中年危机的话题已经被说烂了。有人说中年危机是个彻头彻尾的伪命题;有人说中年危机是许多无良媒体贩卖焦虑的噱头;但也有人正在被中年危机的风暴席卷。
30岁这个数字,对于许多人来说,是个不折不扣的魔咒。30岁之前雄心万丈,以为30岁之后自己必然是前途无量,但等到30岁来临之时却发现其实是前途无亮。
20多岁的时候,我们还可以做各种梦,随心所欲的去追求自己想要的东西。好像到了30岁,突然就遇到了一道坎儿,各种束缚随之而来。
你都30岁了,怎么还不结婚?
你都30岁了,怎么月薪还没过万?
你都30岁了,怎么还是个小员工?
你都30岁了,怎么还是一事无成?
……
你以为这样就结束了吗?天真!
事实比我们想象的更可怕,“中年危机”正在降低门槛。
有个朋友今年25岁,在一家广告公司工作了两年,刚刚干到了管理层,算是一个小领导。有一次,他需要招一个新人负责公众号的编辑工作。这项工作比较基础,重复性强,投递简历的大多数都是应届毕业生,或者刚工作一两年的小白。
但是在这些“年轻的简历中”夹杂着一份29岁的求职者,瞬间引起了朋友的注意,“没想到还有年纪这么大的求职者投编辑岗,看工作经历倒是挺有经验的。”但朋友并没有把这位求职者列入考虑范围。
说起原因,朋友说“到不是什么年龄歧视,只是招她很不划算,你说给她期望的薪资吧,这个岗位确实不值这么多钱,但按照新人的标准支付薪水,那也不合适,对吧?所以,还不如直接招个更年轻的,性价比更高,而且年轻人能带来新元素,学习还快。”
说好的30岁中年危机,怎么29岁就危机了?还嫌人生不够艰难?
字面上看,29 岁没有 30 岁那么刺眼。但经历过的人就知道,29 岁要比 30 岁煎熬得多。曾经,我们总觉得 30 岁是遥远的另一个世界,那是一个跟青春无关的,真正的成人世界。在电视剧里,30 岁的样子,应该成熟、事业有成、家庭美满。
但当我们不小心活到 29 岁时,却觉得自己依然是个孩子。剑还未配妥,出门已是江湖。
- 01 -
还没准备好长大,却已经被身边的同事、商场的服务员叫哥、姐。
大米告诉我,她已经很久没去酒吧了。以前的大米,每个周末都在酒吧夜店,和好看的男孩子搭讪,喝酒唱歌跳舞,尽情的品尝着烟火人生。可是她现在时间没时间泡了,也不敢泡了。
大米在一家儿童教育机构工作,据说今年还有机会再进一步,做到营销主管。但是,最近她们公司新招了一批应届生,她第一次见到她们部门的实习生的时候,刚介绍完自己,就被一声声“米姐”给叫懵了,本来,她在她们部门算是年纪小的,大家也都是叫名字,突然被叫姐,不仅没有虚荣感,反而有了一种恐慌感。
我问她,为什么会这样觉得?原来,前段时间,她们谈下了一个新客户,在给新客户设计方案的时候,她上去讲解服务方案,她凭借着几年来对总监表情的观察,不难发现总监是满意的,对于这样的结果,她也是满意的。
但下一刻,这样的气氛就被打破了,她们部门的一位新人突然站了起来说:米姐这个方案确实很好,但是我有点不同的看法。现在抖音很火,我们的受众是儿童,但购买人群是父母,而这个年龄段的父母普遍都比较年轻,很大一部分也是抖音的用户,我做了调查……
这位新人说完之后,米姐看的出总监的表情是惊喜的,并且总监还表示这个方案仍然让大米主导,但让这位新人协助,把这些新元素用起来。
大米说,听着那位新人说着那些她都听说过但都不怎么懂的东西,她瞬间恐慌了,现在的小孩都这么厉害了吗?她是不是过不了多久,她就要给这些新人让路了?到时候自己怎么办?甚至还有些怀疑,是不是她根本不适合这份工作,她是不是根本不擅长?应该换份工作?但是换份工作要从头开始奋斗,成本代价太大了。
每次想到这些,她就不敢放纵自己了,她怕自己一停下来,就会被超过。
- 02 -
人生还没找到所谓的事业,职场却开始遭遇 7 年之痒。
几个月前,在吃饭的时候遇到了宇哥,那时候虽然还没有新冠状病毒,但他的状态就像是中了病毒,浑身无力,垂死挣扎。
宇哥跟他女朋友恋爱已经五年了,本打算今年结婚的,但因为没房,女方家里不同意,两人只能抱着尽快买房的想法耗着。宇哥说,“曾经自己总认为只要努力就能成功,却一次次被现实狠狠的扇耳光。”
看到很多同学、朋友都进入了自己人生的快车道,升职、创业、生孩子,对比后总觉得自己一无所有。有一天晚上喝多了,被同事送回家,后来听女朋友说,我一直在哭,然后跟她说对不起,没能让她过上好日子。我都29岁了,女朋友也不小了,现在连给她一个家庭的能力都没有。”
在公司呆了四五年,业务流程各方面都相当熟悉了,工作也算的上是得心应手,但是每天都在重复工作,慢慢消耗了曾经的热情和意气风发,每次工作总觉的这样就可以了,再继续深挖太麻烦了,还得加班。虽说不是混日子,但也没有像刚工作那几年那么拼命,非要做到更好了。
在公司,升职加薪的空间有限,要想再进一步太艰难,宇哥想过很多次跳槽,但是每次都很纠结,不舍得现在的工作,去新的地方要适应新环境,说不定还会得不到赏识,不如现在的工作顺心。
也曾经想过去看书学习提高自己,但是总是静不下心来,心浮气躁,想要改变现状却有心无力,越来越惶恐不安,越来越焦虑。
还没找到要为之奋斗一生的事业,就遇到了职业的七年之痒,每天都想撂挑子不干了,但又不知道前路在哪,为了养家糊口,又不得不硬着头皮,做着“差不多”的工作,赚着差不多的钱,垂死挣扎。
人人都说30岁开始一点都不晚,那如果29岁还没有方向,没有找到喜欢的事业,没有未来三到五年的规划,也没有近期目标,看不到自己的发展趋势,30岁要怎么开始?
职场的竞争就是这么残酷。不管你接受还是不接受,“中年危机”一直在那,等着我们每一个人。那我们怎么办?除了害怕、恐慌、焦虑就什么事都做不了吗?
当然不是,哪怕再危险再可怕,也总得给社畜们留条活路。
二十多岁的年纪,是最迷茫的年纪,却也是最充满无限可能的年纪。从这个时候开始重塑你的职业生涯还来得及。
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如果你:
有多年的工作经验,却没有理想的薪资待遇;
30岁了,还没有步入公司管理层,看不到未来;
到了当领导的年纪,却没有领导的素质和技能,不知道该怎么办;
已经进入职场倦怠期,想离职跳槽,但不知道下一份工作怎么样;
每天都很忙,但是看不到结果;
刚步入管理岗位,不知道从哪里着手;
想在管理岗上走的更高更远,想进入公司核心管理层,不知道怎么办;
职场竞争激烈,不知道自己的核心竞争力是什么,能干什么。
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