二本应届第59页

在成长的道路上，那些道理让你觉得懂之恨晚

与其水一个研究生学历，还不如做一个优秀的应届生。学历大部分程度

柚稚零·2023-02-18 16:14

去一个很久没去的地方感受它巨大的变化

待到重新踏上这块久违了的土地，有些记忆被激活，比如令人敬仰的某位伟人的故居，比如大运河的水依旧缓缓流淌，比如当年某位学校老师轻飘飘地说出他们学校应届有几十位考上清北，还有就是重口味的淮扬菜，其实还蛮符合我这个北方人的胃口

锦衣夜行yali·2023-02-18 13:58

新员工介绍

作为一个刚刚毕业的应届生，初入职场，我会好好努力，为公司尽一份力，在今后的工作中，请各位前辈多多指教！托管估值成佳婕大家好，我是托管估值组的新员工戴佳颖。很高兴能加入资产托管部大家庭！

Sunny_zzy·2023-02-18 06:16

读《你要如何衡量你的人生》带我的3个关键人生指引

这本书的作者是哈佛商学员著名教授、荣获2011年“当代50名最具影响力的商业思想家”克莱顿.克里斯坦森、年轻的哈佛商学院应届毕业生詹姆斯.奥沃斯和著名女性编辑凯伦.迪伦合著。

徐小仙爱修炼·2023-02-18 05:30

汛期后三河古镇风景区恢复开放

凡参加过2020年中、高考的应届毕业生，凭借准考证自9月1号，古镇的售票景点如:民俗园、董寅纪念馆、刘通兴隆庄、望月阁、大夫第、杨振宁旧居、鹤庐、古娱坊。对其免费开放。

玖久歌·2023-02-18 04:53

我拿到了offer了

今天应该是值得庆祝的一天不仅因为我拿到了offer还因为我终于即将正式开始我的赚钱生涯我得家境很普通，还有一个妹妹其实早一点工作对于我还是蛮重要的之前因为疫情，都说这届应届毕业生很难，春招取消，实习取消很幸运

Sun_07b8·2023-02-18 03:54

“在小公司待了4年，我废了”：别做被小公司毁掉的年轻人

如果有一些社会经验不足的人，尤其是应届生，看了文章，搞不好就会对

拒绝贩卖焦虑·2023-02-18 02:00

疫情之下的874万应届生该何去何从

《新京报》曾报道，截止到4月份2020年应届生已成功签约25.73%，仍有7成多未签约，受疫情影响，涉外行业损失惨重，近6成企业缩招甚至停招。当稚气未脱的毕业生去买了西装，梳了帅气的发型，精心准备了简

卡叮学院软件测试培训·2023-02-18 00:47

开始想想有关职业生涯规划的事，建立或复盘职业生命的精细化管理

尤其是针对应届毕业生来说，职业生涯规划这是一个非常值得关注的主题。那不光如此，现在很多在社会上工作了好几年的职场人士，也会回过头来，再重新复盘自己的选择，进行职业生涯规划。

有话我职说·2023-02-17 22:49

22年考研er考多少分才能有戏？

jojo梦·2023-02-17 21:12

带眼识人梁亿今日心语

近期热点新闻：失*联25天的南京大学应届生李某*月的结果来了，给男友洪*某伙同两个同伙杀*害……案*情还待进一步侦*查……但李某*月，真的没有带眼识人。如何带眼识人？

梁亿·2023-02-17 20:06

应届生失去大厂梦｜大厂小事

转载自界面新闻图片来源：图虫创意记者｜李馨婷编辑｜管丢丢2021年末，腾讯、字节跳动、爱奇艺、快手、百度陆续被爆裁员，有些公司一整个部门都被裁掉，有的应届生刚办理入职就被裁。

