2022-07-29

《劳动法》第７７条：“用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。”协商、调解都是解决劳动争议的可选程序，而仲裁是诉讼的法定前置程序，Ａ项正确。

        《劳动争议调解仲裁法》第２１条：“劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。”所以劳动争议的管辖地为“劳动合同履行地”或者“用人单位所在地”，Ｂ项错误。

        该法第４７条规定了有关片面终局裁决的法定要求，第４８条：“劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。”本条体现了对劳动者的倾斜保护。据上述法条的规定，工资金额未超过当地月最低工资标准１２个月金额，仲裁裁决为片面终局裁决，用人单位不得再起诉，但劳动者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，Ｃ、Ｄ项说法正确。

        综上，本题答案为ＡＣＤ。