今天是2022年7月23日，是我学习成长1000天打卡的第882天。
今天继续学习《富爸爸8条军规》
为什么我请戴夫·梁写荣誉准则？
你可能有些奇怪我们那么频繁地提到准则、荣誉准则，以及富爸爸公司的荣誉准则。当我们这么做时，我把戴夫·梁拉了进来，请他写写自己在空军的经历和荣誉准则。
在富爸爸公司里，我们有专门为公司和合伙人制定的荣誉准则。我们鼓励员工在他们自己的公司里实施类似的荣誉准则。我们甚至建议他们在家里建立一套准则，就像金和我所做的一样。这是我们坚持的标准。当我们对这样的标准做出承诺时，我们是要对此负责任的。
遵守准则并不总是轻松的，当你或其他人违反这些准则时，就要承担一定的后果。但有一件事是非常明确的：当准则存在时，你就能时刻明白自己的立场，以及你对自己及他人的期望。
戴夫告诉我他在空军服役时遵守荣誉准则的一些体验，以及当他冒险开办自己的公司和进行投资时，准则如何塑造了他的洞察力。
谢谢你，戴夫！
罗伯特·清崎荣誉准则
戴夫·梁
当罗伯特找到我，问我是否愿意根据我在空军学院当学员的经历写一小段文字，我有点猝不及防——既感到荣幸，同时又有几分担心。我是一个喜欢安静的人，不是一个作家。
然而，我与罗伯特在富爸爸公司共处的那段时光里，这家公司有个引起我共鸣的启示：让改变伴随我们成长。于是，就有了下文。
罗伯特特别要求我写一写我在空军学院学习及在空军部队服役期间遵守的荣誉准则，以及我是怎样把它应用到我那富有激情的企业家和投资家的生活中的。
我们以美国空军学院的荣誉准则开始吧：“我们不说谎，不偷窃，不欺骗，而且也不容忍我们中任何人这么做。”
每一所军事学院——空军学院、海军学院、西点军校甚至商船学院，都保持着自己的荣誉准则。普通大学、州立学院和私立学院则没有。
说实话，我在学院期间有一大堆有关第一世界的问题可能会让你觉得厌烦。作为一个傻乎乎的学生，怎样按照荣誉准则的要求生活成为一项挑战。荣誉准则或行为准则，不管它是军事学院的，还是现役部队里的，抑或是普通公司里的，再或者是自己公司里的，都能把人们从困境中带出来，并指明可行的方向。它为组织内的每一个人提供了管理同事和领导的权限。它把个人带出问题的泥沼，使其支持准则——把组织利益放在第一位。听起来很熟悉吗？
接下来我将分享一小段然而却意义重大的亲身经历。正是这段经历把我培养成为现在这个通过自己的工作为这个伟大世界贡献价值的人：
经过三年的辛勤工作、学习和训练，我们终于在“动物园”（我们送给学院的爱称）进入了我们的最后一个学年。我和几个朋友对摩托车有着一种特别的喜好。我们喜欢有圆滑、迷人线条的杜卡迪、铃木和本田摩托车。排气管排出的气味、直线上的扭矩、对曲线的处理和高速度，对我们这几个口袋里有点闲钱的大学生产生了无可抗拒的诱惑力。
问题是“动物园”里有项规定，禁止学员拥有摩托车。寻思这可能算不上什么大问题，我们还是买了，并把它们藏到了一个朋友的公寓里（也是不允许的）。这算什么错吗？
没想到的是，几个月后，我们那位拥有公寓的朋友和他很快成为前女友的女人发生酒后争吵。声音之大，以致招来了警察。发现他是军校学生后，当地警察就联系了空军特别调查办公室——令人想起了联邦调查局。
这下好了。那位前女友向特别调查办公室的人告发了其他学员藏匿在公寓里的摩托车——她知道这件事的潜在影响。于是，我们几个人都被牵连了进去。
特别调查办公室的人很老练地把我们隔离开进行单独问话，即使我们想统一口径找个托词都办不到了。
这还不算太糟。尽管我们不是非常严谨的人，但还是知道自己违反了规则，破坏了学院里坚持的荣誉准则。因此，我们没有人否认自己做的事。
我最好的朋友兼室友被叫去问话。尽管他没有买摩托车，但是他显然是知道我有没有买。他很配合调查，讲了真话。他不觉得讲真话有多了不起，但是他知道这对我意味着什么。我很感激他有那样的感觉，但是如果他没有讲真话的话，我会对他撒尿。因为我希望他讲真话。
