近几天广东的天气出奇的不正常，时而狂风暴雨，时而雷鸣闪电，偶尔一个惊雷炸雷，吓得我家豆豆一个跃起对着窗外一阵乱叫。
说起这次的征文活动，太郎君的大赛启事连续发了好几天，我也犹豫了好几天，期间我还正儿八经洗了一篇文《吃不到葡萄说葡萄酸》，结果还没有投稿就被否定了！
纠结了再纠结，到底要不要再给太郎君个面子参加征文赛？毕竟我把文书一职都给辞了，万一再被否定我这老脸何处安放？
时间滴答的指向了零晨一点，外面的狂风暴雨丝毫没有要停歇的意思..........
今夜想早点做个发财梦，是肯定是不可能的，翻来覆去睡不着的我，索性想想征文，或者黑夜伴随着闪电会给我带来灵感！也或许不是灵感，只是些乱七八糟的吐槽而已……
丢脸也不止丢这一回二回，多半回又何妨？
谁怕谁？说写就写！
首先自我介绍下，本人姓子小，名三工，性别：非男，是一位在职场混了十五年的资深会员，我要说的事，也就是这短短十五年遇到的那些“非凡”上司。
“小白脸”上司
说起我的职场生涯要从2005年说起，高考后，迟迟等不来大学通知书的我，只能踏上南下的班车，进入工厂然后穿梭在各大车间，当一名普通的员工！
用了父亲一个月工资，上了电脑培训班，毕业后终于托关系进入了东莞的一个模具厂，我在里面做仓管，公司不大百十来人，在这里我认识了第一位“正儿八经”的上司。
进公司时他约摸30多岁，在所有人里他应该属于“扎眼”的那种，身高约180cm，皮肤特白女人都很少有他那么白，俊朗的外型，加上娃娃般五官分明的脸，确实能吸引不少女人！
多年后在老家遇见他，他还是老样子，感觉像是吃了唐僧肉一样，永无不老还越活越年轻。
然而他的老婆却与他截然相反矮、胖、黑， 这是我脑海里能想到为数不多的几个形容词，但他老婆有个最大的优点——就是能干。
他们相识时，她老婆在东莞一家千人公司做管理层，也正是因为她老婆的关系，才让他步步高升，他们顺理成章，结婚、生子。在家里他对老婆也是有求必应，老婆说一他不敢说二，妥妥的妻管严。
在家虽然怕妻，但他在公司里却具有一定威严，不然怎么可能成了公司的小股东之一。
有次趁上班之际我溜出去，买烤串被他抓人正着，碍于面子关系他嬉皮笑脸说我一下，我不特意说下次不敢了，要他不要告诉小姨，结果我小姨竟然从他老婆口中得知了此事，电话里被小姨狠狠教训了一顿！
多大点事儿！至于搞得人尽皆知吗？为此我负气提交了离职申请，他也爽快的批复。随着我的离职，我们也不在有联系。
多年后在别人口中得知了他诸多新闻，我竟觉得那是意料之中的事！
但细细回想，工作期间，他活生生的给我上了职场第一课，也让我明白当下社会的职场生存法则：
有关系，你不一定能办成事儿；
没有关系，你一定办不成事儿！
“软弱”的上司
离职后我进入了一家集团公司做文职，在这里遇上王生，也就是我的第二任上司。他谦谦君子，典型广东人的长像，虽然没有第一任上司年轻帅气，但他拥有第一任上司没有的稳重。
我们部门当时有一男一女两位主管，虽同部门但“分工”却不同，女主管在经理面前充当“擦皮鞋”的角色，每天端茶倒水。而他，只是默默的做好自己本份工作，不争不抢，加上嘴笨，所以每次开会顶包的事儿都是他。
我们几个小姐妹儿常常私底下为他抱不平，奈何他总是忍气吞声，一笑而过。
年终他为了争取盘点奖金名额时，终于对女主管“雄起”了一回，硬生生在最后一栏加上了我的名字这也是为什么我在他手下呆了两年的原因，多少有些感激的成份在里面吧！
他一直勤勤恳恳的工作，部门里只要他能帮的，一定伸以援手。
曾经我鼓起勇气问他：为什么你在公司可以呆十年？难道你不烦吗？就没有想过换其它工作？
他想了半天才回答道：“年轻人需要有闯劲，但是等你到了我这个年纪，你就会明白什么是身不由己，人生远远没有你想象的那么简单！换一份工作确实容易，可我的一家老小承担不起这个风险！“
后来才知道，他有两个小孩子在县城读重点高中，还有一个女儿在读大学，家里的经济来源全靠他一人。
当时我确实不是很懂，为人父母后我终于明白，不是不想也不是不敢，只是压力在身，犹如巨石压顶般不敢动。现在偶尔还能遇见他，见面还会打招呼，他依然还在那家公司，只是他的身份不同，当了经理！
对他虽只有两年的接触时间，但他让我明白了，职场如战场，本本份份做事，认认真真做人。
属于你的终将属于你！
”野蛮“上司
在遇到cici姐之前，我很少接触到香港人，她是一个40多岁的中年妇女，微胖、个头不高走路却像风一样，但她皮肤却保养的相当好，完全看不出岁月在她脸上留下的痕迹。
随着香港企业在内地开设的分支机构越来越多，很多香港人也来大陆找工作，我们公司的管理层聘请均是香港人。在香港人眼中，大陆人是信不过的。
既然信不过，也不懂为什么很多人非要在港资企业工作？我想可能是待遇好吧!
