李晓蓉：全职妈妈如何缓解焦虑？你想要的答案都在这里

曾经看过一份《焦虑指数报告》，全职妈妈的焦虑指数位列第3，仅次于从事金融与互联网工作的妈妈们。超过 3/4 的全职母亲表示，如果可以孩子与事业兼顾，将会重新就业，也就是说，每 10 个全职妈妈中，就有 7.5 个想重返职场。

中年的全职女性不是那么好当的

《全职太太九千岁》中的那段戳心的台词：“中年全职太太好像永远也没有属于自己的场合了。我们是谁呢？我们什么也不是，我们没有单位、没有职称，没有职务，没有青春，而且也没有属于自己的前程了。

不怕你们笑话，有时我会突然冲出家门，走到地铁站，从起点坐到终点，再坐回来，脑子里一片空白……没人的时候，我会在地库里突然崩溃，一个人坐在车里哗哗流眼泪，我觉得我的一生都浪费了。我确定我不是神经过敏。”

这些女性也许不一定是要赚多少钱，也不是想成为多么耀眼的女强人，只为不向老公伸手要钱，不再看公婆脸色，更是为了可以骄傲的对孩子说：你的妈妈是超人，可以真正掌握自己人生的话语权和主动权！

人生最大的不该，是不被定义职业也是如此

据中央财经报道从2015年下半年开始，国内整理收纳服务需求量就开始逐步提升，整理收纳服务需求增速明显，2020年预测可达1012亿元。作为一个新兴行业，国内收纳师行业在中国发展前景良好，加入进来的女性创业者或者“斜杠青年”也逐年增多。

包括我本人也从一名女程序员，因为不愿意过996的生活，直接转赛道进入了收纳行业，做培训讲师，带团队创业。

目前据不完全统计国内从业者5000人左右，其中十分之一为全职收纳师，其余九成为兼职收纳师；

想要顺利进入收纳行业成为专业的收纳师，既需要有专业理论基础为背景，更需要积累上门实践的经验和学习上门收纳的标准服务流程。

如果你是……..你是一位整理爱好者，想把爱好做成职业；

你是一位全职妈妈，想要事业与家庭兼顾；

你是一位普通员工，想要开展第二副业；

也许你打工厌倦，想转换职业赛道，寻找新的职场方向；

目前国内已经有整理师这个职业的出现，她们定位在一个高收入、高素质、高水准的新兴职业群体，工作自由，月薪过万，进入门槛并不高，只要有学历、有过一定的工作阅历和生活经验都可以胜任，主要工作是针对居室物品的混乱，提出解决方法，并能够帮助有需要的个人和家庭达成最终的有序

收纳不是简单的“空间规划+懒人收纳方法”，生活中大部分人需要花很多时间去清楚自己想要什么，适合什么，而全职妈妈是最适合做空间收纳师的群体，我们每个人在不同年龄都有自己不同的难处，最核心我们懂得不停的改变，不停的给自己改赛道，这样我们的人生才会变得更加美好。

姐妹们加油吧​​​​