20届本科应届生深圳面试复盘——wsdchong

面试复盘

前言：

2020年6月26号下午两点半来深圳，在深圳北找了间宾馆暂住一晚。然后联系之前联系过的公司，准备面试。说实在的有些可惜，秋招没重视，春招遇到疫情，拖到六月份才开始有时间来面试。27号处理之前毕业手续的事情，继续联系面试。

写复盘的原因是从面试中吸取经验，为下一步调整方向。之前由于没有面试过，对岗位的了解停留在boss直聘和前程无忧上的介绍。

个人情况

北方工业大学数字媒体专业，2020届本科应届毕业生，成绩较好。秋招由于考研为了不分散精力没重视，可惜最后没过线。春招做毕业设计，只是关注岗位，没有面试，三月份定位web前端开发，然后边做毕业设计，边积累技术栈。六月份完成答辩开始有时间进行面试。

工作地点：深圳；

工作岗位：web前端；

面试过程

28日上午十点

公司：腾信数据信息有限公司
地点：深圳市福田区莲花北地铁站B口出，多丽工业区1栋712.
岗位：软件测试
提前了解：找官网没找到，然后在知乎和百度上找，找了一个相关的。
深圳市腾信数据信息技术有限公司,是培训公司吗【java吧】_百度贴吧
体验：首先简单自我介绍，然后聊测试岗位，聊着聊着，发现果然和网上说的一样是一个培训机构，那地方也不是腾信数据信息有限公司，好像叫博思创还是什么。但是毕竟没面试过，就顺着所说的了解下去，想了解深圳的IT就业形势。

收获：了解测试岗位（除黑盒白盒，补充了Linux、Python、自动化、接口这四个名词），套了一些深圳这边测试培训的流程。据介绍，两个月培训，然后包上岗，薪酬8K。作为参考。

28号下午三点

公司：韩瑞科技（boss直聘上联系的）
地点：深圳市宝安区高新奇产业园2期一号楼2层韩瑞机器人
岗位：web前端开发工程师
提前了解：boss直聘上有他们的官网，是正规的。
体验：简单自我介绍，聊了大约5分钟就结束了。本来想更深入的了解的，但是面试结束了，就第二天等通知。（通知不适合）

收获：至少是一个正经面试的。本来想从公司的角度聊聊他们怎么看待培训的这件事。

29号上午十点

公司：追越科技（合同上盖的章是深圳市科华创想科技）
地点：五号线翻身地铁站金宝商务大厦，5楼，8508.
岗位：web前端助理
提前了解：无，不知道公司名称，不过保证面试不亏本的心态去面试了一下。提前半小时去了，然后路过公司看了一下名称是追越科技。然后百度，接着就看到培训机构、外包等词汇出现。
请问深圳柯华创想是培训机构吗? - 知乎
体验：首先对简历进行挑刺，说大学学的都太浅薄，不能应用等等，然后讲他们是岗前实训，有自己公司的外包，也可以推荐给其他公司，也就是说是培训机构。之后做了一下前端开发基础测试题，接着又开始了近一个小时的聊天，我就套套话，顺着她说的了解深圳就业情况，不过她说话的重点始终是你动手能力差，需要培训，培训后前景好云云。我选择性听取。下午一点半还顺势听力他们的岗前实训，发现是一个会议室讲一个基础企业网站。然后听了一个小时，我说下午还有面试，也想多参考参考，最后与之前的那一位又聊了聊。

收获：这个聊的有些多，收获很大。比之前那个培训的更老练。还说了说，前端在2017，2018，2019招人开始逐年下滑，但是2020又开始回暖。测试的话是2017年开始缺人，现在缺口很大。也不知道是真是假，作为参考。

