如何“征服”你的老板?

不管你做什么,都要做到极致,上班就认真工作,笑就尽情大笑,吃东西时就像是最后一餐那样去享受。

图 | MELANTHA

电影《绿皮书》拿到了最佳男配角、最佳原创剧本、最佳影片三项大奖,引起热议。影片讲述的一名黑人钢琴家,为前往种族歧视严重的南方巡演,找了一个粗暴的白人混混做司机。在一路开车南下的过程中,截然不同的两人矛盾不断,引发了不少争吵和笑料,但也在不断摩擦中,彼此相惜,由雇佣关系变成朋友关系。

本影片很取巧的一点是将白人和黑人的身份颠倒,黑人老板和白人司机组合在一起,黑人钢琴家高贵讲究,而白人司机粗鄙随意。这还夹杂着黑人白人历史遗留下的对黑人种族歧视问题,司机还是个连有黑人在家里喝水的杯子都容不下的白人,他只是因生活所迫,受金钱所使而不得不接下这工作,那如何自处?如何行事呢?

这就是小编要探讨的问题,摈弃故事的背景,从另一个角度来谈谈这部电影。如何在一个自己“不喜欢”的老板下行事?如何征服你的老板?

托尼,夜店的保安,服过役,经历很多事情,是个能问题解决者,失业缺钱时得到一份送黑人音乐家去南方演奏的高新工作。他身上有世俗的痞气和不羁,甚至有些占小便宜和冲动,但是有很好的心态和处世法则。

以下整理了电影中白人司机托尼行事的5个方法与大家分享。

1.有自己的原则,但灵活处事。 

托尼说过一句话,他父亲教他:“不管你做什么,都要做到极致,上班就认真工作,笑就尽情大笑,吃东西时就像是最后一餐那样去享受。"

图 | 来自网络

托尼接受唐提供的这个工作时,他就说明他只负责开车,负责平安地将他送往各个演奏地点,其他仆人类的烫衣工作他不接受,而且一旦答应,便要做到极致,上班就认真工作,笑就大声笑,吃东西就像最后一餐那样去享受。但是他不盲从,该出手教训就会挥出拳头换取唐要的特定钢琴,虽然有些事故,但也都是多添色彩故事。

2.做好万全准备,解决问题。

唐在酒吧遇到白人混混欺负,托尼准备掏枪救唐,大家都在质疑托你是否真的带枪了,连唐也都在接二连三的确认,最后也是酒吧老板开枪让唐获救,我们在那一瞬就真的怀疑托尼只是假把式,并没有带枪,但在黑人酒吧,托尼开枪阻止两个见钱眼开的黑人,证实自己真的带枪了,以防万一。

图 | 来自网络

在唐每次遇到问题的时候,托尼都采取了快速解决办法,不一定是那么正统,但绝对的有效的,不管是解救赤裸身体被关在浴室的唐的方式,还是遇到偷车贼直接开枪恐吓,都看得出托尼解决问题的能力。

3.把握分寸,公私分明。

很欣赏托尼在看到唐在浴室跟另一个男人被抓,立马解决了问题之后并为多表示或者多说什么。在老板唐最落魄狼狈的时刻,五大三粗看起来一脸混混样子的Tony给出的不是嘲笑或冷眼,而是——“我在纽约的夜店干了一辈子,我明白,这是个复杂的世界。”

图 | 来自网络

4.真心认可与支持你的老板。

明知去南部巡回演出会遭遇歧视,会被羞辱,但唐还是坚持要走一遭。“靠暴力永远无法取胜,要赢就赢得有尊严。”唐在用自己的方式对抗种族歧视,改变世俗的偏见,但要改变这一切并不容易。正如同行的音乐家所言:“改变人心,需要的是勇气。”

图 | 来自网络

原本歧视黑人的托尼开始改变,认同并支持唐,而唐也逐渐感受到了托尼的真挚和善良。而且这也是取得信任的基础。

5.取得信任,并保护好这份信任。

在雨夜,唐一句句撕心裂肺的话都催泪,还有被安排去演奏却被禁止进入餐厅之时,托尼想要揍安排音乐会的人,而唐却说到:“没关系,我可以演奏,只要你一句话。”人与人之间,最珍贵的当然就是互相信任。

图 |  来自网络

而托尼的选择是拒绝伯明翰演出时主管的高价贿赂买通,也不对朋友所说的两倍高薪工作动容,带着唐去体验了一把真正美好的演出。

图 | 来自网络

从制作角度来说,《绿皮书》的工整和温情都做到了极限,一个小的插曲是,唐的原型后人们对电影的处理不满意,片方只听取托尼后人一面之词,在现实世界里,托尼只是唐的雇员,并没有惊天动地的友谊,但不管是现实还是电影,托尼与唐之间的雇佣关系不会变,而且托尼所体现的一个非常优秀的雇员征服老板的故事。

现实世界中,老板不会成为你的朋友,但是如何成为老板眼中优秀的雇员确实每个人必修的一课,期待更多的探讨和分享,希望先成为老板眼中优秀的雇员,然后成为雇员心中认可的老板。

你可能感兴趣的:(如何“征服”你的老板?)