我们就围上去了，以为那人是boss之类的人，结果是过了好多天才知道，原来那人是物业。我们围上那人之后，那人说今天面试好多都是直接从深圳总部来的人，所以他们也不太熟悉，然后要我们把简历给他，3天之内等消息，3天如果没有消息就没有了。但是我们觉得，如果简历给他了就基本上是石沉大海了，所以当时就发表了一番感谢之后就走了。然后一个非常偶然的机遇，当我们回到腾讯门口的时候，从里面出来了一批已经面试完的人，然后面试官拿着名牌准备叫下一批人了。当面试官清点完人数之后发现，有3个人没有来，然后我们就跟面试官说，我们是来霸面的，希望能够进去有机会面试。面试官进去会议室数了数人数，然后就同意我们进来了。还好是有3个缺口，要不然，我们还不知道等到什么时候去呢。
群面的氛围都很和谐，每个人面前都有一个写着自己名字的名牌，然后面试官首先让我们每个人做30秒的自我介绍，不用很多东西，就说一下具体的个人信息什么的就可以了。然后就是一个案例讨论，我们讨论的案例是如何解决图书馆占座的问题，时间是20分钟。在群面中，有几点是需要特别记住的：
1.不要做那个滔滔不绝说个没完的人，也不要做那个一言不发的人，在关键时刻说出关键性的话很重要；
2.一开始要学会倾听，大概掌握了每个人的个性和想法之后，再根据整个小组的情况，确定你所处的位置；
3.做leader很好，但是也容易暴露出自己的缺点，要谨慎，然后time
keeper是一个很好的职位，在面试中很加分的，一定要有时间意识；
4.记住每一个人，至少是你们小组的人的名字、学校、专业很重要，这样在进行交流的时候可以直接说***同学，而不是说这位同学；
5.如果你觉得你自己有能力，尽量坐的和面试官接近的地方，让面试官看到你的笔记；
6.在别的小组发言的时候一定要注意倾听，并不时的进行一些记录，这样有助于在你的发言中补充，也让面试官知道你正在倾听。
以上就是在群面中需要注意的地方，切忌自己表现得太aggressive，这样很容易被面试官枪毙的。然后在面试的时候要注意的一些礼仪、谈吐等方面就不多说了。另外，在我群面的时候有一个小插曲，我们是3组人，然后我们组是我做陈述，最后一个。在我做陈述之前，一站起来就说，刚刚两个小组有什么不足的地方，然后我们是针对刚刚他们的不足，我们的优势又在哪里。然后做完陈述之后，就被那两个小组的人群起而攻之。因为我们组最后陈述，所以一些好的观点都被对方陈述完了，我当初只是想一个是突出我们小组的idea，二是突出我有在认真听取他们的陈述。但是由于说了对方的不足，所以导致了3个小组开始互相解释啊攻击啊，各种争辩发言什么的，一发不可收拾了。直到面试官说，大家不要当真，我们只是一个模拟环境神马的，这才结束这场纷争。然后面试官问了我一个问题，说我说了那么多他们的不足，有没有觉得他们的方案有有点可以被我采纳的地方，然后我看着笔记说了一些，然后看见面试官很满意的点点头。所以，注意在群面的时候，要记录下每一个人发言的每一个关键点，不仅仅要考虑人家的不足，还要考虑人家的优点什么的。另外，坐在面试官旁还有一点好处就是，可以看见面试官记录了一些什么东西，因为我就看见面试官在我的名字下面划了横杠，然后写了好多东西，最后还打了一个勾。然后我就心里踏实了。
下午5点左右面试出来，然后回到学校睡了一下，大概6点多，就接到了2面的通知，4月25日去假日皇冠酒店进行一对一的2面。不得不说，腾讯的效率还是非常高的，1个多小时就给了通知了。
然后中间发生了一个小插曲，在25日下午，我又接到了另外一个部门的短信通知，通知我26日去面试。因为我看见网页上面没有我的名字，所以以为我没有入选，就直接去银科霸面群面了，结果后来又收到了正式邀请群面的通知，然后我就囧了。不过想着有机会总得试一试，所以26日又跑到银科去群面去了。
其实每次群面都差不多，只是主题不一样，这一次的主题是，讨论一个开牛肉面馆的方案出来，要客户多，同时也要成本少。要注意的也就基本上是刚刚上面所说的。不过感觉这一次群面比上一次群面的同学，整体水平都要高得多，而且还有一个本来在腾讯实习，结果想要换部门，所以到我们这边来面试了。不幸的是，除了那个已经在腾讯实习的人，其他人都被淘汰了。所以给我的感觉是，腾讯这一次并不是真心真意要人。
