2020春招经验（线上进行）

浦发总行信息科技部西安开发分中心（系统开发方向）

笔试

技术笔试

选择题，计算机知识
三道编程题

综合笔试（行测）

每道题目单独计时，题量不大

面试

技术面试(电话20min)

首先，根据技术笔试答题情况提问，再问一些技术问题

二面

2个面试官，自我介绍+根据材料即兴演讲（未来的智慧银行（云上银行+私人银行））+专业面试（现场看题说算法）（比较难）

中国联通省公司 产业互联网公司

笔试

行测+1分钟自我介绍+上传图片+做各种动作（转头，握拳，蹲起跳，行走）

一面（群面）

给材料以及问题（与联通发展战略紧密相关）看2min（wifi6的特性，请设想可能的产业应用场景，思考实现中的难点），每个人发表观点1min，然后开始20分钟自由讨论，最后总结

二面 （单面）

自我介绍+网球特长+项目详情

补充电话面试

确认入职概率

签约邮件

河北移动（雄安）（政企市场部）

笔试

103题120分钟

面试

7~8人面试小组，轮番提问
自我介绍，项目；对职位业务的理解，对中国移动的了解、体验;职业规划，考研否

补充电话面试

确认入职概率，工作地点，薪资

省公司市场经营部offer

工银科技 （分配）

笔试

两部分 行测+专业 150min（70+80）
行测一分钟一道，难，送分题不多;资料分析简单
专业覆盖面广

心理测试

非 常规题，每题给出三个同倾向不同方向的表述（要么都是乐观，要么反之），要求选一个最符合，一个最不符合（相当于排序）

面试

感觉不太正式，可能是19年刚成立的子公司，工作地点在雄安和朝阳区，招六十多人（技术类+设计类）。
两个面试官，自我介绍；根据简历提问，主要问了社会实践的收获、总结，以及项目经历；面试官会针对性地去根据你简历中的专业技能，准备相应的问题，如：C语言问指针；Linux问balabala（听不懂）等等；问意向岗位，有开发岗、数据分析岗*、软件测试岗，问是否有相关项目经历。

中行 （市科技）

笔试

三部分 英语+行测+专业（纯计算机基础） 150min (50×3)
英语题量非常大且难，一分钟一道（包括阅读理解）
行测比较难，时间紧
专业覆盖面广

面试（省科技）

提前签到，三位面试官（主考官、项目、客户）
自我介绍；三个词概括应聘原因；对你提升的经历（说的是社会实践，个人收获不够充实）；问人工智能项目（说的毕设）；是否拿到offer；是否有接触过银行后台数据操作及与客户交流的案例。

行测复习技巧

主要以B站刘文超的视频课及讲义为主（言语-章晓铭），多刷课，再做题

小心得

• 言语:抓关联词，意思转折为重点，举例论证直接扔，A对不看BCD
• 资料分析:速览材料抓重点，图表看清坐标尺，单位看清楚，计算多技巧
• 判断推理:固定套路记牢（前推后，后推前，关系列清楚）;图形找特点（数量，移动，旋转，对称，开闭，方向）
• 计算:两两分组，间隔分组，小数点分组，分数分组，素数，平方数，数列

tips

运营商

关注公司最新新闻及发展战略

填报志愿

建议精准发力，集中打击，例如:若将三个志愿填满，可能会收到意想不到的岗位分配结果：（:、| ）