2021-06-19科恩博士:全球顶级心理学家教你如何成为有趣的人 32-6

这次成长导师,我们邀请了美国儿童游戏专家劳伦斯·科恩博士。科恩是我的老朋友,为人非常有趣。我一直都很喜欢他。他写的《游戏力》,被称为亲子沟通的“双向翻译机”,全球热销。

科恩说,“对于孩子,游戏就是工作”,那对于成人,能不能把工作也当“游戏”来玩?我好奇地替大家问了他这个问题,科恩老师很慷慨地分享了他的10个方法。期待你能感受到他的用心和可爱。

从小我们就被告知工作比玩重要,只有还没长大的孩子才会整天去玩儿。可事实真的是这样吗?游戏就不能成为大人们生活必不可少的一部分吗?游戏不能和工作同样重要,携手并进吗?

当然可以。如果我们是一个会玩的人,不仅能帮助我们更好地平衡工作与生活,也能为工作增加趣味、缓解压力,从而提高工作效率,创新满满,还可在获得成功和成就的同时让生活更富足、更有意义。

下面有10个工具分享给你,帮你成为一个会玩的人。

1.价值观游戏:更好地平衡工作与生活

很多人总是随大流地生活,很少考虑生活的意义,其实这有点本末倒置了。我们可以更主动一些,先识别核心价值观,再选择符合价值观的生活之道——这里我推荐一个“价值观游戏”。听古典老师讲,咱们专栏在第19周的“价值观”主题里讲过,估计很多同学都做过了,再推荐一次给没做过的同学。

写下你最重要的10到12个价值观(比如声望地位、社会交往、独立性、安全感等等),每张纸上只写一个。然后是最好玩的部分:假设你不得不舍弃一个价值观,你会选择哪个?将对应的那张纸移除。再用同样的方式舍弃另一个,如此反复。每次移除一张,直到剩下1个价值观为止。

价值观越少时,选择就变得越难,也越需要更多的内观和觉察。当然,这个游戏不是真的让你放弃这些价值观,而是帮你辨别什么价值观才是对你最重要的。做完后,可以问问自己:为什么这个价值观是最重要的?它体现在生活的哪些方面?怎么能让自己过上想要的那种生活?

这个游戏尤其适合解决“是否要孩子”这个问题:不妨和你的爱人分别进行这个游戏,然后交流游戏中的感受;交流之后,可以把卡片换成“养育观”版本再做一遍。如果你已经为人父母,也可以玩这个游戏,看看在“工作和家庭间平衡”方面有没有更进一步的空间。

2.角色扮演:换个方式解决问题

不论工作还是家中,我们总被困在既定的角色中无法自拔,很难有机会跳出去。当然,这些角色可能确实是最适合你的,但是如果能提前了解,总好过不了解吧?举个例子,你无法在老板要求做额外的工作时说“不”,也不能在同事将项目的业绩据为己有时为自己的贡献据理力争。

在决定是否改变之前,可以通过和朋友或信任的同事来场角色扮演预演一下——相信我,这会非常有趣。你可以扮演一个勇于对老板说“不”,或是敢于为自己发声的角色;也可以扮演那个老板或自私的同事。记得表演要夸张一些,让自己笑出声来——笑声是这个工具的关键。工具的重点不在如何更坚定(虽然这也很有用),而是要借助笑声将内心积累的紧张释放出来。

如果你被一个问题困住了,可以扮演成世界上最厉害的专家,可以找到完美的解决方案;如果你对自己的职业选择有犹豫,可以尝试扮演所有的可能结果。

3.运动:减压的好法子

理想的健康状况和高效的产出,来源于对身体的合理使用,但是绝大多数现代工作只是在动用大脑,或是单调地做一些肢体动作,比如打字。

试试站着完成一些日常工作;在需要休息的时候,把玩手机换成出去散散步;做重复无聊的工作时,把脚掌压向地板、活动你的脚趾、转动一下脚踝,或者做几次深呼吸。

但是这些活动并不是游戏,如果能以游戏化的方式活动身体,你会收益更多。比如办公室的“休息之舞”:放十分钟的音乐,让所有人和你一起跳舞;办公室运动会——比赛项目可以是推着坐在转椅上的同事沿着走廊跑。在办公室外,你还可以选择枕头大战、穿越障碍物、户外探险等游戏。游戏过后,你会发现一身轻松。

4.想象游戏:让乏味生活变得有滋有味

我敢说,你一定厌倦过重复的工作或无聊的生活。面对这些乏味的事,我们总是试图忍受,而不是研究如何让它更有趣。我最喜欢的解决方式就是假想游戏——这并不是孩子的专利!

如果你要搞定成堆的文书工作,可以假装自己是飞行员或宇航员,正在核对起飞前的清单。

如果你正准备启动新项目,可以假装自己正在为获得“最佳员工奖”起草获奖感言。

如果你害怕失败,那就想象一个无比荒谬的失败来打破这份恐惧——举个例子:我完美搞砸了我的演讲,所有人都逃出了会议室,这帮人的尖叫吓坏了其他同事,大家纷纷跑到外面,所以我成为了整栋楼里仅有的人,我可以独占整栋大楼来跳舞!