29号下午四点半

公司：智控科技
地点：深圳市龙华区清湖地铁站A口，港之龙商务中心A座902.
岗位：测试/技术助理
提前了解：跟着其发的邮件内容，预感也是一家培训机构。百度不到官网，有许多类似的，不知道哪个是，但是先去了解了解。
体验：首先是在前台登记，然后填写个人简历，最后安排洽谈。洽谈的过程中聊到了培训什么内容，在哪培训，怎么培训，每天培训多久，住宿如何解决，上岗的事情如何解决，如何看待培训这件事等等。

收获：货比三家，僵硬，没想到我面试了四家，有三家是培训机构的。然后这三家中都询问了他们培训什么内容、怎么培训、时间地点、住宿、费用。大部分回复是有岗前实训讲基础知识，然后进行试岗增加项目经验，为期两个月作用，每天朝九晚六，有晚自习，可以住合租，八百或五百一个月，四人寝那种，培训完会有安排，薪资8k以上；签订的合同，好像是6+6，工作后还钱，有12800的，有23800的，使用第三方还钱。还了解到原来中软是华为的测试外包。

面试总结

具体情况具体分析。对于20届的大学生（根据三四月份，我们班开班会的统计），有一部分秋招已经有了去向，占20%；有考研上岸的30%；有出国的20%；剩下就是二战的、考公务员的、找工作的。我属于最后那一部分。

我三月份开始做准备，本来想找校招方向，但是由于学校在北京，许多学校推荐的工作也在北京，但是疫情去不了北京，然后在前程无忧上投深圳的，也有不少回的，但是要求线下面试，就不了了之。六月份完成了毕业设计，开始着手面试。

原本预计是选择五家公司面试前端开发，定位是前端助理或实习，工作半年能力够了转正。

但实际情况，却是大部分企业找的都是要求一年以上经验，有熟练的JavaScript开发经验。但是我三月份着手深入技术栈。达不到这些要求，就找不要求工作经验的企业。但是万万没想到，这些企业大部分是培训机构。所以现在面试了四家，我需要重新调整方向。

感觉自己打开了新世界的大门，每年那么多没找到工作的毕业生，果然是一大把的韭菜。我也是其中一颗。

之后规划

我不是很排斥培训，必要情况可以培训，只是担心培训机构套路我，浪费钱没关系，浪费时间就扎心了。俗话说屁股决定脑袋，在培训机构听到的自然是培训机构的好，我想多问问几个老师和同行，看他们有什么建议。不过我先在网站找找相关的信息。白嫖不太好，自己先找找。

培训机构的注意事项

然后自己也了解一部分注意事项。安全第一。

揭露**培训机构以招聘名义变相**招生的欺诈**套路!莫**被骗!附…_CSDN博客

可以参考，2019年5月的。讲假招聘等等，之前我面试的三家都一一吻合。不过也正常，我如果做培训，也这样干。招聘岗位带助理或招收无经验实习生的字眼，招聘转招生；公司没官网，企业名称带教育；没投简历也邀请面试；一个会议室上班，然后五六个洽谈室等等；

谈谈培训机构的-骗局-给新人一些建议

可以参考，2017年8月的。讲培训机构的骗局，包就业、与各部门合作、培训期间不收费、套路贷；

10个IT培训机构，9个是骗子 2019年10月份

套路贷+套路培训，IT 培训机构造假术大公开 | 程序员有话说 2019年3月份

可以参考，两个案例。

不过事情都要两面，培训机构有不好的一面，也有好的一面。有人培训，可以节省时间。交个两万，可以把其中一万当作猎头费。不过就是害怕教的水平差，我问问题回答不出来，然后包就业还是他们在网上找到的信息，然后让你自己跑着去。

补充一个注意事项：晒一下招聘骗子的一些手段

一个培训机构名单：深圳以招聘忽悠面试的培训机构

应届生找工作的技巧

在知乎上搜应届生，IT，深圳等字眼，知乎会推荐一些文章，然后我也点进去看看，看到了下面这些文章，感觉可以参考。

找工作是去智联招聘、前程无忧，还是 58 、赶集？ 。

第一个回答，里面有一段话对我十分有启发。

想做快递、服务员、技术工人等大众服务类，选择智联招聘、前程无忧以及本地的招聘网站会比较合适；
想做互联网等新兴行业的工作，选BOSS直聘，拉勾比较合适；
如果有了几年工作经验，可以考虑脉脉、猎聘这类网站；
有人脉有资源，能走内推，尽量争取走内推，入职记录会大很多！

