听说很多新媒体运营小白报班被割了韭菜？

需要自行想象的图

最近很多新媒体小白咨询新媒体学习，报班的事。关于就如何找到新媒体工作极其要不要报班和新媒体运营找工作相关事宜我有几点经验想分享出来，这不单单来自我一个人本身经验，更是周边很多人的现状。

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说这个之前先浇一盆凉水：一些线上课程打着两三个月学习就能找到七八千工作的说法，某些方面是个噱头。

首先，现在已经不是新媒体刚成熟的时候，小白轻易就能入局新媒体运营，所以提前准备还是会有优势，但没有工作经验直接决定了你的起薪很难拿到七八千。

就我所知的杭州一个城市而言。

想进大厂，应届生提前大厂实习过会有优势，不然除非你有新媒体方面出色一些的工作经验，不然大厂很难进。而小公司，一般小公司没那个时间精力财力教你从零长大，所以一般需要立马能上手的有工作经验的人。

综上，现在公司招新媒体岗位基本以有1-3年工作经验的为主，零经验除非你特别牛皮，否则起薪不会很高。

再回到线上班说的那些七八千的人，有！但真的凤毛麟角。而这其中很多人其实还是自己努力，自己号做的好！

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现在回到主题

一、小白想要找新媒体运营工作该如何做？

建议：去查资料了解各自媒体平台调性和算法机制，先直接上手做自己的号，并在做的时候不断通过数据检测复盘。

在这个过程中注重几点：

1.账号定位

不论什么账号，在做内容时抛弃所谓“朋友圈”思维，即不要想发啥发啥，一定要找准一个细分方向如美妆，影视剪辑，英语学习，美食等，然后给自己的账号确定一个定位，所有内容都做这个方向。

2.用户思维

一定要清楚你的用户定位，和用户特征。

每一期内容在标题，内容，表述方式等方面多考虑你的用户对什么样的内容感兴趣。

内容发布时间多考虑你的用户什么时间打开你的内容可能性会更大…

3.数据思维

每一期点赞数，评论数，转发数等都要监控。

去思考为什么这个点赞多，那个转发多，那个评论多，互动量大。并把这些经验体现在你的下一份内容里。

4.总结复盘

跟上述说的有点类似，其实就是每一次作品数据出来之后去总结优点，缺点，哪种更受用户欢迎这类问题。

二、新媒体运营小白如何学习，要不要报班？

推荐B站，网易云课堂，也不推荐具体课程了，大家分享都挺多，都挺好，多学习都有帮助。

个人和我采访的几个报班的都不建议报班！

首先，市面上线上课程动辄四五千，七八千，但确实有包括你能听到的非常熟悉的名字在内的班，性价比都很低，很容易被割韭菜。

其次，找工作最主要的还是看你工作经验，和你的账号数据。太多的人报班反而太依赖班，反而耽误时间没有好好做号，导致找工作本来没经验数据还差。

（线上班不是全然不好，选班是门技术活，而我相信绝大多数人没这个技术。）

三、新媒体小白工资情况

具体的谁也说不出来，但是在杭州绝大多数小白在4000--6000之间。其他城市不了解我就不妄自评说了。

最后，还是那句话，小白想做新媒体先做号，边做号边去面试积累经验，看看公司都要什么样的人，有方向的努力。

还有，小白要有做小白的觉悟，做最坏的打算，做最大的努力。努力，爱思考，爱学习，爱动脑子的人做啥都不会太差。

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2021年的第一天，祝大家元旦快乐，前程似锦！

我是郭朦胧，一个瞎说什么大实话的女汉子！

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