西二旗猿圈儿·2023-02-17 20:08

部门入职五个月的应届生离职了

小一离职了，回家考研。小一是通过今年三月底的校招面试进入公司的，一个很有礼貌很小心翼翼的姑娘，熟识了也就发现了她可爱和有些放肆的一面，比如放肆到一天喝四瓶可乐。对了，最大的爱好是分析电影，去年考研因英语2分之差败北，选择进入职场。她的工作是微信运营，一个人负责六个公众号，但是没有阅读量、增粉量这样的硬性要求，整体还算轻松。公众号都有一定的粉丝基础，又是垂直类账号，所以细心些就不会出错，努力些就能做

箱子小北·2023-02-17 19:29

【简历框架】简历上什么该写、什么不该写，你还在犯错？

简历上写什么其实是门大学问：有的信息根本不用写，写了反而容易减分；有的信息应届生需要写，而已参加工作准备跳槽的人不用写；有的申请国企或中资企业要写，而申请外企不用……今天超级简历Abbey就分两

超级简历WonderCV·2023-02-17 19:59

2014 IT公司校招应届生待遇大揭秘

以下均为应届毕业生的起薪待遇：一、民企1.百度13k*14.6，special14~17k*14.6开发类13K——14K*14.6(2014)听说2015普遍长了1k测试类、前端类12K*14.6(2014

ye__shang·2023-02-17 18:00

转:最真实的2006年应届毕业生真实薪水

[通讯]上海贝尔阿而卡特:8w/y硕(包括福利)(harry)朗讯青岛:7.5k/m硕朗讯北京:9.6k/m硕Cisco上海:9w/y硕深圳华为:6500＋800/m硕士上海，北京研究所另加补助爱立信北京:6500/m税前西门子AD:3200/m中电赛龙5050＋800＋150硕士大唐移动5500＋900（车补房补饭补）大唐兴唐3650/m硕士(avivi)大唐信威研发5500+900/m硕士(a

weixin_34092370·2023-02-17 17:17

06年应届毕业生真实薪水

06年应届毕业生真实薪水作者：匿名2006-03-0318:17:5906年应届毕业生真实薪水绝对不是以前那个"各大IT公司待遇情况"我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年

visualbear·2023-02-17 17:15

在岗3年才拿8K，别不服人家应届生薪资比你高，你除了待公司久一点，还有什么比他强？

最近朋友给我分享了一个他公司发生的事大概的内容呢：公司一位工作3年的测试工资还没有新人高，对此怨气不小，她来公司辛辛苦苦三年，三年内迟到次数都不超过5次，每天都是按时上下班，工作也按量完成，没出现过什么大批漏，工作三年才达到这个薪资水平，一个新人一上来就是反超她，让她感觉命运不公，觉得没有功劳也有苦劳，资历摆在这里，为什么高薪的不是她。其实，对于薪资倒挂这种事情，在IT行业也挺常见的，总会有那么一

测试大大怪·2023-02-17 17:24

4年测试被应届生取代了，亲身经历给xdm一个忠告...

把时间调回2018年，我还是一个刚刚大学毕业的懵懂小伙，抱着大干一场的心里进入了社会，大学学的机械制造专业，毕业后才发现，这个专业找工作并不简单，需求不大，终于进了一家汽车零部件制造公司，怀着热情干了大半年，但是终究热情还是被繁琐枯燥的机械磨灭了，更重要的是，薪资真的不高，可以说很低，虽然当时勉勉强强可以养活自己，但是实在我没有看到发展的前景，我选择了转行，在朋友的推荐下，我开始学习起了软件测试，

测试大大怪·2023-02-17 17:24

2014互联网公司招聘应届生薪资大起底

报告显示，2014应届毕业生期望月薪平均值为4357元，实际签约平均月薪为3945元，平均值很高啊，还是我拖后腿了？

chieffeng·2023-02-17 17:23

最真实的2006年应届毕业生真实薪水

[通讯]上海贝尔阿而卡特:8w/y硕(包括福利)(harry)朗讯青岛:7.5k/m硕朗讯北京:9.6k/m硕Cisco上海:9w/y硕深圳华为:6500＋800/m硕士上海，北京研究所另加补助爱立信北京:6500/m税前西门子AD:3200/m中电赛龙5050＋800＋150硕士大唐移动5500＋900（车补房补饭补）大唐兴唐3650/m硕士(avivi)大唐信威研发5500+900/m硕士(a

