不反省不知道，一反省才发现很多平日里觉察不到的认知问题，无论是教育还是生活，影响都极大。
从这些反省里面，也逐步思考到为什么陶行知说生活即教育的真理。
开启自我反省的第一天，反省自身问题清单-20210606
1，对自身要求太低，凡事容易求一个差不多就不再前进了。
工作上和学习上，在工作和米粒儿的学习上，我感觉差不多了就可以。所以也一直没有长进的机会，一直没有升职的机会，米粒儿突破不了的瓶颈等等。
生活上典型的问题就是不注重自身形象，例如出门不化妆，保养等问题，形象气质不到位，衣服购买的也不到位。家里的餐具，吃食等我感觉差不多就可以了。（这种差不多的思维就是低级思维啊。。。）
锻炼上也是，三天打鱼两天晒网，当然这跟家里任务的安排，WW的焦虑，和施加给我的压力也有关系，我自己都没有很好的做好平衡。
所以当我们在生活里要求米粒儿不能有这个毛病那个毛病，生活要精致的时候，她怎么可能做到，她的妈妈这副榜样就这个德行。她怎么可能突破这个家里的层次，进入到一个绅士大家闺秀的级别里去呢？
2，执行力有点差，有些难执行的问题，就容易拖拉，找理由。然后觉得做了个差不多就算赶紧交差。
实际上成功哪有那么容易，都是一步步走到拉伸区，突破困难区。而我典型的就是一直徘徊在舒适区。
米粒儿的问题也是一样，学习上容易在舒适区徘徊，我们要做的是帮她找到她的拉伸区，逐步突破，让困难区演变成拉伸区，在演变成舒适区，这就是要给学霸的成长必经之路。
3，遇到问题容易开启焦虑模式，把大把的时光浪费在焦虑本身上，问题并没有得到任何一丁点的解决，如果这时候问题相关者过来说教我，我就会一发不可收拾的大发脾气，然而解决不了问题，矛盾激化。在焦虑的时候，一丁点的小摩擦都会被我升级成为人家是过来碰瓷的，所以借机大发脾气。
例如焦虑的时候，发现米粒儿成绩不好，特别容易压制不住脾气，发火
WW的一点言辞上的不尊重，没别的，就是发火，发火，发火。
遇到焦虑什么时候能开启理智脑来进行决策，进而行为呢？
4，看待别人的问题，门清，看待自己的问题，看不清。所以凡事出了任何问题，我的默认模式就是，先到先看到别人的问题，然后思维里的逻辑就是因为别人这样，所以才出现问题，我的这个行为模式，就容易导致别人也开启自我防卫模式，矛盾升级，更解决不了问题。
5，逃避问题，遇到一些很难解决的问题容易选择逃避的方式，例如和WW难以相处的时候，会想着彻底分开来了解这个问题，一了百了，眼不见心不烦，但是这样真的就没有问题了吗？
6，容易放弃自己的想法，可能打心底里还是不自信吧。
例如我拍摄作品的时候，我的思路就是不停的拍摄不停的精进的过程，但是WW觉得一个好的作品是横空出世的，但是他忽略一个问题就是乔布斯的苹果，也不是横空出世的，而是内部经过了无数次打磨，无数次行动尝试才出来的一个精品，但是我在WW的影响下，我竟然就放弃了自己拍摄的实践操作行为。
7，当自己取得一点点小成就的时候，容易从道德上犒赏自己，进而又进入停滞不前的状态。要在舒适区停留很长时间，这和马斯洛的需求层次的关系如何？
这就是就是一个悟性低的人或者没有远大目标的人，容易犯的一个错误，是这个人他会一直停留在自己上一次满意的一个境界里，然后沉浸其中无法自拔，一直到厌倦这个层次里的这个位置，感觉不到任何新鲜感了，或者一直到被别人逼迫为止，他才能思索向前，从而开启新一轮奋斗的模式，奋斗成功，才能跨越到另一个层次里。然后再开始在这个新层次里的新循环模式。所以我是不是要给自己的目标设立的合理化，提高悟性，在短短的一生中，有多少时间能经得起每一轮循环的这么浪费时光。
虽然今日的反省可能只是自我认知盲区里的冰山一角，但胜在已经开始。接下来的就是坚持坚持再坚持。