如果你已经非常喜欢做白日梦,那就给自己10分钟专门用来瞎想,然后回过神来,专注于手头的工作。

如果你是父母,不要因为孩子的白日梦或磨磨蹭蹭不完成作业而对他们发脾。尝试加入他们,和他们一起来玩这种令人兴奋的游戏吧。

5.艺术表达:为生活补充源源不断的创意

很多人觉得只有极少数有天赋的人才是艺术家。不,任何人都天生拥有创造力,不要让你“内在的批评者”否定你画画、写作、表演或唱歌的能力。在笔记本上随意涂鸦;在洗澡时放声歌唱;在无聊的会议上给同事画个像(记住,别被领导发现);编个曲子写个故事。工作或生活中有棘手的问题了?把它画下来,或者写一个激动人心的动作片剧本吧,这些创意的流动将为新的解决方案打开一扇门。

当然,我们的目标并不是成为画家或作家,而是将自己从众多的束缚中解放出来。很讨厌内心中那个否定自己的声音?那就画一幅糟糕的画,或者来一首五音不全的歌,故意犯一些错将我们从完美主义的坑中捞出来。

充满创造力的艺术表达和游戏很像,能让我们专注于工作、忘记时间的流逝,达到所谓的“心流”的状态。观影、看书,或是听歌都是不错的消磨时间的办法,但都比不上自己创造新的东西。

6.探险:健康地去冒险

每天都要做一些可怕,但是安全有趣的事情。如果你比较谨慎,可能会对“可怕又安全有趣的事”感觉陌生,那么继续探索吧,直到你想出这样的事情为止,天然的户外场所就是一个不错的冒险选择。

童年,我们总是被父母、外公外婆或者老师限制冒险行为,但这妨碍了我们天性中健康冒险的那部分。所以如果你已经为人父母,请记得说“哇,太令人兴奋了!”或者“今天你有什么新收获了?”而不要总是说“小心,小心。”

7.日常关系维系:拥有更满意的生活

工作的高要求、对成功和升职加薪的渴望,会让我们用扭曲的视角看待生活,忘记关系、团体和友谊的重要性。这时可以试试每天做做增强联结的事情。比如:给一位久不联系的朋友打电话;真诚地给予别人预料之外的赞赏(注意,“真的很谢谢你刚刚在会上的发言” 要比“鞋子不错”更走心,更有针对性);为你的同事组织一个有趣的活动;组织大家打扫附近的公园或者建造一个新的操场。

8.给自己“蓄杯”:不再崩溃

从出生开始,每个人都带着一个装有“爱、关注、支持和鼓励”的杯子。小时候,我们的这个杯子通过需求的满足,由长辈代为填满;再大一些,这个杯子被玩耍的乐趣、学业上的成功、对活动和友谊自主的选择所填满。现在,我们已是成人,就需要为自己蓄杯了。

什么最能填满你的杯子?和朋友的彻夜狂欢,还是傍晚时分的安静阅读?在工作中,与同事简单地聊聊天,或者完成成堆的工作?你需要经常关注哪种方式更有助于你填满杯子,以及别让杯子里的“油量”空了——对父母而言,这点尤其重要,因为你还需要持续为你的孩子蓄杯,所以尽量让自己保持满杯状态。

9.慷慨:让生活更有意义

不要因为前面的工具看起来有些自私而担心,在青年发展阶段,大部分人都是只关注自己的成就和快乐的。但直到我们开始考虑他人,对他人慷慨相待的时候,生活的内涵才更丰富。每天做一些关注他人的事情;为值得的项目奉献时间或金钱;成为导师;分享你的知识和技能。如果你没有小孩,那就花些时间和你朋友家的小孩相处,让你的朋友有空休息一下。

结合工具8和工具9,我想起了希勒尔( Hillel ,一位古代希伯来学者)的名言,“我不为我,谁又为我?我仅为我,何又为我?不待此刻,更待何时?”

10.倾听伙伴:让前面9个工具更有效的工具

你整天都在听别人说话,老板的话、同事的话、家人的话、媒体的话,可曾有人听你说话?别人的倾听能让我们的思绪更清晰、更快解决自己的问题、理解自己的情绪、改善和他人的关系。

“倾听伙伴”的技巧十分简单。找到一个同伴,向他分享你的想法和感受。倾听练习与常规的对话有很大差别:我们通常不会太仔细听别人说话,因为我们总是忙于思考接下来要说什么(或者晚餐要吃什么),而倾听练习需要认真倾听,具体规则如下:

玩法:一人说,一人听,说完后转换角色

时长:不限,可以是5-10分钟,也可以1个小时,可个性化设计,只要保持彼此的倾听时间一致

吐露者权利:任何想说的事情,可以是一次成功的经历、一个问题,或者一个目标

倾听者义务:不打断、不建议、不评判,只是听,并且表达出对对方的温暖信心和尊重

你可以选择在一天的开始进行5到10分钟的倾听练习,让接下来的一整天更顺畅;也可以选择每周进行一次长时间的倾听练习。

如果你有孩子,你可以通过“倾听伙伴”来分享你关于养育子女的想法和感受。如果你的倾听伙伴也有后代,那么他们将深刻理解你的愉悦和挑战,你也会有被支持的感觉。当然,你也将从倾听对方中获益良多。

祝超级个体的同学人人都能成为工作、生活的玩家。

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