cntest·2023-02-17 17:51

6年应届毕业生真实薪水

[通讯]上海贝尔阿而卡特:8w/y硕(包括福利)(harry)朗讯青岛:7.5k/m硕朗讯北京:9.6k/m硕Cisco上海:9w/y硕华为:5000＋800硕士爱立信北京:6500税前西门子AD:3200中电赛龙5050＋800＋150硕士大唐移动5500＋900（车补房补饭补）大唐兴唐3650/m硕士(avivi)大唐信威研发5500+900硕士(avivi)瑞斯康达试用期5k，转正6k，补助

ITmuse·2023-02-17 17:18

我工作5年测试才8K，应届生刚毕业就拿16K？凭什么

我从事手工测试五年了，还拿着8K的死工资，家里还几张嘴需要喂养，我很累，也很迷茫…【某个粉丝跟我的诉说】为什么手工测试会迷茫呢？自动化测试、性能测试倒是不会迷茫。我认为手工测试的迷茫基于两个原因：一是重复的测试、相同的方法测到自己找不着北，有一天猛然抬头大喊：我要改变世界，改变自己，暗示自己换一种工作方法。二是长期的“低级”测试，让自己变得越来越没有信心，想寻找一条进阶之路。迷茫的你，也许正处于项

软件测试呀·2023-02-17 17:45

屌丝创业记：第37集线招生的绝招

聊天中张老师跟我说她说，我是应届毕业生，有先天性的小儿麻痹症，腿脚不方便。大学毕业后一直没找到工作，幸亏贾老师收留了我。听着张老师的话，一方面对她充满了同情，另一方面在心里也对贾哥多了一分的敬佩。

红叶先生·2023-02-17 17:50

遇见

涂木是一个应届毕业生，刚经历了高考，拿到了心仪的大学通知书，在旁人眼里，她的前途一定是一片光明的，但涂木却感觉到迷茫。对于即将到来的陌生的大学生活，离开早已熟悉的同学和亲近的家人，她还没有做好准备。

中文英文·2023-02-17 15:09

跟别人的进程不一样也没有关系

尤其我是应届生，刚从学校出来，有的人高考没考好后复读了一年，有的人考研考了两年，有的人状态不好就休学gap了一年。这样的朋友身边真的不少，他们总是轻描淡写地简要回复了这个错节，并没有再做更多的解释。

柠檬味的雪碧·2023-02-17 14:09

职场潜规则曝光：不会写简历就没有好工作！

2019年只剩下一个月啦，考虑到很多应届生校招，也有一些社会人才进入也会有跳槽或者转型的打算，小编就写了一篇关于简历制作技巧的文章，不论是应届生还是职场新人都要重视简历，学会写简历，你就赢在了起跑线！

AAA学院·2023-02-17 08:13

web前端html开发学什么，前端应届生如何做一个职业规划

一、打好基础不用说HTML、CSS、JavaScript三大件，完全掌握。不懂得就直接查MDN。HTML重点掌握语义化。区分块级和内联标签。其他查文档就好了。还有就是定义head里面一些meta了解下。CSS重点看盒子模型，定位，层级，过渡，动画和transform。知道原理和规则。大部分工作都是照着设计稿化。掌握上面几个99%还原也不难。接下来重点学习几种常见的布局。完了之后去搞flex。最后搞

普通网友·2023-02-16 21:08

开发者的时代红利在哪里？

无论你是“最难”毕业季中的应届毕业生，还是在职场中苦寻事业道路的各行从业者，这一课众生平等。

高校俱乐部·2023-02-16 20:53

应届毕业生的焦虑与迷茫

近来思绪很乱，脑子蹦出许多想法，混杂在一起的感觉着实让我感到焦虑。焦虑、不安与消极围绕着我，让我有时会突然思考的沦窝里，会想得让人出神。何为我的焦虑，一是毕业就业与择业的迷茫，二是学车的周期长且资源不够导致训练时间过短、效率低，三是未能像其他同学那样成功升学深造，四是身体健康状况不如前却不加强锻炼。为何有这种焦虑，一是本人学的专业比较冷门，工资低，流动性强，工作量大，所以更倾向于转向教师行业，无奈

