年度考核优秀

心情不好，因为没有评到季度优秀，评到优秀可以有1500块奖金，看在钱的份上，我有点失落。

想想不公平啊，同样上行政班，其他几个同事写材料，下班了看剧逛街，我下班了要做视频，上网找各种空镜头，看网课学怎么剪视频，上班还要背着个笔记本，像背着个磨盘一样，挤地铁爬楼梯，心疼我的电脑。

自从做了视频，我就分不清工作和生活的界限在哪里，好想休息。

我也想早点做完视频，可是领导给的稿子好多，一个月过去了，拍了三百多段视频，内存占到十几个G，之后还要剪辑配乐做效果，只有自己一个人干，累。

做视频是个大工程，而写文件最多两三天就能写完。所以在我努力剪视频时，其他同事都在上报已完成的督办任务，一条一条的，硕果累累，而自己坐上冷板凳，独守寂寞，没有成果。

我也想去写文件，文件容易出活，比较好看出业绩，而且不用带自己电脑。

不过必须承认，这几个同事确实优秀，写文件是一把好手，处理事情逻辑清晰干净利落，是有能力的人，拿到优秀名至实归，但我也想要啊。

视频已经做到三分之二，还有五天就能做完，算了，不生气，做完再说。

同时，计划，2019年开始黑化，改头换面，不再做老好人。

理想和信念在职场的现实面前，显得很幼稚。2018年，看明白了系统的规矩，理解了做事的道理，应该算是有收获的一年。

写几个颠覆自己认知的道理，自己在这些方面要好好加强。

人缘好的人，从来不怕麻烦别人。其实有时候适当麻烦别人，让别人对你一次次付出，他对你的亲近感才会加深。

会哭的小孩有奶喝，把工作中的委屈苦难藏着掖着，不是啥好品质，他们会觉得你真的没事。

当你学会拒绝别人，学会以牙还牙的时候，他们反而会尊重你，甚至敬畏你，你要相信一句话，有时候无情一点，没有错。

最后，希望2019年，我们都能成为更好的人。