《努力到无能为力,拼搏到感动自己第三章3》

文/小迷妹

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与团队齐声呐喊,齐头并进

有一种拼搏-------

不同于个人的拼搏。是集体式拼搏。如今时代,个人要真正抵达远方,不得不依靠集体。搭上团队的这艘船,找到自己内在的生命价值,也明确集体的光辉使命,然后与船上每一个人齐声呐喊,齐头并进。

夜幕降临之后,人们纷纷开始着手下班,告别一天的疲惫,回到自己温暖的家。位于科技园区的那幢高层写字楼的灯光会一盏一盏地熄灭,变成与黑夜一样的颜色。而其中有一层,却是不样的亮色。哪怕到了晚上十一二点,从外面看上去这一层依然灯火通明,每个人都在不停地忙碌着。

晓亮告诉我说,每个晚上,唯一亮灯的一层一定是他们。我不解地问,你们老板这么变态,一定要你们加班啊。他说,不是,老板从来不强制要求。我又问,那你们的工作上班时间做不完吗?非得要下班之后再继续接着再做?第二天做不行吗?他也说,不是,但是如果不抓紧时间让产品升级,等待他们的命运就是“死亡”。

从来只听说过有人积劳成疾死亡的,却没有听说过不抓紧时间会死的。我相信很多人都难以理解。尤其是那些习惯了过安逸生活的人,更加无法深入体会。真是隔行如隔山,不在一地混,不是一家人啊。后来在明白了,在科技技术领域竞争,完全不同于其他行业,彼此之间比的就是速度。早一秒,你会活得很好,晚一秒,你不仅没肉吃,而且很快会饿死。

前几天,团购网站竞争很激烈。一段时间内,风起云涌,数千家网站同时存在。每一家都想活得好,但是好日子不多,几乎一夜之间,很多家网站或关闭活被别人吞并,以各种形式纷纷死去,活下来的,没几家。

晓亮所在的,是一家成立没多久的教育科技公司在这互联网+的一年,教育培训行业也纷纷进军互联网。公司老板原先深耕线下教育长达十年之久。在线上教育风云而起的这一年,他抓住时代的机遇重新启程,未来会是什么样子,完全不知。

一家新成立的公司,除了老板和几个核心管理层人员外,几乎所有的员工都是新招募的,为什么大家都会这么拼命卖力地工作?有时候想想也真是“奇迹”。我想,或许跟“个人基因”有关,搞网络技术的人,本来身上就具备一种“一头钻进去,半天出不来”的特质,还跟“企业基因”有关,“企业基因”也可以说是“老板基因”。

晓亮告诉我,那个时候的老板已经身价不菲,完全可以坐享清福,但是他却拒绝过这样的人生。选择重新启程,没日没夜地投入到工作中,那段初创的时期,每天都持续工作十八小时以上身为老板没有任何架子,办公室就是一张很简单的桌子,跟员工们一起吃盒饭。

老板都已经拼成这个样子,自己不加个班都嫌丢脸了。

老板的行为本身就非常具有感召力,人们自然会以他为榜样,向他看齐。有很多人对于工作是应付的心态,而另外一群人则是受工作带来的乐趣。两种不同的心态,也往往会决定不同的命运。应付了事是一种极其危险的态度,浪费自己的生命,也祸害企业的发展,但是话说回来,企业中存有这样的人,老板也是有不可推卸的责任。

这家公司员工数量不多,但是每一个都尽心尽责。原因有很多,第一是在招聘的时候就会擦亮眼睛,寻找与自己气味相投的人,第二创造良好的企业文化,让每个人都真正意识到努力工作并不是为公司,而是为自己。当然还有很重要的一点是,身为老板是不是以身作则。


现在的时代已经不再是单打独斗的时代了,现在的社会,个人的拼搏依然很有价值,但是要成就大气候,就不得不依靠整个团队的拼搏精神。“众人拾柴火焰高”,当一个团队中所有人用尽所有力气,朝一个方向迈进的时候,这种力量无人能敌。


我的朋友晓亮,学计算机软件工程出身,当时离开了原先的公司,跳槽去了这家新公司,开始了没日没夜的“不正常生涯”。我有一天很不解地问他为什么。原先的公司已经进入了平稳期,自己也拿到了相应的高薪,可以过得很愉快了。但是进入这家刚创立的公司,什么都没法给你保证,你也不确定未来会怎样。

他的回答一开始让我很讶异,但是随后想想也是颇有道理。他说,在那里,没有了方向也就没有了动力,虽然很稳定,但是老板开始整天游手好闲不务正业,同事们也都自顾自己各自为政,早晚会没有希望。而在这里,虽然像是一个刚刚起步的要儿,但是老板亲自挂帅冲在前头,所有人目标一前,你不知道这样的快感。

快感,没错,他用的就是这个词。这种快感光靠一个人拼搏,是无法获取和拥有的。必须得在一个和谐美好的团队中才能得到。这个团队的所有人都坐在一艘巨大的航船上,老大坐在船头用力划船,底下的所有人也都使出所有的力气奋力向前,坚持不住的时候,看看周边的同伴们,看看最前头的老大,你敢放下手中的划桨吗?

但是,所有人在一起使出最大的力气,一定远远超过每一个人使出力气的总和。团队的拼搏,胜过每一个个体的拼搏。当所有人一起划桨前行,看到超越一艘一艘航船的时候,那种快感,比看到美景还要舒适,比看到美女还要刺激。

晓亮说,他们每夜每夜这样集体加班,集体拼搏,迅速让企业奔腾了起来。半年不到的时间里,产品升级八次,完成五轮融资,估值两亿美金,成为行业的神话。他们并没有停下来,他们知道现在知识和思想迭代的速度之快,要想有所作为,想要让这个时代留下你的名字。停下来就是死亡。我路过科技园区的时候,唯一亮灯的一层确实还是他们。

我想,如果只有老板一个人在拼搏努力,在加班,晚上亮灯的只有一间房,这家公司不可能拥有如此迅猛的生命力;如果所有人不情愿地勉强地被逼加班努力,他们也创造不出生命力和奇迹,只有所有人由内在驱动,发外在拼力,才能形成“火力”。

有一种拼搏,应该不同于个人的拼搏。虽然时代依然需要个人式的英雄人物,但是更离不开团队式的拼命组织。在这样一个时代,一个个人要真正抵达远方,不得不依靠集体的拼搏。搭上团队的这艘船,找到自己内在的生命价值,也明确集体的光辉使命,然后与船上每一个人齐声呐喊,齐头并进。

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