澜云·2023-02-07 12:11

《创业者》：如何在毕业后的5年实现人生价值？你需要做到这3点

裁员和众多应届生的压力，就像一座大山一样压着职场人士，而近两届毕业生的工作环境也异常的险峻。没有职场经验，也没有掌握太多技能的我们该如何扛住来自前辈、来自同龄人的压力？

仨美·2023-02-07 12:18

应届大学生找工作Tip - 草稿

今天是我来郑州的第三天，在老家之前已经在网上卡。哦，如果你的执行能力不到位，越多的认知，只会让你产生更多的焦虑，没有足够的能力去消耗和践行这些认知，认知就会变得毫无意义。优质的信息输入和思考沉淀，不断面临大量的问题并践行和验证新认知，这样缺一不可，只要这样才能获得最快的非线性成长！

小陈呐·2023-02-07 12:44

我在杭州(二)

说到找工作那可真是一把辛酸泪啊，从找好房子后我开始了找工作大业，我的性格适合那种文职类的，做不了销售，而这种工作大多需要有经验的，像我这种应届生公司大多都不要的。

桂小婷·2023-02-07 09:30

名为‘应届生的迷茫轮回’

时间的滚滚红尘，推着人不停的向前走。关上了记录大学四年成长的小房间，拖着行李箱走向了远方，独自一个人站在无尽的天空下，认为自己是无所不能，战无不胜，斗志昂扬的投递出一份份精心制作的简历，像是自己的梦想飞入了企业中，即将会在某一栋办公楼中，立根生长一般。内心坚信着，只要有一扇门为自己打开，自己必然会有倚仗于自己的奋斗、年轻、刻苦、勤劳定会有一番与众不同的作为。图片发自App但很快自己就被‘现实’这个

岚绫·2023-02-07 08:07

我是如何一帆风顺进入国企的？

而我们的应届毕业生准备好了吗？作为社会小白，面对激烈的岗位之争，除了努力和提高自己别无他法，据调查，2019年国企依旧是最受毕业生青睐的企业。为什么越来越多的毕业生想进国企呢？

不会写文的胖子·2023-02-07 05:36

面试：能力过强不一定是好事儿

踩了无数坑才发觉的一、公司类型与选人要求去一家公司面试，发现公司三两个人，并且得知公司处于起步阶段这样的公司需要工作经验绝对丰富的人，年龄不那么重视，四五十也没关系，只看能力为了留住人才薪资可以往高了谈，应届

魏昌·2023-02-07 03:23

云海之上

于我而言，于我所遇到的那些应届求职的毕业生而言，这一次的校园招聘都是我们人生中一场重要的修行。当刚入职才一个月的我接到通知，我将代表公司参加2020年的校园招聘时，激动和紧张感同时在的脑海里猛烈撞击。

木子文艺·2023-02-07 00:35

北京的女程序员感叹：北大应届生来我们小公司上班，HR太会忽悠了

最近，在互联网职场社区，一名女程序员发帖，自己公司是一家互联网小公司，没想到公司刚刚入职了两名北京大学的管培生。楼主说：“真不知道他们两个人怎么想的，北京大学的学生完全可以进互联网大厂的，来小厂干啥？小厂工资少活多还没什么发展，大厂工资多，职业发展也不错，升个级，拿个股票，年底分分红，赚钱多社会地位还不一样，真不知道他们两个人怎么想的！不过我们HR也太厉害了，不知道怎么把他们两个忽悠来的！”ima

