前几天我妈带着娃娃遛弯时收到一张少儿英语试听卡，她本来随手扔的，架不住人家热情推销，就收下了。
现在线上线下的英语培训机构多如牛毛，也不抱期待，但看卡片制作的挺精致就去了，开启了此次的开眼之旅。
乘了五站地公交车，下车给工作人员电话，工作人员热情指导：您往前走二百米有一个天桥，过天桥我们有人员指为您指路
过了天桥，果然，两位身着统一T恤衫的年轻人站在天桥下楼梯两端，在太阳底下热情为我们指路：您往前走二百米我们有工作人员带路。
二百米后，又是两位年轻人，将我们带到路口，此时路口聚集了几个白色衬衫的年轻人，其中一个显然认识娃娃，他是当时塞给我妈卡片的人。他像看到亲人一样，将我们领进旁边的写字楼。
机构占据了一层楼，前台接待室聚集了很多家长，工作人员在一堆吵闹的小孩包围下，一个个喜气洋洋，让我这个当妈的自愧不如。
我也是没想到，这种在大街上塞小卡片的方式居然能招来这么多家长孩子。
登记完后，在白衬衫销售人员带领下，经过一条走廊进入教室，工作人员在走廊上两步一岗，三步一哨，齐刷刷站在两边热情指路打招呼，他们不管男孩女孩都非常俊秀，让人感叹年轻人的平均颜值居然这么高。
小孩们在教室里上试听课，试听课一个半小时，家长们被请进会议室，听讲座，听完讲座孩子正好上完课，会给家长汇报表演。时间安排的严丝合缝。
厉害的来了。
工作人员相隔两三米围站在会议室一圈，中间是几排椅子，刚好让家长们坐得下，这种站位既没有拥挤的压迫感，又让会场很有人气。
暖场时正前方的大屏幕上并没有放培训班的宣传片，而是一些育儿类的亲子节目。
在家长们安静下来坐定后，主持人介绍会场秩序，并用万分荣幸和惊喜的语气介绍本次的主讲人——西北地区总讲师XX女士。在四周工作人员热情鼓掌和家长们心不在焉的拍手下，讲师缓缓登场，非常干练的职业女性，三十五六岁的样子，说话中气十足，自信满满。
于是开始了环环相扣的精彩演讲，每一个停顿四周的工作人员都无缝衔接上掌声，这并不是说演讲的不好，她有着非常赞的演讲技巧，把常见的亲子教育观念讲的跌宕起伏，并且和家长的互动频率拿捏得当，现场反应极快，工作人员配合到位，在短暂的冷场时会适当接话。演讲中间贯穿着培训班的教育理念、师资介绍和授课方式。等于是抛出一个问题，用自家产品做解答。
精彩的我连手机都不怎么看了。
虽说是英语培训，但她用大量篇幅介绍了一个智商和特长测试的科技产品，该产品自美国引进，由央视背书，国内只有5家有资格做，其中一家就是本机构。孩子记录指纹收集些数据，就能得到他们的天赋报告，听的家长们心麻麻痒。
如果这次演讲会考试的话，我一定把这一段落用红笔加粗划出来，因为之后会是考点。
演讲一个半小时，植入了教育理念，科学知识和必不可少的升学焦虑。孩子们准备好了展示学习成果。按年龄分成两拨，依次进入。
高潮来了。
孩子们在老师载歌载舞的带领下进入会议室，排成一排，开始了DEMO课。老师很年轻，非常有活力，全程英文授课，口语还行。
但我的感叹是，年轻人体力真好，为了调动孩子的热情，一直在蹦，四周的助教声势浩天，每回答一个单词，都能把屋顶掀翻，我往后一看，好家伙，不知什么时候会议室后排聚集了两排助教，加上四周的，总共二三十人。反倒是孩子的声音零零落落。
但别管孩子们怎么样吧，年纪小的难免不好展示，让助教们轰轰气氛也不至于尴尬。在会场热烈的气氛下，尤其看到老师、助教们如此饱满的热情，我忍不住打开智联招聘，搜了搜该机构的招聘信息，看他们开出多少薪资让这些年轻人有这样的精神面貌。
DEMO课演示完，并不让家长立刻领走孩子，而是让他们回到教室，讲师继续接下来的重头戏：报名
先说了价格，市面上的平均水平。接着以电视购物的语气说，今天，由我，西北地区总讲师，给出优惠，只收一半价格！心不心动？！
家长们磨磨蹭蹭，前面的铺垫此时派出用场，你们猜智商检测多少钱？给出了台湾，香港，北京最后是本机构的报价，从三千五一路到一千八，家长们有些骚动了，此时讲师一锤定音：今天报名的前八名孩子可享受免费测试！
果然，不少家长安耐不住奔向讲台。
孩子们此时回到会场，销售人员现场答疑推销，娃娃很开心，拿着发放的小玩具玩，我咨询了些关注的东西，带着娃娃走了。
路上问娃，喜欢不？喜欢，都学了啥？娃娃答：老师变魔术，把白开水变成粉色的！
行吧。