在你未接触前你可能觉得香港人与大陆人无异，但你接触后你会发现，香港人办事认真、效率较高、普遍有优秀的职业道德和个人修养，心直口快、城府较少，不像我们外地人喜欢拉帮结派。
正因为香港人的这些特点，所以员工在工作中有做得不到位或出现失误的地方，香港上司会毫不留情地当面批评，而且从不拐弯抹角。就像cici姐说她最喜欢的口头禅：“呢头牛仔，搞乜也鬼啊，系唔系想死呀！”
他们觉得这样浪费时间，想到什么就说什么，有些批评措辞严厉得让员工感觉到无地自容、脸面尽失。如果员工在工作中有成绩、表现突出，他们也会非常真诚、发自内心地对你进行表扬甚至嘉奖。
06年为了更好的发展，公司实行了绩效奖金制度，每个部门由专人负责统计数据，我们部门竟是我。自诩24个英文字母会认，可组合起来就迷糊了我的双眼！什么是：vlookup？什么是：if公式？什么是数据透视表？
My god！真是“书到用时方恨少，事非经过不知难”
我都已经忘记，那段时间我加了多少天班，每天对着那些数据、表格头都要炸了，再加上我粗心的性格，出错率简直就是100%。但在我加班的时候，她每天都会在，虽然她会批评我的不用心，但每次吃完饭回来都会带零食给我。同时也会丢下狠话：”再错，小心我扣你工资！“尽管出错率降还有，但从来没有真扣过！
有时候部门绩效提升，她一高兴，还会带我们东吃吃，西喝喝，半夜唱个K什么的。我们一起疯全然不觉得她是工作中那个铁面无私的人。
好景不长我还没有离职，她就跳槽了，职声小白刚起步就没人管了，当时我特别不舍，她教会我成长，让我知道在职场中你不拼命玩自己，那只能看别人玩的命！
“虚伪”的上司
我换工作的频率还是很低的，当我面试第三家公司的时候，他顺利的成为了我第四任上司。我对他的评价：年轻有为、善于表达、能力出众，拥有这种光芒的人，升迁之路定是芝麻开花-节节高！
认识他的时候他来公司刚一年，无房无车，每天上下班靠自行车，在公司的职位仅仅是职员。但在这一年里他完成了人生前半身的目标——结婚生子。
我竟逃脱不了入职香港公司的命运，在上面我说道过，香港人是信不过大陆人的，特别是在利益面前。所以我们公司的业务员，从没有大陆人的先例，都是老板、老板娘自己跑单。
不知从何时起，他悄无声息的成了业务员，虽然提成较少，但对其它人来说还是很羡慕的。毕竟只要你工作肯努力，不怕日晒雨淋，每个月的收入还是非常可观的。
随着时间的流逝，不知他从何时起，他的姿态高了，说话的语气变了，处事的态度也慢慢发生了变化，动不动就开会，动不动就点名批评，芝麻大一点的事情，他非得说得天大！
表面在老板面前维护着我们，可真要加工资的时候却是最少的部门！在我们面前永远摆出一副为我们好的现象，当然有时候也不排除自己为人处事的欠缺。
直到有一天他对我说了一番话，我才明白，人有时候需要人提点，需要人指出你的不足与欠缺，如果放任你不管不顾，那说明你对他已经失去了存在的价值，毕竟他只是你上司不是你父母，没有必要事事为你设想！
5年后他另谋高就，而我一直还在，现在回想他说的话没错，职场中有些人靠“嘴”吃饭，有些人靠能力吃饭，当你嘴不厉害，能力欠缺时，你只需要尽职尽责做好自己本份工作，不做少错，不做不错，但少说多做永远好过不说不做！
到现在我们一直都有联系，偶尔聚在一起吃饭，偶尔微信寒暄几句！
年纪越大，经历的越多也就看透了这些人情世故！
生活不是你欺骗了它，就是它辜负了你！但反过来想，它不辜负你，你怎能体验到这时间美好的一切！
如果赶巧你遇到了，我只能亲亲的对你说：如有雷同，纯属巧合！
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个人简介：
你有的是背景儿，我有的是背影儿，纵然你财富流油，我仍不屑一顾，我还是我，就是那个贫，贱，不能移的随记贰叁事。
群英荟萃，华山论文