人际交往的平衡理论

每个人心中有一杆秤，左边是自己付出的努力，右边是他人给予的回报，平衡点是付出与回报对等（投资回报率-），而制约付出与回报效率的因素，就是回报的时间长短问题（投资回报效率）。

因此，付出与回报的关系，影响人们做事的积极性，以及坚持程度。

第一种情况:付出多，时间长/短，回报低，回报率低，效率因人而异，大部分人，都不会选择付出，或者付出了，也不会坚持下去

第二种情况:付出少，时间长，回报少，回报效率低，人就会产生不满情绪，懈怠心态

第三种情况:付出少，时间短，回报少，付出回报对等，毋庸置疑，都没话说

第四种情况:付出多，时间长，回报多，投资回报率高，效率低，只有心态端正，眼光长远之人（20%），才会付出，并坚持下去，而心态不正，眼光短浅之人，则不会付出，更别谈坚持

第五种情况:付出多，时间短，回报多，回报率高，效率高，大部分人，都会选择付出，但能坚持下来的，也在少数

第六种情况:付出少，时间长/短，回报多，回报率高，效率因人而异，大部分人，纷纷会选择付出，因为觉得命运之神来眷顾自己了，赐给自己一个改变人生的机遇。

这就像天上掉馅饼，刚好砸到你的头上，不过这个社会的赤裸裸的现实（传销，诈骗，裸贷）告诫我们:大多数时候，天上不会掉馅饼，只会掉圈套。

你以为足够幸运，刚好被馅饼砸中，其实，你只是一只被人设计的羔羊，当你入套时，只能任人宰割。

所以同志们，好好睁开眼看看这个社会吧，不要做天上掉馅饼的黄粱美梦，只有自己脚踏实地的去付出，去努力，才是正途，才能获得应得的丰厚回报。