职场规划局丨对不起，我们公司不要二三本的学生。

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作者丨职场规划局（ID:zhichang888）

来源丨微信公众号

最近一份“中石化总部机关储备岗位录取名单”火了......

中国石化总部机关2018年招聘录用消息公布，截取了部分名单，各位感受下这股学霸的气息：

▲中石化新员工录用名单

就连递补人员都是硕士学历：

▲中石化新员工递补名单

01

在你反复强调“学历无用、能力第一”的时候，人家牛逼的企业，根本不会给你展示能力的机会。也许他们HR也会告诉你，能力最重要。但他们从来不会在二本及专科学校上花费一丝一毫的时间。

以前，我们天真的认为，学习好的都是书呆子，除了学习什么都不会。后来我们发现自己错了。大部分学习好的同学不但不呆，其他方面也表现的很突出。

有时候不是我们不努力，而是本身的资源限制了我们的眼界，深有感触，所以只能更能努力。不得不承认社会差距的恒久存在，但接下来是去选择不畏苦、不畏累的一步步努力往上爬，还是选择走平缓的下坡路就看自己了。

02

前些天朋友给我转了一条新闻，说某500强企业HR在广东工业大学校招时涉嫌歧视学生，称管培生只要985/211。

因为没有事先说明，广东工业大学属于二本院校，致使部分投递苏宁管培生的学生计划落空，引起众多师生不满。

朋友说起了自己亲身经历，毕业前夕，他去参加了211学校的校招，面试的是一家500强企业。

收到的回复很简单：“你们怎么跑这里来面试了？不好意思，我们公司不收二本大学的学生。”

语言简洁，态度坚决，对方挥手的动作和嫌弃的表情，仿佛多看一眼简历，就会脏了他的眼。

朋友尴尬的，默默离开......

在当今社会，高学历对一个人的成长和发展究竟有多重要？

世界上所有的500强企业，都告诉你学历不重要，但他们绝对不会去一般学校招聘。

03

想起微博上有一条评论：

知名企业的HR都会把简历丢给实习生，并告诉他们：把非211、985院校的简历筛出来。你以为自己的简历特别好看特别牛掰，可事实却是，那份‘牛掰’的简历甚至连被HR看一眼的机会都没有。

听起来很残酷，可这就是事实。

来自二三本大学的学生，真的没有逆袭机会了吗？”我承认，很多同学因为环境影响，浪费了很多时间，之后的发展也不是很好。

放长远来看，环境只能影响我们，并不能决定我们。上大学只是我们人生马拉松中的一站，是起步，而不是终点。我们要做的，还有很多，我们要付出的努力，也必须是更多。

— E N D —

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