古井不波的心态

上午去看招聘课程的场地,跟猎聘的市场经理聊了一下猎聘网的运营模式,他们在B端和C端上面服务可以说做的是非常深入和到位的,这家平台成立6年多的时间,已经有了1000人的团队专门对C端服务。想起去年和柏妃去拜见袁厅,袁厅一直强调,我们的服务是TOB还是TOC,如今看来这个定位确实很重要,B和C的服务团队还是分开运作比较好,否则客户会觉得杂乱无章,从彭经理这里我晓得了如何在不同的场合展示自己!

见自己,见世界,见众生!感谢自己选择的这条创业路,在整合资源的过程中,见证并参与了更多人成长的故事,正如猎场里面的每一个Case,挖出了候选人那么多的人生故事,同时还有猎场人的职业操守让人肃然起敬,不知道为什么很多人对这部剧的评价不高,看到最后几集我也是倍速播放的,几个核心人员的生活跟我们爱普人的生活如此的相似,我们的每一个个案,都是一部人生的大片,而我也是乐此不疲的沉浸在这样快乐的创作中的!

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