来到掌门教育已经一个月了，我的工作就是每天给家长打电话，让家长报名给孩子补课。
三年级到高三都属于我的客户。在打电话的过程中各种千奇百怪的问题，有的时候我都觉得挺有趣的。
电话打过去时，对方手机会直接显示“掌门教育”四个字。可总有人问我“你是哪里”、“有什么事吗”……
从通话过程中，就能直接听出一个家庭的教育观是怎么样的。
最牛逼的就是孩子自己愿意做提升的，而且是班里拨尖的，年级拔尖的。这种孩子我是真心佩服，因为他有自己的目标，他有自己的方向；因为他明白在教室他只是和当地的孩子比，在网上他是和全国的孩子比；他知道超过绝大多数人才能上985、211大学。这就体现出一个家庭的教育是多么的到位。
写到这里肯定会有人想，我没上学一样有本事，照样可以开公司，照样可以有自己的一份事业。
很遗憾，那是过去。
现在的本科毕业生相当于十年前的初中毕业生。在十年前二十年前你没文化，能活，并且能活的很好，我信。但现在社会进步太快，科技发展又快，二本学校毕业生都找不到一个心仪的工作，何况是你一个没有本科毕业证的人。
有些家长就是孩子愿意补就上，不愿意补就算了。说要尊重孩子，那是因为家长没有危机意识。社会是很残酷的，你能给你孩子这个权力，但对不起，踏入社会以后，它不会给你的孩子这个权力。
最多见的就是家长非常想给孩子提升，但孩子就是不愿意学的。因为什么，这都是自己种下的苦果。小学就是培养孩子学习兴趣最重要的时候，而我们大多数家长都会觉得孩子还小，不着急。一到初三和高三就开始着急了。说实话，到了这个阶段，除非是孩子有决心，不然谁都救不了。
那些孩子愿意学的，家长不愿意花钱的，也是牛逼人物。我也不知道这些家长是怎么想的，各种借口，什么网课效果不好，什么对眼睛不好，什么孩子一直玩手机等等这类的。
199元两个科目，四个老师➕我自己就是5个人，一个班最多25个孩子。然后➕起来也就5000块钱，请告诉我够谁的月工资？
公司疯了一直赔钱做教育？公司就是想以一个优惠价格让你的孩子上课，然后通过让各位家长看到效果，来进行续费，这样公司才能运营下去。
我们大家都知道今年因为疫情推动了在线教育，未来只会普及的更快。现在很多公司开会都是云开会。那么你认为云教育没有市场吗？
过去我们中考、高考考不好的情况下都可以去复读。但现在已经有很多省份取消了复读生，那么中考和高考就会成为“寒门子弟”唯一的一个出路。
很多人会认为现在孩子学习压力太大了，就算成绩有点不理想，也不想孩子没有一个快乐的童年。根本原因就是没有培养出孩子学习的乐趣，所以很多孩子会出现厌学的情况。家长们可以想一下你自己做一件事情十几年，你是凭啥坚持下来的！
科技的力量是伟大的，在未来需要的都是顶尖的人才，而且需要人力的工作也会越来越少，这就是为什么大学生现在难就业的情况。
教育行业有很多都是本科生，但对不起，残酷的事情就是离职率也是最高的，为什么，就是因为有点压力就扛不住了。而那些所谓的压力并不是别人施加给你的，都是自己给自己的。根本原因就是觉得自己没信心，所以离开了。
当然还有些是觉得制度问题，但遗憾的是我们不管去哪个公司，它都会有自己的制度。如果你不想受约束，那就自己去开个公司。
我们绝大多数人，都能发现问题，但解决不了问题。能发现问题就是个好事情，证明我们认真了，可如果用逃避来解决问题，那我们也成长不了。
无论是我们成年人工作，还是孩子们考试，其实都是培养我们自信心的一个必须要经历的事情。你会发现“马太效应”在哪里都可以体现出来。工作业绩完成好的人，他会越来越好。学习考试成绩好的人，也是越来越好。社会中有钱的人越来越有钱，穷的人越来越穷。
当然不排除一些人会较真。事事无绝对，我只是按比例说的。
我不知道自己做这个工作多久，但我清楚我为什么来到这个公司。
就像孩子们学习一样，你现在可以不知道自己将来的路在哪里。但你必须要清楚一点，就是你学习不好，将来的日子肯定会很苦。因为到了最后拼的都是文化！
看看那些大家嘴的中年人。现在哪个有名公司老板不是中年人，哪个老板不是每天坚持看书阅读，也许这些人当中学厉不高，但学力都是非常人能及。
新的一年开始了，祝大家牛年都能牛起来！