编程CAT·2023-02-06 22:49

和之初女人：逼自己一把，也许会飞得更高

欣悦，一个和之初旗下的团队创始人，没有上大学很早就出来工作了，一开始也像广大应届生一样不停的奔波各大招聘会场，寻找就业机会。可是历经两个多月的寻找和面试，她真的感觉人生就是一部大写的悲催。

清雅的潇洒·2023-02-06 19:05

浅谈仝卓事件

前段时间，仝卓在一次直播中，亲口说出自己当年考军艺时，伪造了应届生的身份。而且当

鱼子酱呀·2023-02-06 19:18

2020-04-28专升本有哪几种提升方式

第一类是普通高等教育专升本（亦称统招专升本），考试对象仅限于各省、直辖市、全日制普通高校（统招入学）的专科应届毕业生。

江西高校函授站邵老师·2023-02-06 17:47

差点像阿里员工死在自如的甲醛房中，劝大家千万不要住自如房

本人应届毕业生，在成都互联网行业工作，因实习租的房子到期后需要重新租房子，因此租了自如的房子，谁知道经过去年阿里员工那么大的事情后，自如的房子竟然还甲醛超标，而且管家处理事情都是推来推去，进度极慢，强烈建议大家不要租自如的房子

YuriDanny·2023-02-06 15:30

就快毕业了，今年全球疫情下经济不景气，毕业生应该如何找工作？

应届毕业生就业，虽然少数特别幸运的人，在学校就已经找好了心仪的企业，但是那样的人，终究只是极少数，甚至是寥寥无几。对于大部分人来说，更

富哥职场·2023-02-06 14:10

回首2021

然后参加国考，以应届生

祈蒙·2023-02-06 14:11

仝卓自爆用“某手段”高考舞弊，教育部已介入调查，本人公开道歉

在考试的第二年，由于学校只招收应届生，他通过某种方式将以前的学生身份更改为应届生。不幸的

知之教育说·2023-02-06 13:39

应届生面试经验

1、熟练的自我介绍（在校经历与兼职实习经历、未来想从事的职业方向、特长等）2、对要面试的职位的工作内容熟悉（工作内容、基本知识、工作与谁交接汇报等）3、你觉得要应聘的这个岗位需要具备哪些能力4、为什么应聘这个岗位，之前为什么没有相关实习5、最近在哪些地方面试过、面试的什么岗位，觉得自己面试的怎么样6、公司大概经营内容（面向群体、怎么盈利、合作方）7、整理一套自己/别人（当成自己的）在大学任职干事的

双丸子头可乐酱·2023-02-06 13:34

谁特么青春里还没一场暗恋了

2012年高三，他理科复读，我文科应届。那年秋季运动会上，恰巧看到他们班的篮球比赛，一个瘦高瘦高清秀的人，带着他与生俱来的挺拔在人群中很是扎眼，戴着的眼镜更是凭添了几分清秀。

张七亦·2023-02-06 12:30

(韩朱读书）学历真的很重要吗？

教育部数据显示，2021年中国高校应届毕业生达909万，同比增长4%。近五年，应届毕业生数量呈逐年增长趋势，加之疫情背景下海外留学生大量回流，2021就业群体数量创历史新高。

书儿温·2023-02-06 11:42

各位应届毕业的新同事们

我叫XXX，来自XX部，xx年大学毕业，xx年来到公司，经历过XXX等职位，巴拉完了，说正事。在座的各位都非常幸运，因为你们选择了XX，选择了一家不会让你们后悔的公司，一家可以改变你未来的公司。昨天下午，我接到这个课题之后，自己回去想了很久，我要跟大家分享什么呢？于是我想起了我刚来到XX的时候，自己的一些困惑和好奇，那么我就从这个角度开始吧，从三个方面来跟大家探讨和交流。第一、如何与领导及同事相处

歌斐木匠·2023-02-06 10:32

折弯幼枝效应与饭圈女孩

企业喜欢招应届生，跟看重的是新人的可塑性，文化和技能方面从最开始引导，时间一久，会产生巨大变化。

客舟听雨_e8bc·2023-02-06 09:09

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