我之前三月份的时候主要关注学校的春招和老师推送的企业招聘信息，还有就是前程无忧。
刚开始是写简历，感觉自己没什么好写的，后来在老师和同学的帮助下弄出了第一版简历，然后三月下旬选择性地投递，投了五六份。害怕投了好的企业，面试没通过就可惜了，结果大半是没回复的。
然后四月份我开始扩大投递，投了十几份，结果依旧没回复。中旬的时候，我开始海投，一次性投递二三十份，校招和社招都投（我也是被逼无奈），终于有回应了，但是好的企业那时候要求线下面试，但是疫情影响就没面试，其中四月底进行了两场线上面试，不过有些可惜，没有通过，是社招，要求工作经验。
五月份毕业答辩十分紧凑，就暂停了投递。
六月份答辩结束，重新开始投递，同时也在准备笔试和面试。5/31号看了前端早早聊的前端搞面试，于是开始在boss直聘上投简历。发现果然找互联网工作的时候，boss直聘上比前程无忧更活跃。之后几个面试也是在boss直聘上找到的。
昨天和面试官聊天，聊到了拉勾，于是今天开始看看拉勾，发现拉勾上比boss直聘更活跃，我过段时间再体验一下。

我目前尝试用boss直聘和拉勾两个APP看岗位，还有就是在牛客网上看内推，看还有没有20届校招补录没。

应届生深圳租房子

我26号来深圳的，当时在美团民宿找了一家在深圳北地铁站附近的一家宾馆歇脚。108一晚。住的不舒服。

27号找了附近另外一家，128一晚，但是比之前一家舒服些。然后27号处理毕业的事情，邮寄毕业生登记表和论文材料等等。

28,29,30继续在那家宾馆住，每天102元一晚。于是决定找一家合租的，这样费用可以降低一些。

在知乎和百度上搜关键词应届生、深圳、租房。

应届毕业生在深圳的租房攻略

应届生到底适不适合去深圳？

【租房必看】深圳青年驿站免费住7天——应届生来深圳租房建议（附申请攻略）

参考一下。

目前选择

一是找一家合适的公司试用，工资4K可以接受（理想是6K），至少保证吃住不出问题，然后工作三个月，可以上手，到时候看自己水平，水平好就调薪，水平不好是不可能不好的，毕竟要挣钱，调薪希望有个6K（理想8K或10K，毕竟也没进入这个行业，也不知道深浅）；困难在于不好找的，目前没有一年以上工作经验且无项目经验，有选择的情况下，企业更倾向于有经验的；并且找不需要工作经验的公司很可能去到了培训机构，扎心；

二是回家自己准备项目经验和巩固之前的前端知识，然后在九月份再找工作；不过没工作经验，是个硬伤；到时候找猎头寻找企业。

三是找一家企业认可的培训机构，培训两个月，也在这两个月丰富项目经验和熟练掌握的知识，之后工作；困难在于不知道哪家好哪家差。

如何执行

投简历，找工作部分：接着找。

参考这一篇

首先问问负责就业的老师，他更清楚一些，其他任课老师可能负责教学工作，可能不是很清楚。老师给的经验是往届也有学生参加培训，注意找名气大、手续比较齐全的培训机构，注意自己的个人信息、身份证、钱财等等，小心网络借贷。问问一起培训的人，看这个公司是不是正规的，和家里人说自己的具体去向。

然后问问同行，不过我不认识，僵硬。

杂叙

或者放宽地域，毕竟在北京读的大学，在北京比深圳好找一些。还有就是放宽岗位选择，从前端开发放宽，如游戏测试或者文职。不然一个offer都没有，连一个基准也没有。