当被问及尖锐的问题时，他都如实回答了。我们都签署过遵守荣誉准则的文件，我们就是按照荣誉准则这么做的。没有被背叛的感觉，一点也没有。
在我们毕业前不足三个月时，这件事逐渐平息了。买一辆摩托车这事的影响本也可以是巨大的。如果军校校长，一个陆军上校做出不允许我们毕业的决定，或者把我们踢出“动物园”，我们也只能履行承诺。
在面临这样结果的紧要关头，对很多人来说——不管他们是在“动物园”还是普通大学——说谎的动机会很高。然而，那样做最终于事无补。我们决定做个敢作敢当的男子汉，负起自己应有的责任，守住我们的诚信。
然而这个过程并不有趣。“被踢出校门”这个后果一直在我们头上悬了整整四周，之后我们才获得了毕业的机会。如果我们中的任何人违反了荣誉准则撒了谎，我们立马就会卷上铺盖走人。
重申一下，拥有一套准则可以把人、自我意识和情感从某种状况中拯救出来。它设定了每个人都要对其负责的标准，并使组织中的每个人——从秘书到总裁，都能把不遵守准则的人管起来。
在“动物园”的环境中，我们更易于遵守荣誉准则，更易于把它作为行为标准来对待。虽然荣誉准则听起来既乏味又让人紧张，但它为所有同意遵守它的人提供了一个共同的标准。无论你想把它叫作什么，但是准则必须为身为企业老板的你、你的员工和其他在这个公司里一起工作的人（例如咨询师或顾问）所熟知和拥护。如果没有准则，那你就是在制造混乱。
在富爸爸公司工作期间和我努力将自己的经营理念付诸实施期间，对我来说最重要的是，我创造了一种氛围，吸引了持有正确态度的一群人。为了确保得到和保持住这种氛围，我必须知道对我的公司来说什么最重要，以及我的公司、员工在工作中都需要遵守哪些准则。没有什么东西能快速地瓦解一种良好的工作氛围，除非那里没有一套人人可以遵循的行为标准，或者是没有树立起一套良好的准则。
荣誉准则是“动物园”里的每个个体都同意遵循的规则。尽管这套荣誉准则只有一句话，但它向“动物园”提供了一个框架，框定了学员们的行事界限。在服役期间，我和所有老兵一样，经历了类似的环境。现在，我正致力于将类似的准则或框架带到自己的公司里。
年轻的孩子们为什么喜欢当兵？其原因是：纪律、守则、荣誉及成为某个比他们自身更伟大的集体一分子的感觉。把这些同样的东西带到平民世界中去吧。那是他们想要的，那是他们需要的。
当你开始走上成为一个企业家的道路时，退伍军人们的知识基础和将荣誉准则、使命感结合起来的能力将成为你不可思议的资产。
荣誉准则不是你把它用镜框装起来并挂在墙上的东西。它是要求更高标准的文化的一部分。它必须是组织内的每个成员乐意参与的文化，就像军队中的士兵一样每天在生活中呼吸着它，这是一种你有能力建立和培育的文化罗伯特的结束语：开始行动！
每一个人都被赋予了两份礼物：你的大脑和你的时间。军队给了你第三份礼物：你的退役军人贷款。这三份礼物用来做什么完全取决于你自己。
如何使用你挣来的每一美元，你——也只有你才有权利决定自己的命运。傻乎乎地花掉它，意味着你选择了贫穷。用它作智力投资，懂得怎样获得资产，意味着你选择了将财富作为你的目标和未来。这个选择权是属于你的，只能是你的。每一天和每一美元，都在决定着你是成为富人、穷人还是中产阶级。
退役军人也有钱，一大笔你甚至从没见过的钱。要知道，你的退役军人贷款代表了几十万美元。做出聪明的、投资于现金流的选择吧，你将会看到成功。我希望你把自己的退役军人贷款看作一种工具、一件向贫穷宣战的武器，或者是一条通往财务自由的道路。
你的未来，你家庭的未来，将决定于你今天而非明天做出的选择。
我希望你用这份被称为生命中难以置信的礼物，创造出巨大的财富和更大的幸福。
罗伯特·清崎
今天就学习到这里，加油！