中年40岁，选择比努力重要

今天看知乎的热榜。

热榜三是这么一个问题:中年了40岁，公司里熬到中层月薪15000，突然接到被辞退消息，应该怎么办？

这样的问题，归根结底，还是选择的问题。

有的人是在30岁，有的人在35岁，有的人在40岁，走在人生的分岔路口，艰难地做选择。

有个咨询行业的大佬，经常说这样一句话：不要太在意自己35岁前的收入。

因为35岁之后，你终究会发现，之前为了7000块和7500块的工资，愤愤然从一家公司跳槽到另一家公司，甚至不惜撕破脸皮，是多么愚蠢的行为。

在一个真正有价值的公司，跟一个值得跟的老板，和一群志趣相投的人在一起，所获得的价值远远超过这500块钱。

选择什么行业，选择什么公司，选择什么团队，往往比薪资重要得多。

新的工作，可能比上一份工作薪水差一大截，不过在巨大的成长和未来的机会面前，根本不算什么。

无论是什么时候，都要把成长当成最大的收入。

每个人都是一只能下金蛋的鹅，把这只鹅养大养胖，就是所谓的成长。

很多人既不选择，也不努力。

或者只努力，却没做好选择。

因为选择往往比努力更难，我们要承担选择的责任，接受选择带来的成功，或者代价。

当然，努力也重要。

但做好一个选择，也许会改变很多事情，甚至一切。

最好的莫过于，做对选择，然后，拼命努力。