中国高校校友会（湖北）联盟规范化、系统化、实体化、平台化建设的理念、思路和举措初探

火车跑得快，全靠车头带

说明：

1. 作为一名高度关注高校联盟建设、深切希望联盟平台能做大做强的联盟成员，结合自己做校友会工作的体会，我不揣冒昧，对推动高校联盟建设提出自己的一些思考。我长期在体制内工作，没有企业工作经历，所提的想法可能会和实际不符，权且作为联盟各位大咖谋划工作的借鉴和补充。

2. 为了更好的阐述笔者理念，方便轻松阅读，我避免规范严谨的公务行文，采用口语化表达方式。

一、各校友会加入高校联盟的初心和期盼

高校联盟成立以来，各校校友会踊跃加入，这是一种天然的向心力。校友期盼加入校友会，校友会期盼加入联盟组织，这是燕雀归巢、回归组织、报团取暖的自然情怀。各成员可能有如下考虑：

一是寻求本地化组织领导。各地校友会受总会指导，但更多的是在本地落地生根，作为民间组织，没有政府的各项工作指导，如何开展工作？开展哪些工作？有联盟的指导，工作开展会更顺利。

二是学习经验做法。各校的校友会工作参差不齐，华科、北大等校友会工作很出色，其他校友会想学习组织构建、团队配备、活动开展、经费筹集等方面的经验做法，进入联盟可以互相交流，取长补短。

三是对接更多资源。校友会本身是平台组织，要更好的服务校友，就需要更多的资源，进入联盟，可以实现资源共享。

四是可以拓展发展空间。人多力量大，多少的人办多大的事，集中力量办大事，在这个时代，有更多的人结成同盟，就可以成为一支力量，产生集群效应，联盟可以做各校友会想做而做不到的事。比如，联盟有众多校友，可以以团购等形式在消费品领域争取到更多折扣，惠及广大校友。

总的来说，各校友会希望加入联盟，贡献自己的资源和力量，共同把联盟做大做强。反过来，联盟形成强大的平台优势后，领导、指导和带动各校友会的发展。双向促进，共同成长。

二、联盟建设现状和不足

好的方面：

1.有了20个左右联盟成员，形成了发展基本盘。更多的校友会还在不断涌入。

2.有了初步的领导机构，联盟秘书长会议、常务理事会，在联络感情、交流合作、活动开展等方面发挥了积极作用。

3.开展了一些活动，羽毛球联赛等活动，动员了广大校友参加，各校校友普遍知道了联盟的存在。企业家联合会、报到日活动等虽未开展，但进行了准备和筹划，在拓展发展空间上进行了有益尝试。

存在不足：

一是联盟没有得到官方承认，名不正则言不顺，开展活动和宣传有政治风险。

二是团队力量不足。人虽多，但是都是兼职，很多人身兼数职，正常开会都难抽出时间，何况抽出时间规划和投身联盟建设。

三是人心不齐，动员困难。联盟缺乏统一的规范和理念，缺乏对新加入成员的宣讲和规范，新成员随波逐流，联盟的事有兴趣了就做一做，有时间了就做一做，简单的就做一做。人心不齐，做事就难有效果。尤其是需要发动各成员单位校友参加的时候，各校有的就不动员，有的转发了通知就完事了，有的动员了没效果。

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