关于护士排班软件的一些思考

        由于一直在做护士排班软件,对于护士这个群体的工作和护士长排班过程中的痛苦也深有感触。

        首先说一下护士长排班过程中的难处,现在大部分的护士长还是在纸上或Excel表格中排班,排完班之后排班发送到工作群中或者打印出来分发给科室成员。对于护士长来说,这种浪费了护士长的时间,尤其是护士的临时调班比较频繁的科室,排班表发布后,如果护士有事需要调班就需要找护士长反馈,然后护士再手动修改排班表,修改之后再发送出来,这样就会造成排班表的涂改,而且修改可能会不及时,造成最终的排班表可能和实际上班情况不一致。而且每张排班表都需要护士长手工核算工时,以备计算存欠、年假,效率极低,而且每张排班表都需要备份,很不方便。对于护士来说,没有一个地方能够查看自己本周及历史的上班情况,存欠、年假没有维护与查看的地方,而且可能会出现忘记自己上什么班的情况。

        最近在研发通过小程序实现护士排班,护士长可以通过小程序邀请科室成员加入团队,然后维护科室的班种,基础信息维护完成后,即可对团队成员进行排班。排班表发布后护士也可以在小程序中查看排班表,再也不会错过上班时间了。通过小程序也可以实现排班需求本的功能,如果护士长还没有发布排班表,则护士可以提交期望班种来表达自己的需求,以供护士长排班时进行参考。护士长发布排班表后可以一键分享排班表到微信群,团队成员就可以及时查看,如果有需要调班,则可以通过申请调班来实现,护士长只需要同意或拒绝,同意之后自动调整排班表,不需要护士长手动修改排班表。发布后也可以自动统计每周的工时统计,减轻护士长的麻烦。

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关于护士排班软件的一些思考_第1张图片

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