4月25日，我按时来到了假日皇冠酒店，是1v1的面试，给我面试的人是上次群面的2个面试官中的其中一个，人很nice，一开始就说，我们已经认识了，就不要太拘束，顿时就让我放松下来了。
面试官一开始问了一些什么是产品经理，如何定义产品经理，产品经理要做些什么事情，如何做好一个产品经理等等问题。由于我在面试腾讯之前，对产品这方面完全没有任何概念，只是在面试之前突击的看了一下书，所以觉得回答得并不是太好感觉。然后面试官问我，我平时上网都干啥？我说有3点，一是SNS，二是查找论文文献，三是浏览网页，了解时事。然后面试官就问，那从SNS和文献检索里面选一个主题来交流，我说随便，面试官说，那就SNS吧。然后就问我人人网最近有哪个功能最让我觉得很好的。正好那段时间网上在疯传facebook推出的暗恋功能，然后人人网也推出了类似的“浅喜欢”，然后就说了这一点。面试官又问，你觉得这个功能有哪些地方需要注意的啊，然后如何可持续发展啊什么的。然后还问了一些其他方面的东西，最后就问我，有什么问题问她没。我根本没准备，所以就随便问了两个比如实习地点啊，实习的时间安排啊，还有几轮面试之类的比较肤浅的问题。然后就回来了。
1.要注意回答问时候把面试官吸引到你准备好的问题上；
2.准备几个问面试官的问题，最好是一些专业方面的问题，但是不能太专业了，要不然难倒面试官了就死定了；
3.尽量表现得举止、谈吐、坐姿什么都优雅一些，然后一些基本的礼仪也得注意；
4.回答问题的时候要精练，不要啰啰嗦嗦一大堆，然后面试官也不知道你到底在说什么；
5.面试之前准备一些最近和需要面试职位相关的资料等等，做好充分准备。
这就是我的2面，在最后快要面试完的时候，面试官在拆我简历上的订书针，然后还随口说了一句，订书针过不了机器，要拆掉。刚开始我并没有在意，后来回来之后，越想越不对劲，难道是面试官要把我的简历过碎纸机了，所以要把订书针拆掉？
4月26日下午5点多，也就是在银科参加完另外一个部门的群面之后，我接到了HR姐姐的通知，让我4月28日中午去银科16层进行3面。当时激动得语无伦次了都，然后记录下相关的一些信息之后，就挂电话了。
26日，大概是下午一点多左右，我到银科来3面了。因为我是下午的第一个面试的，所以心里还是很紧张的。HR姐姐带我进入腾讯，到了一个很宽敞的独立的办公室里面，然后看见到了传说中的总监。总监看上去很年轻，但是都不苟言笑。第一次见这种大场面，也不敢乱说话。总监一开始就要我做一个2分钟的自我介绍，然后问我知道我现在面试的职位叫什么名字，再还问了一下接下来的5年之内的职业规划。然后给我设计了3个案例，让我一一解决。
第一个案例是说，麦当娜来中国了，然后现在腾讯微博需要推出一个主题活动页面，来报道这件事情，我现在手头上有一个很好的资源，就是我一个同学是麦当娜中国最大的后援会的会长，有好几十万的粉丝团。根据这样一个信息，设计出一个腾讯微博主题活动页面的demo。然后我拿了笔在白板上进行了一些初步的构思，结果总监就问，你是不是以前没有做过策划啊，然后我就很老实的回答，是的。当我设计好demo之后，就要开始阐述我的一些设计理念，优势什么的。然后总监就不停的在反驳我，说我这个没有创新点，这个东西，新浪、搜狐也能做之类的。然后我说了两三次之后，实在是找不到什么东西好说的了，就说没有了。
第二个案例是看看办公室里面有哪些地方不合理，如何改进，比如家具摆设，室内的设计之类的，找5个出来。这个问题我觉得回答得还算不错。总监也没有再说我什么。
第三个案例是现在有一个辩论赛，然后我手下有10个人，需要多少预算，如何安排这10个人什么的。等我说了一大堆之后，总监又开始说，如果资金不够，如果人员不够，如果出现突发状况怎么办之类的问题，让我临场解决。
三个案例完了之后就问了我最近读的一本书是什么书，然后他给我的印象是什么之类的。最后让我问他问题，我问了他我今天表现怎么样，他说，不能告诉我，面试的时候不能反馈给应聘者信息的。然后还问了一下其他的关于实习的问题。
整个面试大概是半个小时左右吧。至此我就结束了腾讯产品面试的全过程。没有能够进入4面其实还是蛮遗憾的，不过想想还是能够满足的啦，投简历的不知道有多少人，就从笔试的开始算，1000来人，到最后能够进行3面的也就20多人左右，所以想想还是蛮有成就感的。昨天接到了百度的笔试，也是产品类似的职位，希望在百度能够好运。至于腾讯的话，十月份校招再见。