【0807晨读感悟】

我曾经听见我们公司的人事主管感叹我上司可以迟来早退什么的！是啊，我们都很羡慕那些对自己工作能有很好的自主力的人，但是很少会想到为什么别人能有这么好的工作，自己却没有，很大程度上是因为自己可替代性很高。

上司工作能力很强；经常和老板沟通关于以后发展之类的；上司在专业上也有比较好的人际关系网，有时候上司不懂也会打电话问别人······这些，都是上司可以迟来早退的基础。

但是像我这样的小员工，还不够资格跟老板谈这些那些。那些能和老板形成联盟的人肯定是能力和潜力都很大的人。

所以，目前的任务是把自己变得更优秀，成为不可替代的人。